社会保険労務士法人エンジー

多様な働き方支援：
基本的には出勤の勤務形態ですが、臨機応変に在宅ワーク、リモートワークも可能です。お客様との打ち合わせ等、リモートで行うこともよくあります。個々の家庭の都合や事情、本人の体調などによって所長へ相談の上、在宅ワークもできます。

オフィス環境：
駅からとても近く、少しの雨なら傘がなくても大丈夫です。令和5年8月に引っ越したばかりなので、オフィスが綺麗で、広々としています。個人の机も大きいため、仕事がしやすいです。ウォーターサーバーがあるため、重たい飲み物を持って行く必要がありません。周りにはコンビニ、飲食店がたくさんありますので、ランチに困ることはないです。お弁当など持参の方は各自それぞれ自分の席や、会議室で食べたりしています。

事業の強み：
介護・福祉業界に強く、特に指定申請時のノウハウがある事が強みです。様々な法律や制度が絡む労務管理について総合的に助言できるため、指定申請を代行した事業所様と顧問としてお付き合いさせていただく事が多いです。

事業の弱み：
法律や制度はたびたび改定があるため、最新の情報をキャッチする必要があります。また、簡単な手続きであれば顧問先でもできる環境になりつつあるため、より専門性や付加価値の高いサービスを提供できるよう変化していく必要があります。

事業展望：
介護、福祉事業は今後ますます社会から必要とされる業種です。顧問先の増加に伴い、業務効率化による生産性の向上と、より高度なサービスを提供できる体制づくりが必須です。まだまだ不完全な部分もありますが企業理念や行動指針に共感して頂ける方が増えることで、よりよい会社になると考えています。

成長・キャリア開発：
労務管理について専門的な知識が身につきます。また、お客様の相談対応を通じて課題解決や提案といったコンサル的な業務も経験できるため、労務のスペシャリストを目指すことができます。社会保険労務士や行政書士といった国家資格の取得も奨励されていますので、合格した際には教材等にかかった費用の補助があります。

働きがい：
顧問先のお客様に「何もわからない状態で開業したが、御社のおかげで軌道に乗ることができた」「わかりやすい説明をしていただいて助かった」等感謝の言葉を頂けると、誠実な仕事が評価されたと思います。以前はわからなかった事が業務を行う上で知識が蓄積されていき、自信をもって顧客対応できるようになった時にも自分自身の成長を感じられます。

女性の働きやすさ：
休暇が取りやすいのでお子さんのいる方にとって働きやすいと感じます。男性でもご家族のために休暇を取ることはあるため女性が働きやすいか否かというより男女ともに平等な職場といえます。また、業務内容や評価の面でも性別により差がつくことはありません。