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株式会社ダイヤモンドパーソネル
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株式会社ダイヤモンドパーソネル

会社概要

  • 設立 1998年
  • 代表者 取締役社長 伊藤 信行
  • 資本金 5000万円
  • 従業員数 1152名(2024年3月末時点)
  • 事業内容 電子回路設計、電気設計、システム設計、プラント設計、機械・機構設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア、ドキュメントの制作・編集、財務・経理事務、OA・CAD機器のオペレート、一般事務等の労働者派遣事業 【事業許可番号】 ■労働者派遣…派13-040690 ■有料職業紹介…13-ユ-300324

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 派遣社員
2.8
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
派遣先は人間関係が良かった

口コミ投稿日:2024年05月25日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 派遣社員
2.8
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休暇や有給休暇の取得が非常に使いやすい環境が整っています。社員のワークライフバランスを重視する企業文化が根付いており、上司や同僚も積極的に休暇取得をサポートしてくれます。事前に計画を立てて申請する際も、安心して取得することができます。

多様な働き方支援:
リモートワークについては自由だったのでやりやすかった

口コミ投稿日:2024年05月25日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 派遣社員
2.8
2024年時点の情報
給与制度:
昇給はほぼなく、賞与にも特に大きな変化がありません。長期間にわたって一生懸命働き、成果を上げてきたにもかかわらず、給与面での評価は十分に反映されていないと感じています。業績が良好であるにもかかわらず、定期昇給や賞与に対する明確な基準やフィードバックが欠けており、モチベーションの維持が難しい状況です。
一方で、各種手当は充実しており、福利厚生の面では満足しています。例えば、交通費や住宅手当、健康保険や年金制度など、基本的な生活を支えるための手当が手厚く提供されています。
また、研修やスキルアップのための支援制度も整っており、自己成長の機会は豊富にあります。
しかしながら、総合的に考えると、給与面での評価が不足している現状は、将来的なキャリアの展望や生活設計に影響を及ぼすため、新たな環境での挑戦を考えるきっかけとなっています。

口コミ投稿日:2024年05月25日
2024年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 派遣社員
2.4
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
派遣社員なので入社前から特に何も期待していなかった。
実質、期待通り。

口コミ投稿日:2024年03月17日
reply-icon
株式会社ダイヤモンドパーソネルからの返信
口コミありがとうございます。ダイヤモンドパーソネル総務部人事担当者 森澤です。
入社前とのギャップにおいて、貴重なご意見ありがとうございます。

就業される社員の皆様には、安定した職場で着実にスキルアップをしていただくことでキャリア形成ができる環境を準備しておりますが、投稿者様のご意見からは、まだまだ改善すべき点があることがうかがえます。

投稿者様の就業先の営業担当へ、是非、改善点をお寄せください。面談時はもちろん、電話・メール・チャット等、投稿者様のご都合のよい方法で大丈夫です。
いただいたご意見は真摯に受け止め、投稿者様はもちろん社員の皆様にとってより良い環境を整備していけるよう、改善していきたいと思います。
2024年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 派遣社員
2.4
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格手当は多少であればあると思う。
研修などは受ける気があれば受けられる。

働きがい:
特に無し。
自分と合っている職場に就けたなら働きがいはあるのでは。
派遣社員なので何年希望を出し続けても異動の希望は通らない。

口コミ投稿日:2024年03月17日
reply-icon
株式会社ダイヤモンドパーソネルからの返信
口コミありがとうございます。ダイヤモンドパーソネル総務部人事担当者 森澤です。

成長・キャリア開発について、記載いただいた通り、ご自身の希望により興味のある研修を受講可能です。
また、資格取得手当については、2023年11月より、資格取得支援制度の運用を開始しました。業務に関わる難易度の高い対象資格を取得した際には、受験料だけでなく褒賞金を支給していますので、是非ご活用ください。

異動希望が叶わない状況について、大変申し訳ございません。
当社の働き方について、一つの就業先で腰を据えて就業いただけることが特徴ではありますが、派遣先の異動希望については、求人状況等の兼ね合いもあり、すぐに実現できないこともございます。
異動希望がある場合は、臨機応変に対応はさせていただいておりますので、引き続き営業担当へ相談いただけますと幸いです。

社員の皆様に当社に入社して良かったと思っていただけるよう、引き続き改善意識を持って環境整備に取り組んで参ります。

クチコミについての、企業からのコメント

口コミありがとうございます。ダイヤモンドパーソネル総務部人事担当者 森澤です。

当社社員の皆さんには、親会社の三菱電機エンジニアリング社やグループ各社にて、身の周りにある家電製品・自動車・交通システム・通信機器・プラント・宇宙衛星まで、幅広い技術分野で活躍いただいています。

世界シェアが非常に高い製品もありますし、最先端の技術の中でスキルの高い同僚と切磋琢磨していく環境は、エンジニアにとって非常に魅力が大きいのではないでしょうか。

業務にあたる中で、品質トラブルや納期トラブルなど緊急を要する対応もありますが、水曜日・金曜日は定時退社を強く推進し、その他の平日も「○時までに退社」と区切るなどして、仕事とプライベートの時間にメリハリをつけて就業いただいています。

これから応募いただく方の中には、「自分は業務についていけないのではないか」「難しそうだなぁ」と思われる方もいらっしゃるかもしれません。

入社後は、派遣先での勉強会・研修等を受けていただきながら、実務で活かせる知識・スキルを身に付けることができますので、実務未経験の方も安心して働くことができます。

また、各就業先には当社の営業担当がついており、定期的に面談を実施しています。
直接お会いしたり、電話・メール・チャット等、様々な手段でコミュニケーションがとれますので、職場での悩みや、会社の制度等に関する質問など、どんなことでも気軽に相談いただける環境です。

社員の皆さんから営業担当に直接相談いただくことに加え、社員クチコミも定期的に確認し、会社改善活動につなげています。是非、率直な意見をお寄せください。

当社の面接では、応募いただいた方の想いや希望を踏まえて、活躍の場をご紹介させていただきます。
是非、一緒にベストな選択肢を探していきましょう!皆様からのご応募をお待ちしています。
2024.5.22 回答
3.4
38人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.2
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
2.9
経営陣の手腕
3.0
回答者の平均年収
432万円
納得度
65%
38人(平均40歳)の回答より
回答者の平均残業時間
26時間
納得度
83%
38人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社ダイヤモンドパーソネルが現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/07/04 ~ 24/08/14
「3年以内の定着率90%以上」「既婚率50%以上」 つまり、"働きやすさ"が抜群です!
【▼リアル体験談|転職して変わったこと!】『当時は働き方を変えたいと転職活動をしていました。今は"週4日"の在宅勤務で、業務量も上長がしっかり見てくれているので残業も少なめ。子どもの送り迎えなどもでき……
設計エンジニア(機械設計・電気設計)◆年休125日/転勤・異動なし/リモート案件有/三菱電機グループ1
設計エンジニア(機械設計・電気設計)◆年休125日/転勤・異動なし/リモート案件有/三菱電機グループ2
設計エンジニア(機械設計・電気設計)◆年休125日/転勤・異動なし/リモート案件有/三菱電機グループ3
  • 仕事内容 ◆異動・転勤・職種変更は原則ナシ!◆自グループ内の家電・鉄道・自動車・宇宙関連・インフラなどの多彩なプロジェクトから、製品に特化した設計業務に携わっていただきます!
  • 応募資格 ◆学歴不問/第二新卒歓迎!◆電気電子や機械工学の基礎知識をお持ちの方 ★設計実務のある方は優遇いたします!
  • 給与 月給22万円~35万円+賞与年2回 ◎年収例:490万円(25歳・入社2年目)
  • 勤務地 \希望100%配属!/東京・神奈川・愛知・岐阜・静岡・大阪・兵庫・京都・和歌山・広島の事業所
エン転職
取材前川
「働きやすい環境」が抜群な同社ですが、エンジニアとして技術・スキル・経験を積める研修や教育体制も整っています!安定も成長も欲張りたい方にピッタリな環境です!

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 ◆希望がなければ異動・転勤・職種変更は原則ナシ!◆三菱電機グループが手掛ける家電・鉄道・自動車・宇宙関連など、多彩な製品の設計業務に携わっていただきます!
  • 応募資格 ◆学歴不問/第二新卒歓迎!◆電気電子や機械工学の基礎知識をお持ちの方 ★設計実務のある方は優遇いたします!
  • 給与 月給22万円~35万円+賞与年2回 ◎年収例:490万円(25歳・入社2年目)
  • 勤務地 \希望100%配属!/東京・神奈川・福島・愛知・岐阜・静岡・大阪・兵庫・京都・和歌山・広島の事業所
  • 仕事内容 ◆希望がなければ異動・転勤・職種変更は原則ナシ!◆三菱電機グループが手掛ける家電・鉄道・自動車・宇宙関連など、多彩な製品の設計業務に携わっていただきます!
  • 応募資格 ◆学歴不問/第二新卒歓迎!◆電気電子や機械工学の基礎知識をお持ちの方★設計実務のある方は優遇いたします!
  • 給与 月給22万円~35万円+賞与年2回(昨年度3.8ヶ月分)★残業手当は100%支給
  • 勤務地 ◆希望100%配属◆愛知・岐阜・静岡・東京・神奈川・埼玉・群馬・福島・大阪・兵庫・京都・和歌山・広島
  • 仕事内容 ◆希望がなければ異動・転勤・職種変更は一切ナシ!◆三菱電機グループ内のプロジェクトを主軸に、電力・鉄道・自動車・宇宙関連など多彩な製品の設計・開発に携わっていただきます!
  • 応募資格 ◆学歴不問/未経験・第二新卒歓迎!◆電気電子や機械工学の基礎知識をお持ちの方★実務は入社後に基礎から教えます!
  • 給与 【未経験】月給22万円~24万円【経験者】月給22万円~35万円 ★賞与年2回
  • 勤務地 ★希望100%考慮★愛知・岐阜・静岡・東京・神奈川・埼玉・群馬・福島・大阪・兵庫・京都・和歌山・広島
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