- 【事業内容】
- ■SIサービス業務 ■ソフトウエア開発業務 ■ソフトウエアプロダクト業務 ■商品販売 ■その他（WEBサイト運営等)※EC事業運営 など
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | SE・PG ◎独立系SIベンダー│年休126日！土日休み│賞与5.55ヶ月分│働きやすさで多数受賞！ 製造、物流、建築など、幅広い企業に向けてシステム開発を行ないます。当社は要件定義から設計、プログラミング、運用、保守まで一貫して手がけているので、スキルや経験に合った案件にアサイン可能。エンジニアとしてステップアップできる環境です。＞＞プロジェクトについて 3～5名程度の小規模案件から、中には20～30名のプロジェクトもあります。1人きりで常駐することはありません。1つの案件に携わる期間は、半年～1年ほど。先輩社員によるOJT研修も実施するので、経験の浅い方も少しずつ業務の幅を広げていけます。 ＞＞プロジェクト例 ◆サービス店舗の販売管理システムの各種保守開発 環境：Webシステム、Windowsサーバー、Oracle 言語：Java ◆自治体向け財産管理システム 環境：クラサバ環境、Windowsサーバー、SQL Server 言語：ASP.NET(VB) ◆製造業向け大型基幹システムの再構築及び追加機能開発 環境：Web、クラサバ、オフコンなど多様環境 言語：C#、.NET、VB.NET、Java、RPGなど ◆IT企業向け社内インフラ及びグループウェアの維持管理(アプリ開発含む) 環境：Web、クラサバなど多様環境。Domino、MS-SPS、MS-O365など。 言語：JavaScript、VB.NETなど ◆RPA製品の教育・導入作業及びシナリオ開発 環境：多様なシステム環境（PC・UNIX・Windows) 言語：UiPath、WinActorなど ◎最新システムにも挑戦できます！ 2016年には業界に先駆けてAI事業に参入。チャットボットアプリや音声・画像認識サービスの開発に携わっています。今後は、より企業に密接したコンサルティングなどにも積極的に挑戦していく方針です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
【第二新卒歓迎！社会人経験10年以上歓迎！】 ■何らかの言語を用いてのシステム開発の経験をお持ちの方（年数不問） ◎学歴・ブランク不問！ ◎Java、C♯、.NETなどのオープン系言語の使用経験をお持ちの方は活かせます。 ◎大手企業から中小企業まで幅広い業界の企業と取引があり、多くの案件を上流工程から一貫して任されています。そのため、ご経験やスキルに合わせたポジションをご用意可能。これまでにご経験の言語やシステムの種類は不問です！ |
| 募集背景 | 1981年の設立以来、今年で40期目を迎える当社。独立系SIベンダーとして、設立の地である名古屋を中心に、東京、大阪で事業を展開してきました。システム開発の上流工程から担当し、大手自動車メーカーをはじめ、数多くの企業と取引を実施しています。 今後は大阪支店の「事業部化」への昇格を目指していく方針です。そこで、組織体制を強化するために、エンジニアを新たに採用することになりました。【5名以上】の積極採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
大阪市内を中心に、京都市、神戸市などのプロジェクト先、または大阪支店
◎通勤1時間圏内となるように、配慮しています。 【大阪支店】 大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビルディング 4F 交通
各プロジェクト先によって異なります。
【大阪支店】 大阪メトロ御堂筋線、中央線、四つ橋線「本町駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月平均13時間30分程度です！ |
| 給与 |
月給21万1500円～30万円＋残業代全額支給 ★能力や経験などを考慮して決定します★ 【入社初年度の月給例】 経験1年の場合：25万円／26歳 経験5年の場合：30万円／30歳 年収例
450万円／25歳（入社3年）
500万円／30歳（入社5年） 600万円／35歳（入社10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇（9日／2019年実績） ■夏季休暇（5日） ■GW休暇（暦通り） ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ★男女ともに取得実績あり！ ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月、12月 ※昨年度実績4ヶ月分） ■決算賞与年1回（4月） └※2019年度は、通常の賞与と決算賞与合わせて平均5.55ヶ月分支給。 ■交通費（上限月6万円） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（最大月3万6000円） ■家族手当（月1万2000円～2万5000円） ■住宅手当（月1万1000円） ■財形貯蓄 ■確定拠出年金制度 ■社員持株会 ■退職金あり ■社内禁煙 ■海外研修 ■保養所 ■時短勤務OK |
| 教育制度 | iCDゴールド★認定を受けている当社では年に1度成長を促すために、iCDによってエンジニアのスキルや目標を明確にし、それに合った研修を実施。エンジニア1人ひとりの課題に合わせた施策を検討します。様々な研修に参加できるので、ぜひ積極的に取り組んでください。 また大阪支店独自の取り組みとして、先輩社員が資格取得やコミュニケーション能力向上をサポートする「若手育成グループワーク」など、早期育成に向けた取り組みを実施しています。 現在、大阪支店は事業部化を目指しているので、今後はポジションも増加する見込み。リーダーや管理者を目指すための勉強会もあり、マネジメントにチャレンジしたい方にもぴったりです。 |
| 働きやすさについて | 当社では、仕事とプライベートの両立を目的に、残業時間の削減や有給休暇の取得率向上を目指す「グッドジョブチャレンジキャンペーン」を実施中。こちらの取り組みが評価され、名古屋市・大阪市それぞれで“女性活躍を推進している企業”として認定を受けました。特に評価されたポイントは、「育児のための時短勤務制度」「男性の育休取得推進」「ノー残業デーの実施強化」など。 また、有休の時間単位での取得（40時間／年上限）や有休の積み立て制度（5日／年）なども整備。介護や育児との両立を支援しています。引き続き、働きやすい環境づくりを目指して改革を行なっていく予定です。 |
| 会社名 | 株式会社システムリサーチ |
|---|---|
| 設立 | 1981年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 平山 宏 |
| 資本金 | 5億5015万円 |
| 従業員数 | 連結：1572人、単体：1551人（2024年4月1日時点） |
| 売上高 | 単体：232億8002万円（2024年3月期実績） 連結：233億2040万円（2024年3月期実績） |
| 事業内容 | ■SIサービス業務 ■ソフトウエア開発業務 ■ソフトウエアプロダクト業務 ■商品販売 ■その他（WEBサイト運営等)※EC事業運営 など |
| 事業所 | ■本社／名古屋市中村区 ■東京支店／東京都新宿区西新宿 ■大阪支店／大阪市西区 |
| 関連会社 | 株式会社ソエル（特例子会社） ◎障がい者雇用を目的としたソフトウェア開発会社です。 |
| 主要取引先 | ＜主要取引先＞ ■トヨタグループ様 ■東芝グループ様 ■SCSK様 ■日立製作所様、その他日立グループ様 ■富士通グループ様 ■コベルコシステム様 ほか、大手SIer様、大手印刷会社様、大手運輸会社様 |
| 社外評価【１】 | ◆認定、認証 ・令和6年「健康経営優良法人2024」認定 ・令和5年「くるみん子育てサポート企業」「DX認定事業者」認定 ・令和4年「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」三つ星に認証 ※イクメン推進企業にも認証 ・平成30年「あいち女性輝きカンパニー」認証 ・令和3年「あいち女性の活躍プロモーションリーダー」就任 ・令和2年「名古屋ワーク・ライフ・バランス推進企業」認証 ・平成31年「名古屋市 女性の活躍推進企業」認定 ・平成27年「新宿区 ワーク・ライフ・バランス推進企業」認定 |
| 社外評価【２】 | ◆掲載実績 ・内閣府「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」冊子 ・内閣府「女性の役員への登用に関する課題と取組事例」 ・内閣府「カエル！ジャパン」通信 ◆ランキング ・「有給休暇取得ランキング」情報・通信業部門でランキング入り ◆受賞歴 ・令和4年「新宿区 ワーク・ライフ・バランスアイディア賞」受賞 ・平成31年「大阪市 女性活躍リーディングカンパニー 市長表彰「特別賞」」受賞 |
| 企業ホームページ | https://www.sr-net.co.jp/ |
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