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株式会社ユナイテットスタッフ

会社概要

  • 設立 2002年
  • 代表者 代表取締役 川口 正樹
  • 資本金 1500万円
  • 従業員数 150名(2024年4月時点)
  • 事業内容 ■労働者派遣事業(厚生労働大臣許可番号 : 派13-316175) ■有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号 : 13-ユ-314444) ■アウトソーシング事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
事業の強み:
全国を対象に大手企業の人材派遣をしてきた当社。
軽作業・事務・コールセンター・コンシェルジュなど様々な職種の派遣を行ってきており、
実績が認められ、毎年売り上げを伸ばすことができています。

新規開拓は行っておりますが、
大手企業様からの信頼のおかげもあり新規開拓2割、ルート営業8割と
新規開拓は少なくなっております。

事業の弱み:
少数精鋭だからこそ、1人当たりの仕事量は多い時もあります。
もちろん社員みんなで声をかけながら、1人だけに仕事が偏らないようにしていますが
繁忙期(10月~11月)は残業時間が30h程度になる事もあります。

また、営業会社ではありますが
お客様がサービス業のところが6割あるため、
年間休日は115日と平均的になります。

お休みがたくさんほしい方には向かないかもしれません
口コミ投稿日:2024年05月14日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は「人材派遣」と聞くと難しそうなイメージがありました。
実際に入社した後は”企業”と”求職者”を繋げるという点においては入社前に感じていた通り難しくはありますが、企業側と求職者側の双方から感謝をいただけるので、やりがいがあります。

また、提案や営業活動を行う中で
日々学ぶことができるのでたくさんのスキルを身に着けることができました。
口コミ投稿日:2024年05月14日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
<成長できるスキル>
・対人スキル
・営業スキル
・人材派遣の知識
・PCスキル
・請求書作成スキル
・ビジネスマナー
・電話対応スキル
などの営業職としての基本的なスキルと
請求書や給与の支払いなどの経理職としての仕事にも
携わることができます。

働きがい:
□入社前からも名前を聞いたことがある大手企業と携われる点
□様々な職種・エリアと携わることで身に付く知識
□企業・スタッフなどたくさんの方と関わるので
 ダイレクトに感謝の言葉をもらえる環境がある
□スタッフフォローなどを通じて
 困っている点や相談を受けるので「人のためになっている」という感覚が強くなる
口コミ投稿日:2024年05月14日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
社員・派遣スタッフの働きやすい環境作りを心がけたスタッフマネジメントを行い、意識の高い人材育成に力を注いでいきます。
働く目的に合った職場配属とステップアップできる制度を運用し、短期から長期まで安心して働ける環境を整備していきます。
株式会社ユナイテットスタッフは、誠実・熱意・スピードをサービスの原点とした高い志を持ち、常に雇用創出の可能性を追求することによる社会貢献を実現する為、全社一丸となり、努力し続けて参ります。

ソリューション
株式会社ユナイテットスタッフは、
総合アウトソーシングカンパニーとして、企業様に合わせた業務の一部受託及び人材派遣までご提案可能な体制を整えております。
スタッフの意志や人材育成を大切に考えることで、スタッフのクオリティと定着率を高めてきました。
それはお客様企業への貢献度アップに直結しています。
スピーディな対応も、お客様の業務効率化も鍵を握るのは、人材力。人材紹介や人材派遣のそうした核心を知る私たちにお任せください。
豊富な人材と的確なマッチングで様々なモノづくり、各業務の生産効率アップのお手伝いをいたします。

組織体制・コミュニケーション:
<人数構成>
◎池袋オフィス
・営業:2名
・営業アシスタント:1名

◎東京みずほオフィス
・営業統括:1名
・営業:1名
・営業アシスタント:1名

◎福岡オフィス
・営業:1名

◎つくばサテライトオフィス
・営業:1名

上記のように取引企業は大手が9割ではありますが
社内的には少数精鋭の為、
社員同士のコミュニケーションや
「こうしたい」「こんな風にした方がいいのでは」という考えは
ダイレクトに取り込むことができます

◎東京みずほオフィス
・営業:
口コミ投稿日:2024年05月14日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
土曜日
日曜日
祝日
(上記がお仕事の場合は翌営業日に振り返り休日あり)

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

【その他】
・有給休暇
(初年度:入社半年後に10日付与)
・育児休暇(時短/変則時間勤務)
取得社員あり

多様な働き方支援:
・副業OK
・出社時間/出勤時間の変動相談OK※状況により
・直行/直帰OK
・社用車貸与
・携帯貸与
・PC貸与
・インセンティブあり(時期により)
・社割あり
 ※系列飲食店のランチ割引20%オフ
・リモートワーク相談OK
口コミ投稿日:2024年05月14日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社ユナイテットスタッフ 採用担当です。

2002年に派遣会社として当社はスタートし
大手企業様をはじめ様々な職種の人材派遣をしてまいりました。

当社が大切にしていることの一つとして、
企業様、スタッフどちらにも長く信頼をいただけるよう
常に思いやりを持って接することを心掛けております。

そのため今回の口コミでも”感謝”や”働く環境”について
ポジティブなご意見をいただき大変うれしく思っております。

その反面少数精鋭で行っているからこそ
繁忙時期になると営業マン一人当たりの受け持ち企業数が
多くなることも確かです。

より良い環境を作るため
新しい社員の採用・育成に力をいれ
社員全員が負担なく働ける会社をこれから作っていけるようにいたします。


今後も率直なご意見をいただけると嬉しいです。
また面接や面談の際にも、気になることや疑問があれば率直に仰ってください。
ありのままをお伝えさせていただきます。
2024.5.30 回答
3.5
1人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.6

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 スタッフを必要とするお客様企業と、仕事を求める人たちとのマッチングをお任せします。入社後は先輩社員によるOJTで業務をイチから学べるため、未経験の方も安心です!
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  • 勤務地 東京本社(東京都豊島区)または東京みずほオフィス(東京都西多摩郡)のいずれか ★希望考慮/転勤なし