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店舗運営スタッフ◆未経験OK/賞与年3回/有休での半休制度もスタート!/早期キャリアアップも可能
株式会社第一興商
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株式会社第一興商

募集職種
店舗運営スタッフ◆未経験OK/賞与年3回/有休での半休制度もスタート!/早期キャリアアップも可能

会社概要

  • 設立 1973年
  • 代表者 代表取締役社長 保志 忠郊
  • 資本金 123億5000万円
  • 従業員数 1932名(2024年3月時点)
  • 事業内容 ■業務用カラオケ事業/「DAM」の供給 ■カラオケ・飲食店舗事業/直営店のビッグエコー及び飲食店運営 ■「カラオケCLUB DAM」のフランチャイズ事業 ■レコードレーベル事業/音源・映像ソフトの制作及び販売 ■エルダー事業/「うたと音楽」のチカラを使い「生活機能向上」「介護予防教室運営」などのサポート ■パーキング事業/全国150ヶ所以上でコインパーキングの運営 ■BGM放送事業 ■Web配信事業 ほか

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.3
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
固い職場かと思ったが、バイト同士仲が良く雰囲気がいい。

口コミ投稿日:2024年09月16日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.3
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
働いた過程の成長で最も重要と感じたことは対人折衝能力だと感じる、お客様の態度に合わせて臨機応変に接客方法を変えることを学べたと感じる。常連のお客様はニーズが分かっているので迅速に対応しやすかった。資格取得はシフトに融通が聞いたので勉強する時間が十分あった。

働きがい:
高齢者の方、障がいを持っている方も来店されるのでルームを受付と近い席などに設定すると非常に感謝された。

口コミ投稿日:2024年09月16日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.3
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性ではないが、女性の割合が多いのでバイト歴の長い人間に相談しやすいと感じる。制服はスカーフが暑そうだと思った。

口コミ投稿日:2024年09月16日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.3
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
ビッグスマイル、お客様の笑顔がモットー。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士ではないがバイト同士ではリーダーシップを発揮する人間がおり職場環境が引き締まり、良い傾向。上司の方々も柔和な方が多く話しやすく、深い相談もできる。

ダイバーシティ・多様性:
宗教によっては牛料理が禁忌とされるものもあるので、その場合はサラダ系のフレッシュなフードを増やし注文を増やせるかもしれない。

口コミ投稿日:2024年09月16日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
シフト制で融通が非常に効く。代打出勤もバイトが協力しあって穴埋めする。

多様な働き方支援:
副業は可能だがあまりにも出勤数が少ないとシフトに入れてもらいづらくなる。時短勤務は夜勤時にお客様の入室状況によって早締めとして可能。

口コミ投稿日:2024年09月16日
3.2
152人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.9
実力主義
3.4
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
2.9
経営陣の手腕
2.9
回答者の平均年収
450万円
納得度
64%
152人(平均33歳)の回答より
回答者の平均残業時間
31時間
納得度
69%
152人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社第一興商が現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/09/30 ~ 24/11/10
しっかり稼げて、しっかり休める。 当社の飲食店では当たりまえです!
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店舗運営スタッフ◆未経験OK/賞与年3回/有休での半休制度もスタート!/早期キャリアアップも可能1
店舗運営スタッフ◆未経験OK/賞与年3回/有休での半休制度もスタート!/早期キャリアアップも可能2
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  • 仕事内容 【入社1年程度で店長や調理長も目指せます!】28業態、全国160店舗の飲食店を展開し、新規出店拡大中の当社にて、各店舗でのホール業務・調理業務をお任せします。
  • 応募資格 学歴・ブランク不問<職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒歓迎!>★人物重視の採用 ★入社後OJT研修あり
  • 給与 <平均月収30万円以上!>【未経験者】月給24.6万円~【経験者】月給29万円~
  • 勤務地 全国(北海道~熊本)にある各店舗 ★オープニング募集店舗あり! ★配属店舗は希望を考慮いたします!
エン転職
取材福永
1年目で平均月収30万円。年間休日休暇115日と業界的には休みも多く、有休を合わせ毎月3連休の取得も可能です。休みも収入も満足な環境で働きたい方に向いています。
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カラオケビッグエコーの店舗運営(店長候補)◆未経験歓迎/平均月収28万円~/賞与年3回/5連休可1
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カラオケビッグエコーの店舗運営(店長候補)◆未経験歓迎/平均月収28万円~/賞与年3回/5連休可3
  • 仕事内容 カラオケボックス『ビッグエコー』などの店舗運営をお任せ。店長への昇格はもちろん、それ以降のキャリアステップも豊富です。また、昇格に伴い給与もUPします!
  • 応募資格 学歴・転職回数・ブランク不問<職種・業種・社会人未経験、第二新卒・既卒者、歓迎!>◎接客経験を活かせます!
  • 給与 月給26.1万円~42万円+賞与年3回 【年収例】451万円/25歳(入社2年)
  • 勤務地 東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木、大阪、京都、宮城、愛知、石川の『ビッグエコー』などの店舗 ◎希望考慮
エン転職
取材半澤
アルバイトスタッフを“パートナー”と呼ぶなど、従業員をとことん大切にしている同社。安定性バツグンの上場企業なので、接客の仕事を長く続けたい方にピッタリです!

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 カラオケボックス『ビッグエコー』などの店舗運営をお任せ。店長への昇格はもちろん、それ以降のキャリアステップも豊富です。また、昇格に伴い給与もUPします!
  • 応募資格 学歴・転職回数・ブランク不問<職種・業種・社会人未経験、第二新卒・既卒者、歓迎!>◎接客経験を活かせます!
  • 給与 月給26万円~42万円+賞与年2回+決算賞与1回(30年以上連続支給中)
  • 勤務地 関東(東京、神奈川、埼玉、千葉)、関西(大阪、京都)のカラオケ『ビッグエコー』などの店舗 ◎希望考慮
  • 仕事内容 <入社1年程度で店長や調理長を目指せる!>28業態、全国160店舗の飲食店を展開する当社で、各店舗でのホール業務・調理業務をお任せします。<将来的に本部メンバーも可能>
  • 応募資格 学歴・ブランク不問<職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎!>◎人物重視の採用 ◎入社後OJT研修あり
  • 給与 <平均月収30万円以上>月給24.6万円~41万円◎年収例:530万円/入社3年
  • 勤務地 全国(北海道~熊本)にある各店舗 ◎オープニング募集店舗あり! ◎希望を考慮、転勤はありません!
  • 仕事内容 『銀座珈琲店』『ウメ子の家』など、多彩な業態の飲食店を展開する当社。入社後は希望に応じ、各店舗でのホール業務・調理業務をお任せ。入社1年程度で店長や調理長になれます!
  • 応募資格 学歴・ブランク不問<職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎!>◎人物重視の採用 ◎入社後OJT研修あり
  • 給与 月給24万6000円~41万円+手当+賞与年3回 ◎年収例:530万円/入社3年
  • 勤務地 全国(北海道~熊本)にある各店舗 ◎オープニング募集店舗あり! ◎希望を考慮、転勤はありません!
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