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IMD Alliance株式会社
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IMD Alliance株式会社

会社概要

  • 設立 2010年
  • 代表者 代表取締役 兼 CEO:麻生 宏 (グループ代表)
  • 資本金 980万円
  • 従業員数 280名(2024年7月時点)※パートアルバイト含む
  • 事業内容 都市計画、地域開発、ホテル・レストラン開発 【運営店舗・サービス】 九州の旬 博多廊 鮨 麻生 平尾山荘 Authentic Living BUTCHER NYC 薬院BASE 白金星期菜 西中洲博多廊 白金茶房 糸島茶房 絶景カフェ 初屋はかたろう 福岡空港店 初屋はかたろう JR博多シティ いっぴん通り店 博多ぐるめ便 糸島のとき The Club House 【運営受託】 L+HIRAO FAV HOTEL 飛騨高山EAST FAV HOTEL 飛騨高山WEST seven × seven 糸島

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.0
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性も働きやすい環境だと思います。
店舗にもよりますが、勤務時間も少なく、また、産休制度もあります。

口コミ投稿日:2024年03月21日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
組織体制・企業カルチャーの満足点:
新しい事業に取り組み、横のつながりを増やしていっているところは将来性がありいいと感じました。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
経営方針がコロコロ変わるので、会社として核にしている大事なカルチャーをもっと浸透させたほうがいいのではと感じました。

口コミ投稿日:2023年09月26日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
入社理由:
運営しているレストランやホテルがおしゃれ。流行にのる、というよりは、少し贅沢していきたくなるようなクラシック感を大切にしているところがよい。

入社前に認識しておくべき事:
サービス業にしては、休みなどはしっかりとれる印象。しかし、所属する店舗や部署による。人員が少ない店舗はまともに休みがとれなかったりするところは改善した方がいい。

口コミ投稿日:2023年07月07日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
福利厚生制度の満足点:
育休、産休しっかりとれるし、有給が取りにくいと感じることはない。ただ配属される店舗によるかも。

福利厚生制度の改善点:
ボーナス(賞与)がない。またサービス業なので致し方ないところもあるが、大型連休がない。年末もあって2~3日程度。(振替休日もない)

口コミ投稿日:2023年07月07日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
成長性・将来性:代表のビジョンとしては今に留まることなく、常に新しい挑戦をと考えています。今後予定しているプロジェクトでは、今までにない価値観を持ったホテルやレストランを考えています。様々な会社とアライアンスを組み、ホテルレストランベンチャーとして他社と差別化できていると思います。
口コミ投稿日:2020年03月16日

クチコミについての、企業からのコメント

みなさま、コメントいただきありがとうございます。

少し弊社のことについて記載させていただくと、私たちは設立13年、大企業でもなく、ホテルレストランベンチャーになります。
スタッフ一人ひとりがプロジェクトを横断し、事業展開。個々の成長を実現しています。

まだまだ未熟な点はありますが、2023年4月には、新人事制度やインセンティブ制度がスタートし、スタッフが長く活躍できる環境整備に着手しています。

■経営者視点
経営者目線の能力を、スピード感をもって高めることができます。
具体的には、「入社3ヶ月ほどで自ら手を上げ、原価や人件費、メニューの価格の決め方など、実際の数字管理まで担当いただくこともあります。

直近では、新店舗の開業が複数進行しており、どういったブランドにするか、営業時間や備品などに至るまで、0→1のチャンスが多々あります。たとえこれまで運営責任者の経験がなかったとしても、仲間がしっかりサポートしますのでご安心ください。

代表とも関わりが非常に深く、経営者目線でのノウハウを伝えていきます。
関わる業態も幅広いので、日々新しい知識を習得することができると思います。


■社風・カルチャーについて

スキルに加えて意欲を高く評価し、個々の挑戦を応援しています。

弊社では、さまざまなバックグラウンドのスタッフが活躍していますが、
全員の根底にあるのは「お客様に喜んでいただくためにどうするのか」ということ。

新メニューの考案、フェア企画など、スタッフ同士で意見を出し合うシーンが多く、よりよい店舗運営のために、同じ目線で協力できるのは、当社の特徴だと思います。

飲食業界で成長したい、経験が浅くても前向きに頑張りたい気持ちがあれば大丈夫です!
「ゆくゆくは自分の店を開業したい」「スキルアップをして支配人・部長を目指したい」と思う方は、ぜひエントリーください。
2023.6.15 回答
3.2
7人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
2.9
事業の優位性
・独自性
3.0
実力主義
3.1
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.7
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
2.9

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 「今までにない新しい価値」の提供をコンセプトに、ラグジュアリーなホテルを数多く運営している当社。あなたにはその運営スタッフとして、マネジメントをメインでお任せします。
  • 応募資格 <学歴不問、第二新卒歓迎!>■宿泊業界もしくはレストランなど料飲の就業経験をお持ちの方
  • 給与 月給35万円~50万円 ☆インセンティブ制度あり!
  • 勤務地 福岡県福岡市南区、福岡県福岡市西区のいずれか
  • 仕事内容 「今までにない新しい価値」の提供をコンセプトに、ラグジュアリーなホテルを数多く運営している当社。あなたにはその運営スタッフとして、マネジメントをメインでお任せします。
  • 応募資格 <学歴不問、第二新卒歓迎!>■ホテル内での就業経験をお持ちの方(職種不問/清掃、調理、フロントなどでもOK)
  • 給与 月給37.5万円~50万円 ☆インセンティブ制度あり!
  • 勤務地 福岡県福岡市南区、福岡県福岡市西区、岐阜県高山市のいずれか
  • 仕事内容 レストランやホテルの運営・コンサルティングなどを展開する当社。あなたには経営戦略事業部の一員として、既存事業の推進や新規事業の立ち上げをお任せします。
  • 応募資格 <業界・職種未経験歓迎>■イチから何かを考えて、実行までやり遂げた経験がある方 ◎学歴・ブランク不問
  • 給与 月給35万~50万円+各種手当+インセンティブ
  • 勤務地 本社:福岡県福岡市中央区白金1-11-7 IMD SQUARE 3F ◎「薬院駅」より徒歩7分
  • 仕事内容 「糸島半島・二見ヶ浦地区」に3月オープン予定のラグジュアリーホテルのマネージャーをお任せ。開業メンバーとして活躍できます。
  • 応募資格 ■宿泊業界もしくはレストランなど料飲の就業経験◎宿泊施設の開業経験や料飲経験、メンバーマネジメント経験者優遇
  • 給与 月給30万円~37万円
  • 勤務地 本社/福岡県福岡市中央区白金1-11-7 ◎福岡県福岡市の二見ヶ浦エリアにオープンするホテルに配属
  • 仕事内容 「糸島半島・二見ヶ浦地区」に12月オープン予定のラグジュアリーホテルのマネージャーをお任せ。開業メンバーとして活躍できます。
  • 応募資格 <学歴不問>■宿泊業界での就業経験をお持ちの方◎宿泊施設の開業経験や宿泊業界でのメンバーマネジメント経験者優遇
  • 給与 月給25万円~30万円
  • 勤務地 本社/福岡県福岡市中央区白金1-11-7 ◎福岡県糸島市の二見ヶ浦エリアにオープンするホテルに配属
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