回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.4
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性の管理職の割合は高いと思う。男だから女だからという考え方はほぼない。
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の管理職の割合は高いと思う。男だから女だからという考え方はほぼない。
事業展望・強み・弱み
常に新しい事業に取り組む姿勢がある。
事業展望:
今後も福祉業界をリードする企業になっていくのではないか。
そのためにも働きやすさ、給料面の改善が必要になってくると思う。