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ZIN株式会社

会社概要

  • 設立 2016年
  • 代表者 代表取締役　児玉　北斗
  • 資本金 5000万円
  • 従業員数 43名（2024年11月現在）
  • 事業内容 ■労働者派遣事業（許可番号 派13-306812） ■有料職業紹介事業（許可番号 派13-ユ-307999） ■特定技能登録支援機関（20登-004318） ■介護・保育・看護業界の転職・求人情報サイト「キャリアカルテ」の運営（https://c-karte.com/） ■保育園・保育室など保育施設の運営（https://fukushia-hoiku.com/） ■福祉に特化した採用サイト制作サービス「採用ホーム」（https://saiyou-home.com/lp/） ■介護に特化した適性検査の開発・販売「介護KENSER」（https://zij.jp/kenser/lp/）

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風：
ほとんどが20代なので、明るく元気な社風です。若くして役職についているスタッフも多いので、ちょっとしたこともすぐに相談できる環境だと思います。
プライベートでも仲良い人で遊んでいるようです。
人間関係は困りません。
口コミ投稿日：2023年06月15日
2023年時点の情報
回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
残業は本当に少なく、定時で帰るスタッフもいます。社内全体だと月10時間以内だと思います。
営業として数字が出ていないと少し帰りづらいというのはあるかもしれませんが、数字さえ出していれば残業も休みも比較的自由に取れます。
口コミ投稿日：2023年06月15日
2023年時点の情報
回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
給与制度：
営業として数字を上げた分、インセンティブがもらえます。
頑張った人には頑張った分だけ還元する仕組みになっていると思います。
手当は特別なものは特にありませんが、一般的なものは付くので気にしたことはありません。

評価制度：
実力主義です。数字を上げた分だけ昇進・昇格の機会が与えられ、キャリアステップの場も用意されています。
長く営業で活躍するスタッフと、別職種にチャレンジするスタッフどちらかですが、チャレンジする機会はあると思います。
口コミ投稿日：2023年06月15日
2023年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風：
風通しが良く、社員の声から始まったサービスが多くある。
成長意欲の高い若いメンバーが多く活気ある雰囲気で仕事ができる。
BBQや飲み会、フットサルなどの社内イベントも多く仕事以外の部分でも充実できている。
口コミ投稿日：2023年06月13日
2023年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
評価制度：
完全に実力主義で成果を出したらその分インセンティブを稼げる。
結果次第では入社から1年未満で役職に就くことができ、早くして責任ある仕事も任せていただけるようになる。
昇格基準も明確にあるのでモチベーションを持って業務に取り組める。
口コミ投稿日：2023年06月13日
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3.7
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.7
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
4.0
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.9
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.5

ZIN株式会社が現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/10/31 ～ 25/01/22
プロ取材

人材コーディネーター（未経験歓迎）◆前年比成長率160%／土日祝日休み／年休125日以上

ZIN株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 完全週休2日 残業月20h以内 内定まで2週間 転勤なし
若手が主役！挑戦と成長を後押しする会社。
若手がたくさん活躍している当社の魅力は、みんながのびのびと働いていること。社員一人ひとりの気持ちをなによりも大切にしています。たとえば、経験や年齢、在籍年数などに関係なくスピーディーに昇格することも可……
人材コーディネーター（未経験歓迎）◆前年比成長率160%／土日祝日休み／年休125日以上1
人材コーディネーター（未経験歓迎）◆前年比成長率160%／土日祝日休み／年休125日以上2
人材コーディネーター（未経験歓迎）◆前年比成長率160%／土日祝日休み／年休125日以上3
  • 仕事内容 福祉・エンジニアに特化した人材サービスを手がける当社。あなたには、就業スタッフと、企業の橋渡し役としてご活躍いただきます。ソウテングループの一員として着実に成長できます。
  • 応募資格 学歴不問＜職種・業界未経験、第二新卒、歓迎します！＞★ブランク・経験は一切問いません！意欲重視の採用です。
  • 給与 月給25万円～＋インセンティブ　◆業界経験者：月給30万円～＋インセンティブ
  • 勤務地 東京本社：東京都中央区日本橋（神田駅徒歩3分）大阪支店：大阪府大阪市北区（梅田駅徒歩5分）
求職者と人材を求める企業に対して、双方のご要望を叶えるマッチングで役立っています
エン転職
取材松本
人と接することが好きな方、人の役に立つ仕事をしたい方、困ったことがあればきちんと相談できる方、チャレンジ精神旺盛な方、幅広い分野に興味のある方が向いています。
気になる企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。詳細へ

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

人材コーディネーター◆土日祝休み／年間休日125日以上／プライベート充実／未経験歓迎

ZIN株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 完全週休2日 残業月20h以内 内定まで2週間 転勤なし
  • 仕事内容 福祉・エンジニアに特化した人材サービスを手がける当社。あなたには、就業スタッフと、企業の橋渡し役としてご活躍いただきます。ソウテングループの一員として着実に成長できます。
  • 応募資格 学歴不問＜職種・業界未経験、第二新卒、歓迎します！＞★ブランク・経験は一切問いません！意欲重視の採用です。
  • 給与 業界未経験：月給25万円～※営業未経験月給23万円～／業界経験者：月給35万円～
  • 勤務地 東京本社：東京都中央区日本橋本石町4-5-3 三泉トラスト日本橋ビル3F（神田駅徒歩3分）★転勤なし
求職者と人材を求める企業に対して、双方のご要望を叶えるマッチングで役立っています
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※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
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