- 【事業内容】
- テーマパークの経営・運営および不動産賃貸等
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仕事内容 | 総合職 涙が出るくらいの感動を提供し続けるために。オリエンタルランドグループの発展を担う総合職社員として、当社事業の企画運営に携わっていただきます。希望と能力を考慮の上、経営企画、事業企画、総務、人事、経理、広報、セールス、商品企画・開発、マーケティングなどの職種をお任せします。 入社後は本社部門に配属となります。社内には様々な部門があり、数年ごとのジョブ・ローテーションにより幅広いキャリアを積んでいただきます。私たちとともに、涙が出るくらいの感動を生み出していきましょう。 ■経営企画部門 ■総務部門 ■人事部門 ■広報部門 ■セールス部門 ■商品部門 …をはじめとする本社部門の各部門に配属となります。 各部門内には、事業企画やマーケティングを担当する部署もあります。 ※各部門の詳しい業務内容については、下記項目「各部門の業務概要」をご参照ください。 |
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応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎
大卒以上。社会人経験をお持ちの方。 ■未経験者、第二新卒歓迎。経験職種や経験年数は問いません。 |
募集背景 | オリエンタルランドの更なる成長と発展のために。 東京ディズニーランド、東京ディズニーシーを運営しているオリエンタルランドでは、このたび社会人経験をお持ちの方を対象とする中途採用をスタートします。オリエンタルランドの将来を担い、当社を更なる成長と発展へ導くマネジメント候補の募集です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社/千葉県浦安市舞浜
交通
JR京葉線「舞浜駅」より徒歩10分
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勤務時間 | 9:00~17:30(実働7時間30分) ※部署によってはシフト勤務有 |
給与 |
大卒初任給:月給20万5000円(2007年度実績) ※年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定します。 |
休日休暇 | 週休2日制(月8~12日、シフト制)、祝日、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日120日 |
福利厚生・待遇 | 給与改定有り、賞与年2回(7月・12月)、交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、時間外手当支給、財形貯蓄制度、退職金制度 |
各部門の業務概要 | (1)経営企画部門/経営方針の立案、事業ポートフォリオマネジメント、経営環境の調査・分析 他 (2)総務部門/総務、法務、輸出入支援、内部統制システム構築、組織・株式に関する提案 他 (3)人事部門/人事戦略の立案・運用、人事制度構築、社員・準社員等の採用・教育 他 (4)経理部門/決算情報提供、財務分析、IR 他 (5)広報部門/広報活動、報道関係の情報開示の統括 他 (6)セールス部門/各方面へのセールス活動、メディアへの宣伝・プロモーション 他 (7)商品部門/商品開発・販売戦略の企画立案 他 ※上記以外の部門においても、事業企画・マーケティング担当部署があり、そちらの仕事に携わることもあります。 |
教育制度 | まずは入社後、約1ヶ月のオリエンテーションやパーク研修を実施。ディズニーの哲学を学んでいただきます。その後は配属部門において1週間程度の基礎研修を行ない、業務に必要な事柄をお教えします。その後も個人のスキルに合わせた万全なプログラムを用意しています。 |
会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
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設立 | 1960年7月 |
代表者 | 代表取締役社長 兼 COO 上西 京一郎 |
資本金 | 632億112万7000円 |
従業員数 | 23,108人(社員3,411人/準社員19,697人)※2019年4月1日現在 |
売上高 | 5,256億2,200万円(2019年3月期実績) |
事業内容 | テーマパークの経営・運営および不動産賃貸等 |
事業所 | 本社/千葉県浦安市舞浜1-1 OLC新浦安ビル/千葉県浦安市美浜1-8-1 |
関連会社 | 株式会社ミリアルリゾートホテルズ 株式会社舞浜リゾートライン 株式会社イクスピアリ 株式会社舞浜コーポレーション 株式会社グリーンアンドアーツ 株式会社フォトワークス 株式会社デザインファクトリー 株式会社ベイフードサービス 株式会社リゾートコスチューミングサービス 株式会社MBM 株式会社Mテック 株式会社ブライトンコーポレーション |
業務提携先 | ディズニー・エンタプライゼズ・インク |
企業ホームページ | http://www.olc.co.jp/ |
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