| 仕事内容 | 企画営業 ■ユーザーが「行きたい」と思えるお店を選ぶことが大切です。≪“売り”の営業ではありません。掲載して喜ばれる飲食店を訪問することができます≫ 会員数35万人、加盟飲食店約3千店を誇る、割引特典付グルメガイド『Top Rankers』。当社が年に1度発行しているこのガイドブックに掲載する飲食店への交渉をお願いします。実はこのガイドブック、お店の掲載料は無料。その代わり、1年間20％割引の特典をいただくという契約です。つまり“売り”の営業ではありません。店舗責任者の方と信頼関係を築き、ご掲載に承諾していただくかが重要です。 ■商談は1日平均して10件程度。訪問先は、タウン情報誌やインターネットを利用し、あなた自身が知人に紹介したいと思えるお店をリストアップしましょう。また、商談相手は飲食店の店長である場合がほとんどなので、アイドルタイムの14時～18時の間にアポイントが集中します。効率よく訪問できるよう、スケジューリングには工夫が必要です。 ☆商談後は、掲載する記事の原稿を作成するための取材を行ないます。自社内のライターに原稿内容の詳細を伝えましょう。お客様に原稿をチェックしていただき、記事を掲載。その後のフォローまでお願いします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎
短大卒以上 22歳～35歳くらいまで ≪業務未経験者・第二新卒者歓迎します≫ ☆以下のスキル・経験・興味をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Excel、Wordを使って資料作成ができる程度） ・社会人経験（社会人としての基本マナーを身につけている程度） ・“食”に対する興味（新しいお店や話題のお店はチェックする！というグルメな方歓迎です♪） |
| 募集背景 | ■ユーザーに喜ばれるグルメサービスを提供していきたい。 今年3月に（株）海外開発センターから『CHECK＆CHECK CLUB』事業を譲り受けた当社。今後は、飲食店利用の面での福利厚生サービスを展開していこうと考えています。そこで今回、“食”に興味のある方を営業の新メンバーとして、東京・大阪・名古屋でご活躍いただける方を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社（東京・渋谷）、大阪支店、名古屋支店のいずれかでの勤務となります。
※勤務地は希望を考慮の上、決定いたします。なお、転勤はありません。 ■本社／東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル11F ■大阪支店／大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル16F ■名古屋支店／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ34F 交通
勤務地により異なります。
■本社 ・JR「渋谷駅」新南口より徒歩3分、東京メトロ・東急各線「渋谷駅」東口より徒歩10分 ※明治通り沿いに歩いて渋谷警察署を通過し、並木橋交差点手前にあるビルになります。 ■大阪支店 阪急各線「梅田駅」直結、地下鉄御堂筋線・JR線「大阪駅」中央出口より徒歩3分 ■名古屋支店 JR線「名古屋駅」より徒歩1分、「名鉄名古屋駅」より徒歩3分、「近鉄名古屋駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
年俸制 350万円～650万円 ※年齢や経験、能力を考慮し、加給・優遇いたします。 ※年俸を15で割り、月々1／15ずつを支給。残りは賞与として、6月に1ヶ月分、12月に2ヶ月分それぞれ支給します。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、マイケアディ休暇（健康診断の残り半日がお休みになります） ★年間休日120日以上 |
| 福利厚生・待遇 | ～～充実の福利厚生をご用意しています～～ ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給、社会保険完備 ■産休・育児休暇制度、社員持株制度 ■カフェテリアプラン、社内通貨（BIPo）による各種報酬制度 など ★カフェテリアプランとは？ 多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内で好きな制度を選択できます（ポイントは年間30万円分付与） ・保養所・リゾートホテルの利用 ・スポーツ施設の割引（ゴルフ、テニス、ダイビングなど） ・レジャー施設の割引（遊園地、美術館、コンサート、映画など） ・スクールの割引（英会話、料理教室など） ・リラクゼーション施設の割引（スパ、エステなど） ・ライフサポート関連の割引（ショッピング、住宅、ベビーシッター、介護など） 他多数 ★社内通貨（BIPo）とは？ 会社に対する貢献度や業績などに対して付与されるインセンティブ。 BIPoは、300超のアイテム(サービス)と交換可能。 |
| 『Top Rankers』とは？ | 『Top Rankers』は、株式会社海外開発センターが1979年にスタートさせた、割引特典付きグルメガイド。年に一度、11月に発行しており、飲食店にて20％割引で食事を楽しめる特典付きのガイドブックです。このガイドブックを書店などで販売することによって会員数を増やし、現在35万人。しかし、クレジットカード会社との提携により利用者はさらに増加しています。さらに今年3月、ベネフィット・ワンへ事業譲渡されてからは、福利厚生サービスの一つとして法人のお客様に利用していただくという可能性も広がりました。 |
| 配属部署・教育制度 | 東京、大阪、名古屋いずれかのCHECK＆CHECK事業部の加盟店チームへの配属となります。現在活躍しているメンバーは、全国で20名。うち11名は、『CHECK＆CHECK CLUB』事業を展開していた株式会社海外開発センターからの転籍メンバーです。会社全体では平均年齢33歳、事業部全体では28～29歳という若い組織。みんな新しい商業施設やお店ができたら必ずチェックするというくらい、グルメ情報には詳しいメンバーばかりです。入社後は、たっぷりとグルメ話に花を咲かせましょう♪ 入社後は各拠点にて、先輩のもとで仕事を覚えていってください。なお、名古屋への配属となる方は、大阪で1ヵ月研修となります。『Top Rankers』は、1年に1度発行する割引特典付グルメガイド。そのため、営業活動も1年をかけてじっくりと取り組みます。どの時期に商談をし、取材を行ない、複数の案件をどのように並行して進めていけばよいか。1年間の仕事の流れを掴みましょう。 |
| 会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
|---|---|
| 設立 | 1996年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 白石 徳生 |
| 資本金 | 15億2700万円（2023年5月末時点） |
| 従業員数 | 1,111名 |
| 売上高 | 423億7600万円（2023年3月期実績） 383億6000万円（2022年3月期実績） 378億4100万円（2021年3月期実績） 372億7100万円（2020年3月期実績） 344億6100万円（2019年3月期実績） 320億8900万円（2018年3月期実績） 294億7800万円（2017年3月期実績） 260億5300万円（2016年3月期実績） 216億4200万円（2015年3月期実績） 203億5600万円（2014年3月期実績） 176億1000万円（2013年3月期実績） 149億5900万円（2012年3月期実績） 146億9000万円（2011年3月期実績） |
| 事業内容 | ※下記は主な事業内容です。 ■福利厚生アウトソーシング事業 ・福利厚生代行サービス『Benefit Station』の運営 ・カフェテリアプランの導入コンサルティング・運営管理の代行 など ■インセンティブ事業 ・永年勤続や資格取得等に対するインセンティブ・ポイントプログラムの管理・運営 ・ポイント交換サイト運営 ■CRM（顧客ロイヤリティサービス）事業 ・契約企業の顧客向け優遇サービスの代行 他 ■ヘルスケア事業 ・健診や人間ドックの予約代行・特定保健指導・メンタルヘルスケア事業 他 |
| 事業所 | ■東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー36階・37階 |
| 関連会社 | ■ベネフィット・ワン 上海 ■ベネフィット・ワン USA ■ベネフィット・ワン インターナショナル ■ベネフィット・ワン タイランド ■ベネフィット・ワン インドネシア ■リワーズ（REWARDZ PRIVATE LIMITED） ■リワーズベネフィット ■フラビュレス ■ベネフィット・ワンエンゲージメントテクノロジーズ ※2024年4月末時点 |
| 主要取引先 | 愛知県都市職員共済組合／板橋区職員互助会／出光興産(株)／H.U.グループホールディングス（株）／NOK第一企業年金基金／NTTグループ／(株)大分銀行／大阪読売健康保険組合／川崎重工業(株)／(学)関西大学／九州旅客鉄道(株)／京都市職員共済組合／クボタグループ／警察共済組合／(株)神戸製鋼所／郡山市職員互助会／(一財)札幌市職員福利厚生会／(株)しまむら／全日本空輸共済会／ソニーグループ(株)／ソフトバンクグループ／ダイキン工業労働組合／(株)電通／東京海上日動火災保険(株)／東北電力(株)／(株)東横イン／日本電気(株)／日本郵政グループ／パナソニックグループ／阪急阪神健康保険組合 他 |
| 表彰・認定 | 東京証券取引所主催：企業価値向上表彰5年連続選抜 厚生労働省：子育てサポート企業「くるみんマーク」認定 |
| 企業ホームページ | https://corp.benefit-one.co.jp/ |
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