株式会社TableCheck

勤務時間・休日休暇:
基本的にはいつでも有給も取れるしフレックスの調整もできる。外国人が多いためかなり働き方はかなり自由度がある。
また上長の方も長期休暇を取る傾向があるので社員の人も比較的長期で休みを取ることもできる

多様な働き方支援:
リモートワークをいち早く取り入れており半数以上はリモートワークで業務を行っている。特に不要の出社を避けているのでかなり働きやすい。一方副業はNGになっており、ベンチャーなのにそういった所はもどかしいと感じる。退職した理由も副業が出来ないためもある

オフィス環境:
オフィスに関してはリモートワーク推奨の会社なのでそこまで広くは無いが綺麗。会議室も綺麗ではあるが数が少ないため、商談をする際は周りに人が居ないのを確認して対応する必要がある。基本はオンライン商談が主流だが必要に応じで出先での対応等があるため会議室自体はそこまで必要では無い。フリースペースに関しては比較的ベンチャー感がある

企業カルチャー・社風:
ボーダレスでグローバルな会社です。
社員同士は下の名前で呼び合うというカルチャーもあります。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はmtg以外あまり多いとは言えません。
社内イベントなどもまだありません。

ダイバーシティ・多様性:
国外にも支社がありますので、海外の方も多いです。

事業の強み：
とにかく他社にはない最高な【TableCheck】という自社サービスを運用していることです。予約媒体や在庫管理、代理電話対応サービス等沢山のフードテックがありますがその中で最も弊社サービスが最高！と社員が心から飲食店に想いを伝えることのできるサービスを持っていることです。自社サービスに誇りを持てる環境は何よりの強みだと感じます。

事業の弱み：
まだまだ成長中の企業であることです。フードテック業界の、成長とと共に弊社も国内、海外共に成長している最中ですが、今後飲食業界になくてはならない存在となるためこれからも後退することなく日々アップデートし続ける必要があります。そのため、未だ社内には整いきっていないものやこともあるかもしれませんがそういった部分も社員と共に成長していこうとしているのを感じています。

事業展望：
世界中に展開する大手グローバルホテルチェーンや星付きレストランを筆頭に、厳しい水準と高い信頼性を求める一流のレストラン・飲食企業を取引先として抱え、日本国内にとどまらないグローバルな事業展開を実現しているため、今後さらに導入店舗を国内、海外共に増やし、より飲食業界・宿泊業界にとってなくてはならない【TableCheck】へと成長していきます。