回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2022年時点の情報
働きがい:
自分が好きでしている仕事なので大変な事もありますが働きがいはたくさんあります。
お客様に喜ばれる接客や売場作り、きれいなお店を作る事で売上や客数が増えればそれは自信になりますし、モチベーションが上がります。
もう一つ大事なのはクルーの皆さんと一緒に成長できる事です。
まだ4店舗目ですがまだまだ学べる事は沢山あると思うので楽しみです。
口コミ投稿日:2022年01月22日
自分が好きでしている仕事なので大変な事もありますが働きがいはたくさんあります。
お客様に喜ばれる接客や売場作り、きれいなお店を作る事で売上や客数が増えればそれは自信になりますし、モチベーションが上がります。
もう一つ大事なのはクルーの皆さんと一緒に成長できる事です。
まだ4店舗目ですがまだまだ学べる事は沢山あると思うので楽しみです。
事業展望・強み・弱み
目指す方向(全国のローソンの模範となるモデル店づくり)が明確で、また教育体系がしっかりしているため、一般的なFC店と比べて士気が高く、各店の運営レベルも高い。
事業の弱み:
社員のやる気やスキルのバラつき・偏差
事業展望:
業界全体のFCオーナー不足もあり、ローソンの直営店運営会社としての地位を確立していくと思う。