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國領商事株式会社

会社概要

  • 設立 1952年
  • 代表者 代表取締役 國領 修平
  • 資本金 1120万円
  • 従業員数 10名(2024年9月時点)
  • 事業内容 ■ステンレススクラップ(SUS304・316・430他) ■耐熱鋼(SUS309・310・330・他) ■配合材用SUSスクラップ ■ステンレス解体物 ■特殊金属 ■チタン等 金属全般

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2023年時点の情報
事業の強み:
東海市のステンレスリサイクル業者としては大きい規模で運営していて、大手メーカーと直接取引をしている会社なのでこの先も様々な事業展開が期待できる会社だと思います。
大きい規模で運営しているからこそ任せてもらえる案件や仕事もあり、優位性は高いと思います。
口コミ投稿日:2023年09月01日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時から17時までで、休憩が午前、昼、午後の計2時間あり実働7時間です。休日は第2土曜日、毎週日曜日と祝日で、有給もあり、比較的指定した日に取りやすいので充実しています。
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇の長期休暇もしっかり取らせて貰えて、プライベートの予定も立てやすく、仕事とプライベートの両立がしやすいとても働きやすい環境だと思います。
口コミ投稿日:2023年09月01日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2023年時点の情報
給与制度:
給料に関しては幅は限られていますが、1年毎に昇給があり仕事への取組みもきちんと評価されているのでとても満足しています。
賞与は自分の経験上多いと思います。仕事への評価が上がれば早い段階から大きい額のボーナスが貰えるのでとても良い賞与だと思います。
他にも交通費や皆勤手当、家族に対する手当、作業着などの購入の為の衣服手当などもあり、充実していると思います。

評価制度:
1年毎に給与、賞与の昇給があり、評価基準は学歴、年功序列ではなく現場での作業への取組み、それぞれの努力はきちんと評価して貰えて昇給に繋がります。仕事への取組み次第では勤続年数関係なく、早い段階での大幅な昇給も期待できると思います。
口コミ投稿日:2023年09月01日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
4.3
2022年時点の情報
事業の強み:
金属をかなり大きな企業さんと取引しているのでこの先さらなる事業展開も期待できる会社だと思います。

事業の弱み:
他の金属リサイクル業者と比べるとかなりの大手だと思います。技術力も高いので良い会社だと感じます。ただ昔気質の人が多いので新人にはちょっと厳しく感じますのでもう少し寄り添って指導でれば良いかなと思いますよ。

事業展望:
この会社は金属リサイクルが必要とされている限りなくならないと思います。

口コミ投稿日:2022年09月13日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
4.3
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格も正社員になれば会社からお金を出して取らせてもらえるのでありがとうと思います。

働きがい:
体力や力仕事が主な仕事になるので色々意味でデスクワークが苦手な人にはオススメです。

口コミ投稿日:2022年09月13日

クチコミについての、企業からのコメント

國領商事株式会社 代表取締役 國領です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

下記にコメントを記載させていただきます。

20代 / 男性 様
『事業展望・強み・弱み』
貴重なコメントありがとうございます。
弊社は長年大手メーカー様と直接取引させていただいており、
仕事に対する責任感ややりがいは特別なものかと思います。
資源は有限である為、リサイクル事業は世の中に欠かせません。
弊社も必要とされ続ける企業であれるよう、努めてまいります。


20代 / 男性 様
『働き方(勤務時間・休日休暇・制度)』
2024年1月より、週休2日(土日)制度に変更になりました。
平日の旗日は営業になりますが、平均休日日数は約115日+有給。
旅行支援制度も設け、仕事と休日でメリハリをつけて頑張って頂けたらと思います。


20代 / 男性 様
『年収・給与』
少数精鋭で動いているからこそ、個々の頑張りが一番の評価基準になります。
記述いただいておりますように、学歴・年功序列が重要視される訳ではありません。
もちろん勤続年数が長く、仕事の取り組みも年々向上していれば更なる評価になります。
社員の皆様、強いては支えてくださっているご家族の皆様にしっかり還元できるように努めてまいります。


40代 / 男性 様
『事業展望・強み・弱み』
- 弱み・環境 -
貴重なコメントありがとうございます。
確かに職人気質の方も多く、一つのミスが大きな事故等につながる可能性がある為、
誤解されがちな言動があるかもしれません。
個々が周りの状況を把握しながら、しっかりと就労しているからこそではありますが、
新しい方が少しでも馴染みやすい環境になるよう日々努めてまいります。


40代 / 男性 様
『成長・働きがい』
資格取得制度も企業に必要な事です。
出来ること事を着実に増やしていき、会社全体が良くなるように努めて頂けたら幸いです。

沢山汗を流した後の、食事は最高の時間です。
デスクワークが苦手な方には、ぜひ一度現場を見て頂けたらと思います。
2023.12.28 回答

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  • 応募資格 <未経験者OK!>要普通自動車免許(AT限定可)※大型・重機・リフト免許・その他の免許取得者、歓迎!
  • 給与 月給25万円以上 ◎別途、年2回の賞与(昨年度実績4ヶ月分)などあり。
  • 勤務地 東海営業所/愛知県東海市南柴田町(柴田駅より徒歩15分) ◎転勤なし。マイカー通勤OK!
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  • 給与 月給25万円以上 ◎別途、年2回の賞与(昨年度実績4ヶ月分)などあり。
  • 勤務地 東海営業所/愛知県東海市南柴田町(柴田駅より徒歩15分) ◎転勤なし。マイカー通勤OK!
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