株式会社ANAケータリングサービス

福利厚生制度の満足点:
独身者寮あり（2万3千円、ただし32歳くらいまで）
飛行機が9割引で乗れる。ただし予約不可。本人と両親のみ。回数制限あり。
ANAという親会社のおかげで、ローン審査は通りやすいと聞いています。

福利厚生制度の改善点:
家賃補助金がない。

成長・キャリア開発:
会社で取得推進している生産マイスターやTOEICについては補助があります。

働きがい:
なし

女性の働きやすさ:
休暇は取りやすい。上昇志向がなく、指示されたことを時間内に淡々とこなせる人にはお勧め。私は機械になった気分がして耐えきれずでした。

入社時の期待と入社後のギャップ:
勤務シフト(面接を受けた際の説明と実際のシフトの違い)
面接時の説明では、朝から夜まで複数のパターンでシフトが組まれている、シフトによっては宿泊勤務もあるといった説明だった。
しかし、実際のところ宿泊勤務でない時のほうが珍しいのが現状である。
昼から出勤して、翌日の朝or昼に退社といえば聞こえがいいが、仮眠時間も3時間取れればいいほうで現場勤務としては疲れしかたまらず勤務後に何かする気力はわかない。
宿泊が基本になるのであればそう伝えるべき。生まれるべくしてギャップを生んでいる上に、これが最も体調を崩す原因になっている。

多様な働き方支援:
現場での業務である限りリモートワークはありません。
長く働いて現場から離れればフレックスタイムで働けます。