回答者：50代 / 男性 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 正社員
2.3
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
定期的な研修はあったが業務範囲の内容であった。さらに成長を望むなら、休日を利用して自己啓発を積極的にしていく必要がある。
働きがい:
休日が多いのでライフワークバランスを重視するにはよい。
口コミ投稿日：2022年01月20日
定期的な研修はあったが業務範囲の内容であった。さらに成長を望むなら、休日を利用して自己啓発を積極的にしていく必要がある。
働きがい:
休日が多いのでライフワークバランスを重視するにはよい。
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企業カルチャー・組織体制
カルチャー、社風も特徴はない印象ですが、料理を学びたい人にとってはいい環境だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
特に特徴という特徴はないという印象です。
ダイバーシティ・多様性:
特にないと思います。