Lig株式会社

クチコミ頂きありがとうございます。事業部責任者の稲田です。

当社では「誰かのために一生懸命働くこと」や「仕事を通して成長すること」を大事にしております。
一言でいうと「成長」という価値観を大事にしており、それに共感した人達が集まっています。

40代50代である程度のキャリアを積んでいる人たちは、口を揃えてこう語ります。
「若いころにバリバリ働いた経験が、そのあとの財産になっている」
20代30代の時の仕事は、自分のスキルアップに投資しやすい時期で、仕事に真剣に打ち込むことが将来の安定に繋がると考えています。とはいえ、体を壊すまで働く必要はありません。プライベートを犠牲にしてまでという社風ではありません。
ただ、「平日に毎日趣味に3時間～6時間くらい使いたい！」というレベルは正直難しいところですが、休日出勤や休日中の電話などはほぼ皆無に等しい状態です。

そのため役割を果たすように主体的に仕事をする人が多いのが特徴です。
本人の自主性を重んじており、自分の役割を果たすために、上司に権限を獲得しにいくことが求められ、その時々でバランスが取れる環境かと思います。

また、残業をすることで評価がされるような風土なく、上司がまだ会社に残っているから帰れない。というような上司の顔色を伺いながら仕事をするといった雰囲気はないかと思います。
また、上司側も、部下が帰らないと帰れない。という状態もよくないと会社は宣言しております。

つまり、暗黙の了解や場の雰囲気、上司に対する忖度、このような曖昧な状態をなくしている会社です。
「やらなくていいこと」「やらなければいけないこと」が明確なので、仕事に集中し成果をだしている社員がほとんどです。