回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 中途入社 / 正社員
3.6
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
ゴリゴリの体育会系不動産屋といった感じ。
合う人には居心地はすごく良いと思うので人を選ぶ。
組織体制・コミュニケーション:
小さい会社なので、社で一体となって案件に取り組む。
少しでもややこしい案件になるとすぐに上司や社長が会話に入ってサポートしてくれる。
ダイバーシティ・多様性:
特に独自の強みといったものは感じられない。
手数を増やしてカバーという所。
口コミ投稿日:2023年01月17日
ゴリゴリの体育会系不動産屋といった感じ。
合う人には居心地はすごく良いと思うので人を選ぶ。
組織体制・コミュニケーション:
小さい会社なので、社で一体となって案件に取り組む。
少しでもややこしい案件になるとすぐに上司や社長が会話に入ってサポートしてくれる。
ダイバーシティ・多様性:
特に独自の強みといったものは感じられない。
手数を増やしてカバーという所。
成長・働きがい
宅建などの不動産関連の資格取得のための費用は会社が持ってくれる。
営業関連の書籍などは上司の事前審査がいるが認められれば会社の経費で買ってくれる。
働きがい:
営業電話での折れない心が身に付きました。
売れればインセンティブが出るのでそこはやりがいがあります