勤務地
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 機械系エンジニア エンジニアとして、幅広いキャリアを描ける環境です!最新の3D-CADソフトを用い、デジタル家電や自動車などに使用されている部品を設計していきます。国内外の大手メーカーから指名で依頼がくるため、あなたのスキルや成長に合わせ、希望にあった業務に携わっていただきます。 【使用するソフト】 Pro/E、Inventor、SolidWorks、CATIA V4・V5、I-DEAS、UGなどの3D-CADソフト 【対象となる商品】 デジタルカメラ、携帯電話などのデジタル機器/血圧計等のヘルスケア機器/液晶プロジェクター/デジタル複合機などのOA機器/医療機器/インバーターなどの設備機器/自動車 【具体的な仕事内容】 ◎機械設計(派遣・受託) ◎機械設計補助(モデリング、派遣・受託) ◎各種開発ツールのヘルプデスク、トレーナー業務 ◎データ管理ツールの保守管理業務 ◎3D-CAD/ワークグループマネージャー等のインプリメンテーション ◎各種開発ツールのカスタマイズ、システム間の連携アプリケーション開発 ◎製品開発プロジェクトの企画・立案、及び実行支援(技術支援、進捗管理)・効果集計・レビュー |
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応募資格 |
高卒以上
高卒以上 22歳~35歳位まで …下記いずれかの経験を1年以上お持ちの方… ■CADを用いた実務経験(CADオペレーターなど) ■機械設計もしくは機械設計補助の経験 ※機械のジャンルは問いません。 |
募集背景 | 事業拡大に伴ない、組織強化を進めています! 設立以来、順調に事業を拡大してきた当社。「設立5年目で年商2億円」という当初の目標も前倒しで達成しました。6月中旬には大阪本社を拡大移転し、8月には東京支社開設も決定しています。国内外の大手メーカーからの信頼も厚く、現在も数多くの依頼が指名で寄せられている状態。そこで新たに増員募集を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません)。 |
勤務地・交通 |
【日本全国の各都道府県(北海道、青森県、沖縄県を除く)】
※U・Iターン歓迎!希望勤務地を考慮します。 ※勤務地の詳細な場所については、面接の際に質問してください。 <勤務地一覧> ■東北/岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 ■関東/茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ■中部・東海/山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■関西/京都府、滋賀県、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ■中国・四国/鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ■九州/福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 交通
勤務地により異なります。詳しくはお問い合わせください。
<本社> 地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」8番出口より徒歩10分 ※近畿圏以外の方は、別途面接会場を設定します。 |
勤務時間 | 実働8時間 ※勤務地により異なります。 |
給与 |
月給24万~66万7000円 ※経験・能力等を考慮の上、加給優遇いたします。 ※コンサルタントになれば、月給60万円以上も可能になります。 年収例
年収360万円(月給22万円+賞与)/24歳・1年目(未経験者)
年収650万円(月給37万円+賞与)/28歳・2年目 年収1100万円(月給60万円+賞与)/35歳・3年目 |
休日休暇 | ■週休2日制(土・日を含む月7~8日)、祝日 ■夏季休暇(4日)、年末年始休暇(7日)、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■給与見直し年1回(実績に応じて、随時改定を行ないます) ■賞与年3回(7月・11月・翌年3月) ■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当、出張手当、保養所(2007年1月1日より提携予定) ■契約ホテル、保養所、スポーツクラブなど福利厚生施設あり |
全体会議について | 四半期に1回、社員全員が集まる全体会議を開催しています。自由参加のスタイルをとっているこの会議には、全社員の約9割が参加。その四半期にあったできごとや各部門の現状把握、そして現在取り組んでいるプロジェクトの発表や「こんなソフトを使ったら、さらに使いやすくなる!」等の情報共有を行なっています。各部門の状況を知り、お互いの情報を共有することで、より強い組織をつくっていこうと考えているのです。 |
配属部署・教育制度 | 【中途入社率100%】 2003年に設立されたばかりのベンチャー企業である当社には、各分野からさまざまなメンバーが集まってきています。2005年は14名だったメンバーも、今年は36名にまで増加。今後も1年ごとに人数を倍にしていきたいと考えています。一部上場企業出身のあるメンバーは、会社の将来性に魅力を感じ入社。いろいろなところでスキルを磨ける点、キャリアアップが実現できる点にやり甲斐を感じています。製造業向けのコンサルティングに強みを持つクオリアルは、世界に名だたる日本の大手メーカーと取引を行なっているため、日本の製造業全体の状況が分かる環境と言えるでしょう。 【フルカスタムオーダーメイドの教育体制】 これまで身に付けてきたスキルは、エンジニアによってさまざま。これから学んでいきたい分野も、それぞれ異なるはず。そこでクオリアルでは、決まった研修制度などを設けず、個人個人フルカスタムオーダーメイドの教育を行なっています。当社のコンサルタントと面談を行ない、実践的なスキルの教育をカスタマイズして提供。希望に合ったオーダーメイドの教育を受けることで、あなたの「こうなりたい」をバックアップしていきます。 |
会社名 | 株式会社クオリアル |
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設立 | 2003年10月21日 |
代表者 | 代表取締役 CEO 佐藤 伸二 |
資本金 | 1700万円 |
従業員数 | 40名(2007年10月現在) |
売上高 | 4億5000万円(2008年3月期見込) 3億2000万円(2007年3月期実績)※対前年比118%! 2億7000万円(2006年3月期実績)※対前年比225%! 1億2000万円(2005年3月期実績) |
事業内容 | <製造業に関するトータルエンジニアリング事業> 【1】製造業向けコンサルティング ○設計部門を主対象とした製品開発プロセスのAsIs分析とToBe提案及びProject実行支援 ○3D-CAD及びデータ管理ツールのインプリメンテーションサービス 【2】受託設計 ○機械設計者、IT部門スタッフ 【3】構想設計、機械・機構設計、試作 ○機械設計、3D-CADモデリング、解析 ○3D-CAD及びデータ管理ツールのカスタマイズ及び周辺システムの開発 【4】ソフトウェア販売 ○3D-CAD等のライセンス販売 <特定労働者派遣事業届:特27-300171> |
事業所 | ■本社/大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル7F ■東京支社/東京都港区三田3-7-18 THE ITOYAMA TOWER16F 161号室 |
主要取引先 | オートデスク株式会社、PTCジャパン株式会社、他、国内大手メーカー及びSIベンダー |
企業ホームページ | http://www.qualihal.com/ |
株式会社クオリアルの機械系エンジニア(102844)の転職・求人情報は掲載を終了しています。