1. エン転職TOP
  2. 転職 販売・サービス系(ファッション、フード、小売)
  3. 転職 ホールスタッフ、サービススタッフ
  4. 転職 ホールスタッフ、サービススタッフ(アミューズメント)
  5. 株式会社秋葉牧場の転職・求人情報
株式会社秋葉牧場
募集情報へ戻る

株式会社秋葉牧場

会社概要

  • 設立 1953年
  • 代表者 代表取締役社長 秋葉 秀威
  • 資本金 5000万円
  • 従業員数 313名(2023年3月時点)
  • 事業内容 ■観光牧場「成田ゆめ牧場」の運営 ■直営店舗運営 ■通信販売 <2020年に株式会社秋葉牧場ホールディングスを設立> 下記の2社も当ホールディングス傘下です。 ・株式会社秋葉乳業 ・株式会社大地

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
若い従業員が多い中で、部署を超えて相談等が出来る環境です。本部ごとに役割や業務は違いますが、男女問わずコミュニケーションは比較的多いと感じます。先輩にも気軽に相談でき、困ったときにはすぐに聞ける環境にあります。
口コミ投稿日:2023年03月02日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
多様な働き方支援:
出産後の復帰に協力的です。時短社員として部署内での協力がありながら働くことができます。子供の体調不良での急なお休みにも対応してくれたり、同じ部署のメンバーも理解してくれたり、子育てしながら働く女性にとっては働きやすい職場だと思います。
口コミ投稿日:2023年03月02日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2022年時点の情報
働きがい:
各本部ごとに分かれて施策を練ったり提案したりすることができますので、社員一人一人の意思を尊重してもらえますし、形にすることができることは魅力だと思います。ただし、その分自己管理をしなければいけませんし、行動力や計画性はとても大事になってくると思います。
口コミ投稿日:2022年06月20日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2022年時点の情報
給与制度:
2022年4月より人事制度が変更となり、給与ベースアップがありました。役職ごとに求められる職責が明確になっていますので、次の段階に進むにはどういった能力や視座が必要なのか、何を習得していく必要があるのかを自分で把握し、努力することが可能であり、給与は役職ごとに明確になっています。賞与については半期ごとに自分で目標を立て、その取り組みや成果が反映されます。

評価制度:
半年ごとに自分で目標を設定し、その取り組みや成果に対しての評価と、業務に取り組む姿勢や行動力、周りとの協力体制などを評価するものを総合して評定されます。そして、前期後期の結果を総合して、年間評定が決定され、昇進・昇格試験を経て、昇進・昇格となります。
口コミ投稿日:2022年06月20日
2021年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.9
2021年時点の情報
事業の強み:
酪農事業をベースに六次産業化しているのが特徴。
同じ敷地内で、搾乳、製造、加工、販売をしているので、新鮮な乳製品が
観光施設(成田ゆめ牧場)内で販売されています。
自社の牛から搾れた乳を自社設備で製造し、観光施設内で販売している所は
中々無いように思います。
新たに牛舎が建設され、運営が始まっている様子を見ていると
牛の頭数も増えていくのだろうと思います。
事業拡大が進んでいる様子が伺えます。
口コミ投稿日:2021年12月30日

クチコミについての、企業からのコメント

総務人事担当です。

働き方・ワークライフバランスについてですが、ご指摘の通り、酪農や園芸、イベント運営や施設運営、
売店や製造など職種は多岐に渡りますので、時には全員で協力して対応してもらうこともあります。
例えば、荒天時の場内清掃やイベント運営などは部署間を超えての協力が必須です。急な依頼も出てく
ると思いますので、たいへんだと思いますが、全員で一つの作業をすることによって、目標を一つにし、
一丸となって取り組むをいうことも重要であると考えています。また、全てはお客様に楽しんでいただ
くためですので、他部署とのつながりも楽しんで仕事に取り組んでいただきたいと思います。

休日休暇についてですが、土日祝日やGW、お盆期間などの時期は繁忙日ですので、基本的には休むこ
とは難しいです。ただ、働き方改革として、家庭と仕事の両立ができるようにと、部署内でシフトの調
整ができれば、土日でも休みは取れるようになりました。まだまだ100%希望通りとまではいかないか
もしれませんが、働きやすい環境作りを進めていきたいと思います。
2022.7.25 回答
3.4
8人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.4
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.3

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 『成田ゆめ牧場』の運営に関する業務全般をお任せします。配属先は希望と適性を考慮して決定。入社後は研修をご用意しているため、未経験でも問題はありません。
  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒歓迎!> ■何らかのマネジメント経験がある方(業界・分野不問)
  • 給与 月給30万円以上+賞与年2回 ◎年収例:460万円(38歳)
  • 勤務地 成田ゆめ牧場/千葉県成田市名木730-3 ◎JR成田線「滑河駅」より車で10分
レジャーを楽しみたい人に対して、最高の体験のご提供で役立っています
  • 仕事内容 動物や自然とふれあえる観光牧場『成田ゆめ牧場』を運営している当社。あなたには配送管理関連業務を中心に、幅広いバックオフィス業務をお任せしたいと思っています。
  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒歓迎>■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方★人柄重視の採用です!
  • 給与 月給20万円~30万円+各種手当+賞与年2回
  • 勤務地 千葉県成田市名木730-3 ◎マイカー通勤OK・駐車場完備/京成成田駅からのシャトルバスあり!
  • 仕事内容 動物や自然とふれあえる観光牧場『成田ゆめ牧場』を運営している当社。あなたには人事総務職として、人事や労務、法務、総務業務を担当いただきたいと思っています。
  • 応募資格 <学歴不問|職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>★人柄重視!資格や経験などは一切問いません。
  • 給与 月給20万円~40万円+各種手当+賞与年2回
  • 勤務地 千葉県成田市名木730-3 ◎マイカー通勤OK
組織強化を図る自社に対して、組織体制の整備で役立っています
  • 仕事内容 動物や自然とふれあえる観光牧場『成田ゆめ牧場』にて、イベントの運営や接客業務をお任せ。業務のブラッシュアップに力を入れている今なら、アイデアを活かせる機会も豊富です!
  • 応募資格 <未経験・第二新卒の方歓迎>自然や動物が好きな方・人を喜ばせることが好きな方、ぜひご応募ください。
  • 給与 月給19万8千円~35万円
  • 勤務地 成田ゆめ牧場/千葉県成田市名木730-3
レジャーを楽しみたい人に対して、最高の体験のご提供で役立っています
  • 仕事内容 動物や自然とふれあえる観光牧場『成田ゆめ牧場』を運営している当社。あなたには人事総務職として、人事や労務、法務、総務業務を担当いただきたいと思っています。
  • 応募資格 学歴不問(業種未経験歓迎)■人事・労務・法務・総務業務の経験をお持ちの方
  • 給与 月給19万8千円~+各種手当+賞与年2回
  • 勤務地 千葉県成田市名木730-3 ◎マイカー通勤OK/キャンプ場を併設している観光牧場です!
組織強化を図る自社に対して、組織体制の整備で役立っています
募集情報へ戻る
「株式会社秋葉牧場」への気になるはこちらから
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。