回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.0
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
残業を強制されるような瞬間はほとんどなく、平均しても月１０時間程度の残業で済んでいると感じている。週２回のフレックス制度や、年休も１２５日程度はあり、ワークライフバランスは良い方ではないか。病欠などについても、勿論しない方がいいのだが体調面は尊重してくれる。
口コミ投稿日：2023年11月20日
残業を強制されるような瞬間はほとんどなく、平均しても月１０時間程度の残業で済んでいると感じている。週２回のフレックス制度や、年休も１２５日程度はあり、ワークライフバランスは良い方ではないか。病欠などについても、勿論しない方がいいのだが体調面は尊重してくれる。
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企業カルチャー・組織体制
良くも悪くも社長との距離が近い。大きな会社で勤めてきた人からするとギャップがあるのではないかと思う。年功序列のような雰囲気はなく、能力がある人には裁量のある仕事が任される傾向にある。これも良くも悪くもではあるが、自分で考える必要のある場面が多い。