回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
3.8
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
最初に未経験でこの業界で仕事を始めたときは、最初のイメージとしては残業と休日出勤が多い仕事だと思いました。しかし、働き方改革又は担当営業のおかげかはわかりませんが、残業も月20時間ほどになり、休日出勤をしても平日に振替休日を取ることができるようになりました。また現場の派遣先の担当者からも有給の消化具合も気にかけていただけるようになりました。
口コミ投稿日：2023年03月14日
最初に未経験でこの業界で仕事を始めたときは、最初のイメージとしては残業と休日出勤が多い仕事だと思いました。しかし、働き方改革又は担当営業のおかげかはわかりませんが、残業も月20時間ほどになり、休日出勤をしても平日に振替休日を取ることができるようになりました。また現場の派遣先の担当者からも有給の消化具合も気にかけていただけるようになりました。
で、株式会社メイホーアティーボのすべてのクチコミを見る
成長・働きがい
良くも悪くもいろんな経歴を持つ方々に指示を出す役割になるため、要点を抑えた説明や無駄を省く行動・思考が身についていくと思います。現場では様々な法律によって決まりごとが細かくあり、それらをしっかり覚えていくことにより資格取得につながり、安全管理の基本を身に着けられます。その時には会社に残るかより自分に合ったゼネコン・役所関係へ転職するかなど選択肢は広がります。
働きがい：
畑違いの他業種から転職して数年ですが、今では国が推進する大きな事業の品質証明書類に自分の印鑑を押す立場となっています。同業他社が多いため他の新人派遣の子たちも現場に来るのですが、仕事を覚えて自信をもってもらえるようにと自分の苦労した経験をもとに指導したり、発注者から相談を受けたり今後の方針を決めたりと、少しづつですが確実に自分が現場にいる意味を感じる機会が増えてきたことが転職してよかったと思える点です。