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株式会社タスク・フォース

会社概要

  • 設立 2003年
  • 代表者 代表取締役 米倉 豊
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 32名(2023年9月現在)
  • 事業内容 【各社共通】 ■通信インフラ事業 無線通信設備工事、ケーブルネットワーク設備工事の設計、施工 ■公共インフラ事業 ETC設備工事、情報板設備工事、ハイウェイラジオ設備工事、CCTV設備工事、防災行政無線設備工 事の設計、施工 ■環境インフラ事業 太陽光発電設備工事、充電スタンド設備工事、風力発電設備工事の設計、施工 ■電気インフラ事業 ビル・マンション電気設備工事、LED照明設備工事の設計、施工、保守 ■ソリューション事業 防草対策工事の設計、施工、保守 人材派遣事業(派27-304058)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.6
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
部門全体での結束が高いです。高いですが社内での派閥はないので他部門への応援もあります。その時も特に疎外感を感じることはないと思いますし、チーム懇親会といえど他部門も一緒に食事に行ったりします。コミュニケーションは積極的にとりに行きますが、業務外の時間の飲み会や遊びなどは帰りたい人は帰れるような雰囲気です。
口コミ投稿日:2024年06月19日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.6
2024年時点の情報
多様な働き方支援:
業務に支障がなく、自分のスキルアップになれば副業可とされています。部門によりますが在宅勤務も相談に乗ってくれます。場所によりますが距離がある現場は直行直帰も可能です。前もって自分から色々相談し、業務さえきちんとこなしていれば働き方の相談には積極的に乗ってくれると思います。
口コミ投稿日:2024年06月19日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
事業の強み:
携帯電話の電波の基地局設置や高速道路のETC設備設置など世の中になくてはならないモノを扱っているので将来性はあります。また大手企業から安定した受注を受けているので安定もあると思います。若者不足の建設業界なので、手に職を付けられれば一生働ける仕事だと思います。
口コミ投稿日:2023年03月02日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
給与制度:
人事成長評価制度が取り入れられて、トライアル中ではあるものの実力主義で評価とそれに基づいて昇給がされています。年2回昇給のチャンスがあるのは個人的には嬉しいです。
手当ては住宅手当などないので、そこまで多くはありません。
口コミ投稿日:2023年03月02日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.7
2023年時点の情報
事業の強み:
通信設備はICT、IoTと言われるこの現代社会において必要不可欠なものであり、これからどんどん進化し姿・形は変わってもこの技術が無くなることはありません。時代の進化と共に、新しいテクノロジー・商品が生まれますが、多方面に張っている新商品情報のアンテナ、長年培った技術力と知識を武器にしっかり適応し商品を理解することで、様々なユーザ様へ長きにわたり、ご提供できることが強みだと思います。

事業の弱み:
通信インフラ事業という事業ですが、携帯電話の売り上げが直に影響を受けるのですが、昨今携帯電話の価格競争が激しくなり単価がどんどん下がっていく傾向にある。また専門知識が多く、なかなか人材を育成する事が難しく、引き継いでいく人材が増えていかない。人材に関しては評価制度を取り入れたり、人材育成のシステムを構築したりなどで改善されていってます。

事業展望:
社会インフラ工事の世界において、「人間力によって未来を切り開く」をスローガンに、弊社にかかわる全ての人に+αの価値で感動を供給することを企業理念とし、経営方針としては、「更なる顧客満足の向上」「安全最優先」「コンプライアンスの徹底厳守」「品質の追求」「従業員とその家族や協力会社のより豊かな幸せの追求」を定め、なお、社会の持続可能な発展に貢献します。
口コミ投稿日:2023年03月01日
3.7
3人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.8
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.6
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.8
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.8
経営陣の手腕
3.8

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  • 仕事内容 売上高は年々アップしており、成長中の当社。事業拡大に向け、現場の生産性向上やシステム周りの強化など、経営戦略部のアシスタントとして多岐にわたってサポートをお願いします。
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  • 応募資格 【職種・業種未経験の方歓迎!】■PowerPoint、Word、Excelの基本操作 ◎学歴・就業ブランク不問
  • 給与 月給22万円~40万円+賞与年3回(業績による)+各種手当
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事業成長を目指す自社に対して、ブランディングの向上で役立っています
  • 仕事内容 売上高は年々アップしており、成長中の当社。事業拡大に向け、現場の生産性向上やシステム周りの強化など、経営戦略部のアシスタントとして多岐にわたってサポートをお願いします。
  • 応募資格 学歴・ブランク不問<職種・業種未経験、歓迎!>■PowerPoint、Word、Excelの基本操作
  • 給与 月給22万円~40万円+賞与年3回(業績による)+各種手当
  • 勤務地 東京都、神奈川県、大阪府、愛知県のいずれかの拠点 ※転勤なし!100%希望を考慮します。
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  • 給与 月給22万円~ ※現場に出る方は現場手当月5万円支給【年収例】700万円/39歳
  • 勤務地 本社(大阪市東成区)、関東(横浜市港北区)、中部(名古屋市中川区)、中国(広島県廿日市市)※転勤ナシ
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  • 勤務地 東京都港区港南2-16-1 イーストワンタワー7階◎転勤なし/各線「品川駅」より徒歩4分