株式会社START&ACTION

株式会社START&ACTIONでは、従業員の声を大切にし、常に向き合うことを企業文化の一環としております。
この度、口コミでいただいたフィードバックに対し、以下のようにコメントさせていただきます。

事業の強みについて
従業員一人ひとりを大切にし、強い結束を持って事業に取り組んでいることを評価いただき、大変嬉しく思います。これからも社員とともに成長し、新たなサービスや開発に挑戦していきます。

事業の弱みについて
営業力やアピール力についてのご指摘は、今後の成長に向けた貴重な意見として受け止めています。5年後、10年後のビジョンを明確にし、社員全員で共有することで、更なる成長を目指します。また、企業理念や弊社の強みをより多くの企業や人に知っていただけるよう努めてまいります。

事業展望について
新規サービスの展開や自社開発サービスに注力する意欲が社員の皆様にも伝わっていることは非常に励みになります。今後も人材を募り、新しいものを共に生み出していける環境を整えてまいります。

入社時の期待と入社後のギャップについて
入社前に具体的な情報が少なかった点については改善の余地があると認識しています。今後、求職者の方により具体的な情報を提供し、入社後のギャップを少なくする努力を続けます。

福利厚生について
基本的な福利厚生が整っているとの評価に感謝いたします。社員の意見に耳を傾け、さらに発展させていくことをお約束します。

オフィス環境について
リモートワークが中心となっている中、社員同士の交流や意見交換の機会を提供することに努めています。イベントや交流会を通じて、より良いコミュニケーション環境を築いてまいります。

多様な働き方支援について
リモートワークを導入し、柔軟な働き方を実現している点について評価いただきありがとうございます。ワークライフバランスを整え、一人ひとりのニーズに応じた働き方ができる環境作りを引き続き推進してまいります。

組織体制・コミュニケーションについて
自由参加の交流会やメンタルケアの充実に関するコメントをいただき、嬉しく思います。客先常駐での仕事環境においても、相談しやすい環境を維持し、社員が安心して働けるよう、進捗管理やサポートを強化してまいります。

引き続き、社員一人ひとりの声を大切にしながら、より良い企業を目指してまいります。