App Hearts株式会社

企業カルチャー・社風：
社内には20～30代のエンジニア数名と代表が常駐しています。和気あいあいとした雰囲気で、人間関係で難しいこともありません。また、なにかあれば代表にすぐにホウレンソウできる環境（Slack.LINE等）もあるので安心して勤めることができます。また、勤怠報告も自社で作っており、スマホで簡単に送付できるのもうれしいです。

組織体制・コミュニケーション：
歓迎会や忘年会など開催し、コミュニケーションが取れる機会を作ってくれます。一人一人としっかり話せるのも少人数ならではだと感じています。社内でもお菓子交換をしたり、はまっている趣味の話をしたりなどフランクな方が多く楽しく仕事できています。私同様関西出身の方も多く、懐かしい話ができたりするのもうれしいです。

勤務時間・休日休暇：
基本的な勤務時間は9時～18時or10時～19時のフレックスになっています。通院等、私用の都合で早めに退社しないといけない場合はその分早めに出社して、希望時間に退社することも相談できるのでプライベートとのバランスはとても取りやすいです。休日に関しては従事する案件にもよりますが基本的に暦通りに休日を取得することができます。

多様な働き方支援：
基本的に業務に支障がでなければリモートワーク可能です。私は一人暮らしでペットを飼っているので、リモートワークできるのはとてもありがたいです。感染症等も流行っているので、出社しないといけない、と強要されないのも助かっています。また、自分でうまく業務を調整しながら、副業することも可能です。より文化的な生活ができるように相談に乗ってくれます。

福利厚生：
社会保険と交通費全額支給の福利厚生が完備されています。営業職は、お客様との会食や、新規開拓にかかる費用等も実費で支払うと結構な額になりますが、必要な場合は了承を得たうえで経費で対応していただけます。また、エンジニアの作業環境は作業スピードにも反映されるので、なるべくエンジニアの効率があがるような環境を整えてくれます。

オフィス環境：
ビル内、室内ともにセキュリティカードで入室するのでセキュリティは万全です。受付にスタッフの方も常駐しているので設備等わからないことや不備があれば対応もしてくださいます。8階にフリースペースもあるので、打合せをしたり食事をとったりすることもできます。清掃も行き届いており、お手洗い等の共有スペースも清潔に保たれています。

給与制度：
基本的な給与については、自分の能力や希望額をすり合わせて相談させてもらいました。前職ではなかったファッション手当・バースデー手当などの制度は、ユニークで今時っぽくて良いなと感じています。特に私は営業職でお客様とお会いする機会も多いため、ファッション手当はうれしい制度です。身なりを整えてお客様の前にでると気持ちも引き締まります。

評価制度：
営業に関しては基本的に成績に応じて評価が変わってきます。頑張って成果をだしたら、その分評価も上がるので、年功序列といった古風な評価制度ではないところが魅力的です。逆に、成果を出せないと年齢相応の評価は得られないかもしれませんが、頑張れば頑張るだけアピールはできるのでモチベーションにはつながると感じております。

企業カルチャー・社風：
新設法人ということもあり、現段階で固いルールが出来上がっていないです。そのため、社員の意見も聞き入れて柔軟にルール作りをしてくれます。また、自分が目指す先に向けて、そのスキルを伸ばせるように仕事を振ってくれたり、資格取得に向けて先輩方が相談に乗ってくれたりするので、自分がなりたい自分を目指して進めます。

組織体制・コミュニケーション：
新設法人のため、代表との距離が近いです。そのため、相談事などもしやすく、困り事が解決するのもかなりスピーディーです。社員は、先輩後輩関係なく仲が良い印象で、仕事のことだけでなくプライベートな相談にも乗ってくれます。コロナが落ち着いている時には、仕事がひと段落した時に一緒に食事に行ったり、お互いの作業を労い合えるいい関係だなと思いました。