回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 正社員
3.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性管理職は限れて存在していた印象。
休暇は申請すれば問題ない
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性管理職は限れて存在していた印象。
休暇は申請すれば問題ない
成長・働きがい
入社後、新卒研修はしっかりされている。
中途はOJT中心に
働きがい:
自身の仕事の進め方もあるが、時間調整がしやすく、オン・オフはしっかり分けられた。
部署によっては持ち帰り残業をされる方も存在した。