回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
3.5
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
土曜日、日曜日、祝日は職種によって出勤になる場合が多い。特にマンション部門では、理事会、総会が多く、休みの日の方が少ない。一方、代休の取得は推奨しており、スケジュール管理さえ出来ていれば、平日に連休をとることなどもできる。残業時間は月平均で20時間から30時間程度の人が多い印象。会社として、残業を減らす意識は高いため、徐々に減ってくると思う。また、マンション部門では携帯電話を支給されるため、休日や夜間でも、電話やメールがくることがある。頻度は人によって異なるが、おおよそ月に10回程度。
口コミ投稿日：2021年06月25日
土曜日、日曜日、祝日は職種によって出勤になる場合が多い。特にマンション部門では、理事会、総会が多く、休みの日の方が少ない。一方、代休の取得は推奨しており、スケジュール管理さえ出来ていれば、平日に連休をとることなどもできる。残業時間は月平均で20時間から30時間程度の人が多い印象。会社として、残業を減らす意識は高いため、徐々に減ってくると思う。また、マンション部門では携帯電話を支給されるため、休日や夜間でも、電話やメールがくることがある。頻度は人によって異なるが、おおよそ月に10回程度。
で、野村不動産パートナーズ株式会社のすべてのクチコミを見る
福利厚生・オフィス環境
正社員には退職金がある。ただしそう多くないと知ります地方支店の女性事務は契約なので、退職金がない。
財形貯蓄、持株会、正社員のみ確定拠出年金、住宅手当や人間ドックなどがある。
オフィス環境:
本社ビルには、ホールディングス全体で利用するカフェスペースなどがあり、時々ヨガイベントやトークイベントがある。地方支店にはそういうものがないので、格差がある。