株式会社ALCS

事業展望：
今後の事業展望として、SE系の派遣を手掛け、教育から、業務着手まで、自社でサポートをするので、現在業界として大きなシェアを持つIT業界で弊社の企業理念である「仕事で育つ未来」を体現出来る企業となります。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間は基本は週5日の8時間のフルタイム出勤になります。業務にもよりますが、土日祝は基本お休みになります。
皆さんお休みの日はきちんとお休みし、プライベートと勤務のメリハリをきちんと取って働かれている方が多いです。

給与制度：
昇給基準：上席、周りの評価　特に時期やタイミングに決まりはない
賞与：業績によりけり　夏・冬で支給の予定にはなっているが業績が良くなければ
各種手当：役職による　管理手当など役職により支給あり　
みなし残業があり、こちらは社員によって違います。

評価制度：
評価制度については、年功序列or実力主義でどちらかでいうと実力主義になります。
昇格、昇給の頻度は決まりがありません。1年間であるときもあればないときもあるそうです。
ただ具体的な評価指標はデータとしてありまして、評価基準はベースの内容が記載されているものがあります。

働きがい：
働きがいを感じるポイントはいくつかありますが
成長している実感、に私は一番働きがいを感じています。
ほかの会社では任せてもらえないようなことも、未経験で挑戦できます。
当然、未経験なりに壁にもぶつかることもありますが、乗り越えられるよう挑戦のサポートもあります。

企業カルチャー・社風：
「仕事で育つ未来」を軸に、若い人材に重要な仕事をどんどん任せていく社風になっています。
希望や提案があれば、常にミーティングを開いて、提案を聞く体制です。提案をそのまま反映し、事業化することもあります。

組織体制・コミュニケーション：
社員同士のコミュニケーションですが、役員陣との距離が近いのが特徴にあります。
社内全体で提案や意見がしやすく、風通しの良い風土です！
役職に囚われず、分け隔てなくコミュニケーションを取ることができる環境で、
ゴルフラウンジでのイベントや、バーベキュー、飲み会などのイベントも開催されています。