株式会社R.project

コメントありがとうございます。

どちらかというとお褒めの言葉をいただいている一方で、
会社としてはまだまだ課題が多い認識を持っています。

10月に実施したエンゲージメント調査においても、
会社の成長や、個人の成長に対する数値にまだまだ改善点があることを確認できております。

現在、グループとしてのミッションを再定義することにチャレンジし、
会社の戦略、事業の戦略の統一、見える化を進め、
それが、個人の目標、キャリアステップにつながるように整理を進めているところです。

コロナという未曽有の状況において、会社は危機を迎えましたが、
社員の皆様の日々のお力添えのおかげで、
何とか生き残り、結果を出せる状態になって来たと思います。

当社は現在、中途入社のメンバーの方が多く、
それゆえにギャップを感じ退職する方もいらっしゃいます。

ギャップの多くは、当社の発展途上の状態と、
それまで在籍していた会社でのギャップによるものが多いと感じています。

当社としては、社員の皆様が自信をもって働くことが出来るような環境を作って行きたいと思っていますので、
日々、議論を続け、歩みを続けております。

今後も、途上の状態であることを理解したうえで、
ありたい姿に向かって一緒に歩んでいける仲間を集めてまいります。

そして、皆様の貴重な意見をいただきながら成長を進めます！