富永貿易株式会社

企業カルチャー・社風:
明るく風通しの良い会社だとおもいます。
実力に応じて、男女関係なく評価してくれます。
上下関係も厳しくなく、相談のしやすい環境です。

勤務時間・休日休暇:
土日祝休み

多様な働き方支援:
リモートワーク、フレックスタイム制

勤務時間・休日休暇:
残業について
残業は事前申請だったためほぼありませんでした。非正規雇用だったからかもしれませんが、自分の担当業務で残業が必要だと思い申請しても、上長が他の方に確認して翌日対応できるものはまわすなどして無駄な残業が発生しないよう調整してくれてとても働きやすい環境でした。

有給について
サブ担当の方も決まっているため、その方次第かもしれませんが休みは取りやすかったです。部署によるとは思いますが、正社員の方も休みが取りにくそうな感じはなく雰囲気はよかったように思います。

別職種を挑戦したくなったため勤務期間は短いですが、それがなかったらもっと働いていたい職場でした。
適切な表現ではないかもしれませんが癖のある方はあまりおらず、人間関係が大変そうな雰囲気はあまり感じませんでした。
末端の立場から見ても、新しいシステムなどもいいものはどんどん使う、業務効率できるところはどんどんしていく、そしてそのスピード感もあると感じました。

多様な働き方支援:
リモートワークについて
会社のノートPCで会社のネット回線を使用するため、自宅の回線速度やPCスペックに左右されず非常にいいと思います。会社支給の電話もあるため、私用スマホを使う必要がありません。理想ではありますが、なかなかここまで対応しているところはないと思いました。

勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはとりゃすい方だと思う。1年間の内、土日に絡めて2日間有給を取得する4日間の連続休暇と、同じく土日に絡めて5日間有給を取得する9日間の連続休暇が推奨されている。また普段の休暇申請でも特に難色を示されることはない。近年時間給も取得できるように制度変更された。

多様な働き方支援:
リモートワークは営業部門1日/週、非営業部門は2日/週と定められており、かつ家庭の事情等で社内で認められた場合はそれ以上の日数リモートワークすることも可能。会社の規模がそれほど大きくないため比較的社員の諸事情に対する理解はある。

女性の働きやすさ:
女性もいきいきと頑張り次第で管理職いけます