日本テクノ株式会社

日本テクノ株式会社の採用担当です。
率直な意見をお寄せいただきありがとうございます。
他にも皆さんからいただいたたくさんのクチコミを基に、私から「良い点・気になる点」について実態と考えをお伝えします。

■休みに関して
土日祝はもちろんのことながら、水曜日は定時退社を推奨(毎月最終週を除く)としています。
一部コメントで有休を長期休暇で取るしかないとのコメントもございますが、業務の調整さえできれば、
もちろん取りたい時に有給も取っていただくことは可能です。
過去には、毎日遅くまで残業…といったこともありましたが、人員体制を整え、経団連の「働き方改革アクションプラン」に則った制度に変更をしているため、年々働きやすさも整ってきているかと思います。

実際、有給の取得率は75％(2020年)から82％(2021年)にUPしており、残業についても平均残業時間は16時間ですが、この平均時間をさらに引き下げることを目標としています。

■昇給・昇格に関して
当社は年功序列ではなく、実力主義の会社です。
実績を出すことでインセンティブなどで正当な評価を行っており、また成果を出した方は昇格のスピードも早いです。
一部コメントでは、細かい計算方法等でルールが多いとのコメントもいただいており、
人によっては細かいと感じる方もいるかもしれませんが、それは細かい指標で社員の頑張りを1つでも多く見つけるためでございます。もちろん制度としては改善の余地もあるので、ここは日々アップデートして参ります。

まだまだ完璧な会社とは思っておらず、会社としての改善点も多々あるかと思っています。
そんな中で大切になってくるのは、現場の声です。縁あってご入社いただいた際は、率直な意見をどんどんお伝えください！