人材コンサルタント ◎月給30万円以上+インセンティブ ◎土日祝休み(年間休日125日以上)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/03/16 - 2020/05/17)
人材コンサルタント ◎月給30万円以上+インセンティブ ◎土日祝休み(年間休日125日以上)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
人と企業の最適な出会いをつくり、その先までサポート。
「仕事を探している」という求職者と、「人材を探している」という企業とをつなぐ、人材コンサルタント。特に当社では人材紹介・派遣問わず、多くの企業と人とをつなげてきました。
この仕事のやりがいは、求職者と企業双方の最適な出会いをご紹介すること。求職者の目指すキャリア・スキル・希望条件などを細かく聞くと共に、企業のビジョン・任せる仕事・求める人材・教育制度の充実度などを深く理解した上で、コンサルティングを実施。求職者・企業に丁寧にヒアリングをしています。
その中で、時には転職を引き止めたり、企業に条件の調整を依頼したりすることも。求職者と企業にとって何が最適かを考え、自分の意見も伝える“言いなりにならないコンサルティング”を大切にしています。
もちろん、成約して終わりではありません。求職者が入社してから6ヶ月の間、しっかりフォローします。新しい職場で頑張っている求職者の声や、企業からの感謝の声を聞くことができるので、大きなやりがいにつながるでしょう。
募集要項
仕事内容 |
人材コンサルタント ◎月給30万円以上+インセンティブ ◎土日祝休み(年間休日125日以上) ■企業と求職者にとって「WIN-WIN」のコンサルティングを追求してください。 お任せするのは、当社が行なう人材紹介事業におけるコンサルタントとしての業務。建設・不動産業界において、「自分に合った仕事・会社を探す求職者」と「自社で活躍できる人材を求めている企業」を巡り合わせることをゴールとします。
<人材コンサルタントのスタンス> ▼求職者のためには・・・ 人材コンサルタントは、多くても10人程度の求職者を、担当人数を決めて進めます。これは、求職者にどこまでも寄り添って、絶対に転職活動を成功させてあげたいという思いがあるから。そのため求職者には、まず転職動機に関する本質的な質問を様々に投げかけ確認します。それから、形式的な希望年収などの話だけではなく、根っこにある想いや家族に関する話までして、理解を深めます。
▼企業のためには… 採用は、求職者の人生に大きな影響を及ぼすもの。だからこそ、企業にいい加減な気持ちで採用してもらいたくない、という思いがあります。そのため、「本気で明確に採用したい人材がいるのか?」という点をとことん確認。ここで曖昧な採用基準の企業からの紹介依頼は、申し訳ないのですがお断りしています。本気で採用したいという企業には、募集・採用プロセスや選考時のアドバイスなどを行なっていきます。
★「もしかしたら成約に繋がるかも」といった、確信のない状態で進めることはありません。「ここまでお互いが“本気”なら、間違いなく成約できる」と思えた時のみ、コンサルティングを進めます。企業と求職者、双方のことを考える当社だからできることです。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
■無形商材における営業経験をお持ちの方
★人材業界、建設業界、不動産業界の経験は必要なし。人材コンサルタントとしての経験も不問! ★学歴不問、ブランクのある方や社会人経験10年以上の方も大歓迎です!
|
募集背景 |
<2名の採用を予定しています> 建設・不動産業界において幅広い事業を展開している当社。人材分野では紹介事業を中心に、最近では派遣事業にも注力しています。おかげさまで業績は好調で、寄せられる依頼に応えきることが難しくなってきました。そこで、人材紹介に関わる「人材コンサルタント」を、積極採用していくことにしました。これまでの営業経験を活かすことができる仕事です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に違いはありませんが、「インセンティブ」のみ支給されません) |
勤務地・交通 |
■大阪店/〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町3-1-9 淡路町ダイビル 1F ■東京支店 /〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町17-9 箱崎升喜ビル3F-C ※転勤はありません。配属先はあなたの希望を最大限考慮いたします。
交通
■大阪店/各線 「淀屋橋駅・本町駅」より徒歩7分 ■東京支店/東京メトロ日比谷線 「茅場町駅」4b出口より徒歩9分、東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」3番出口より徒歩5分
|
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月平均20時間です。 |
給与 |
月給30万円~45万円+インセンティブ ※経験・スキルを考慮します。 ※上記月給には固定残業手当(45時間分7万8035円以上)を含みます。超過分は別途支給。
★インセンティブは、社内規定に準じ支給いたします。 ★随時昇給があります(社長との面談があるので、日々の頑張りをしっかりアピールしてくださいね。)
年収例
年収550万円/38歳・入社1年 年収600万円/39歳・入社2年
|
休日休暇 |
<年間休日125日以上> 完全週休2日制(土曜・日曜) 祝日 GW休暇 夏季休暇(3日間) 年末年始休暇(5日間) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇
★5日以上の連続休暇も取得しやすい環境です! ★2019年度は、GW10連休・夏季休暇9連休を実現! |
福利厚生・待遇 |
昇給随時(社長との面談があるので、日々の頑張りをアピールしてください。) 交通費全額支給 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 時間外手当(超過分支給) 役職手当 職能手当 オフィス内禁煙 |
先輩の声 1 |
前職では公共放送のお支払いの案内スタッフや建築系の仕事に携わっていました。仕事自体にやりがいはあったし成果も出ていましたが、「人に感謝される仕事がしたい」と、転職を決意。人と企業に関われるこの仕事を選びました。この仕事の魅力は、仕事を通して人の一生を左右できる影響力があること。友人の転職相談を受ける気持ちで話を聞き、時には転職をオススメしないこともあります。親身になることが企業・求職者からの信頼につながり、結果的に成果にもつながる仕事です。会社としても成長しているので、将来は拠点長を目指したいです。
■和田(2年目・35歳) |
先輩の声 2 |
派遣で電子部品のマシンオペレーターをしたり自分でバーを開いたり、電話会社の営業をしたりと、これまで様々な仕事に挑戦してきました。40歳になってそろそろ腰を据えて働こうと思った時に出会ったのが、この仕事。人に寄り添える仕事がしたかったので、すぐに興味を持ちました。とはいえ人材系の仕事はまったくの未経験。派遣と人材紹介の違いも知りませんでした。しかし求職者・企業両方と深く関われること、「提案して終わり」ではなくその後も関係が続くことが、仕事のやりがいにつながっています。まだ入社間もないですが、もっと経験を積んで、求職者を助ける存在になりたいと思っています。
■丸山(40歳・入社2ヶ月) |
株式会社イマスの人材コンサルタント ◎月給30万円以上+インセンティブ ◎土日祝休み(年間休日125日以上)(1008763)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。