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品質管理(自動車部品などを担当)◆年間休日121日/今年度賞与5.3ヶ月分/トヨタ自動車と直接取引
株式会社高木製作所
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株式会社高木製作所

募集職種
品質管理(自動車部品などを担当)◆年間休日121日/今年度賞与5.3ヶ月分/トヨタ自動車と直接取引

会社概要

  • 設立 1948年
  • 代表者 代表取締役社長 寺町 泰晃
  • 資本金 3億600万円
  • 従業員数 780名 ※グループ連結:4000名
  • 事業内容 自動車用小物プレス部品、及び金型の製造・販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 正社員
3.7
2020年時点の情報
福利厚生:
勤務に伴う引越しなどは、ある程度の引越し手当てもあり、住宅補助もある
また、通勤車によって、燃費も考慮されて通勤手当を支給される。決められた車種での通勤は従業員駐車場の貸出しが無料だが、規定外車種の通勤は3年以上で別途駐車場代を支払うことが少し変わっている
退職金も比較的多いと思う。

口コミ投稿日:2024年08月24日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.6
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
残業時間は部署ごとに大きく差がある。
有給は月に1度は取ることが推奨されており、取りにくいといったことは無い。

多様な働き方支援:
部署によってはフレックスで早帰りや遅く出勤したりすることができる。
フレックスでない部署は半日有給を使うことができる。

口コミ投稿日:2024年07月13日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
3.6
2022年時点の情報
給与制度:
昇給は基本年功序列。部署事の給与の差はあるが個人としての評価に差はでない。
ボーナスは5ヶ月分前後

評価制度:
年功序列で同年代と待遇に差は出にくい。
昇格は年一度。実力のある方が昇格しているとは感じる。

口コミ投稿日:2024年07月13日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 正社員
3.7
2023年時点の情報
福利厚生:
退職金はそれなりにもらえる。
上位職になれば年数に応じて退職金も大きく変わってくるので、早めに昇格したほうがとかだと思う。

オフィス環境:
事務所棟は最近新しくなりかなり綺麗である。
食堂も大きく休憩時はゆったり休める。
昼食も種類が多くメニューも毎日違うため飽きない。

工場は古いため薄暗く綺麗とは言えない。
プレス加工で設備の数が多いので加工の騒音でかなりうるさい。

口コミ投稿日:2024年06月20日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 正社員
3.7
2023年時点の情報
給与制度:
手当はしっかりしていると思う。
通勤手当もガソリンの物価と距離で計算されるのでほぼ全学もらえる。

昇給に関しては、多くもなく少なくもなくという感じです。

評価制度:
昇進、昇格に関してはテスト等の評価基準はなく、上司の評価で決まる。
年功序列でやる気があれば昇進はできると思う。

口コミ投稿日:2024年06月20日

クチコミについての、企業からのコメント

たくさんのコメントをいただき、ありがとうございます。

創業から128年、社員の皆さまのご協力と、地域の皆さまとの繋がりを大切にしてきました。その想いが伝わっている事が皆さまのコメントから感じられ、大変嬉しく感じております。

高品質な製品を、スピーディーに納品できる点を評価してくださるメーカー各社様の期待にお応えする為に、会社の成長を一緒に支えてくださる方からのご応募をお待ちしております。
2017.12.12 回答
3.1
16人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.1
活気のある風土
2.9
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
3.1
イノベーション
への挑戦
3.0
経営陣の手腕
2.9
回答者の平均年収
426万円
納得度
70%
16人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
37時間
納得度
73%
16人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社高木製作所が現在募集している転職・求人情報

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  • 仕事内容 <予定表に沿ってコツコツとチェック!>創業から130年以上かけて培った世界トップクラスの品質を誇る技術を持つ当社。工場の安定的な稼働を支える設備保全をお任せします。
  • 応募資格 学歴不問<第二新卒歓迎>■設備保全・メンテナンスの経験 or ■工業高校などで製造現場での就業経験を持つ方
  • 給与 月給20万円~28万円+賞与年2回(今年度実績5.3ヶ月分)<年収例>400万円
  • 勤務地 【岡崎工場】愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41◎転勤なし/車通勤可/駐車場完備/「岡崎東IC」車で1分
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仕事は3~4名で協力して進めます。社員に過度な負担が掛らないように計画も立てているので「未経験から安心して始められる仕事を探している」という方にピッタリです。
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  • 勤務地 岡崎工場/愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41 ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK/通勤バス利用OK
エン転職
取材伊藤
トヨタ自動車と80年以上にわたって直接取引しているため、日々の仕事がどこに、どう役立っているかを実感しやすいとのこと。大きなやりがいを感じたい方にピッタリです!

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 お客様からの自動車部品に関する要望に対応するほか、納期までに部品を製造するための、社内調整業務をお願いします。
  • 応募資格 <人物重視の採用です!>◆経験者優遇■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
  • 給与 月給20万円~27万円+各種手当+賞与年2回(本年度賞与5.3ヶ月)
  • 勤務地 岡崎工場/愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41 ◎転勤ナシ ◎車通勤OK ◎U・Iターン歓迎
  • 仕事内容 プレス機や溶接機を使用し、自動車の小型部品を製造していきます。1日に決められた個数をつくっていきましょう。材料をセットして、ボタンを押すだけという簡単な工程からスタート。
  • 応募資格 ★早期入社大歓迎!【未経験者OK!・第二新卒歓迎!】◎モノづくりに興味がある方、手に職をつけたい方歓迎!
  • 給与 月給18~32万円+賞与年2回+各種手当 ◎年収例:550万円(35歳)
  • 勤務地 岡崎工場(愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41)◎車通勤OK ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし
自動車メーカーに対して、スピーディな納品で役立っています
  • 仕事内容 あなたにお任せするのは、お客様からの製品への要望にお応えすることや、スムーズに納品できるように社内とお客様の窓口となること。入社後は製品や業務の流れを覚えていきましょう。
  • 応募資格 <人物重視の採用です!>◆経験者優遇■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
  • 給与 月給30万円以上 ◎賞与年2回(本年度実績:5.1ヶ月)
  • 勤務地 岡崎工場/愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41 ◎転勤ナシ ◎車通勤OK
  • 仕事内容 2016年4月に立ち上がった新設部署にて、新規生産体制を手がけます。まずは業界・製品知識を身につけ、現状の生産工程の課題抽出からスタートしていきましょう。
  • 応募資格 ■何かしらの設計経験(機械設計、設備設計、制御設計など)または生産技術の経験がある方 <業界未経験、歓迎!>
  • 給与 月給22万円以上 ◎賞与年2回(昨年度実績:5.3ヶ月)
  • 勤務地 岡崎工場/愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41 ◎転勤なし。車通勤OK
大手自動車メーカーに対して、設備設計で役立っています
  • 仕事内容 金型製作の工程計画やスケジュール管理などを担っていただきます。自動車・部品メーカーのお客様や、金型メーカーの技術者と連携を取り、納品までを円滑に進めていきます。
  • 応募資格 ■金型に関する何かしらの業務経験 ◎金型の図面を見て理解できればOK。製造職・設計職など職種は不問です。
  • 給与 月給21万円~30万円+賞与年2回(昨年度実績:5.3ヶ月分)
  • 勤務地 愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41(本宿駅より車で10分) ◎転勤なし◎マイカー通勤OK(駐車場完備)
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