ニッシンコーポレーション株式会社

ニッシンコーポレーション株式会社採用担当です。
ご対応が大変遅くなり、申し訳ございませんでした。
貴重なご意見ありがとうございます。そして頂いたクチコミを拝見し、現状の弊社として何も隠すことなく、採用担当から正直にご回答させて頂ければと思います。
（その場にいた訳ではないので、あくまで個人的な意見となりますので、ご了承下さい。）

入社時に孤独になられた時間がイメージしていたよりも長く、会社の教育体制に不信感を覚えたのだとお察しいたしました。
OJTの中で、ずっと付きっきりでご対応することは難しいかと思いますが、弊社として手待ち時間をなるべく短くする為、何かやって頂きたいこと等の指示が不足していたかもしれません。申し訳ございません。
状況的に何かやって頂くことを検討したが、難易度や進捗度を鑑み、手待ち時間が発生したことも考えられますが、どちらにせよコミュニケーション不足が原因かと思います。
このコミュニケーション不足については、弊社としても見直しを行い、対策を講じた上、実施しております。
例えばコミュニケーション向上の一つとして、部署間では各部署の業務の見える化、新入社員の教育制度については、製造職・営業職ともに、会社理解から他部署の業務理解まで行っており、以前よりも充実した内容で進めています。

教育体制についてはまだまだ課題はありますが、会社としてステップアップし、日進月歩で努めていきたいと考えております。
貴重なご意見ありがとうございます。