- 【事業内容】
- ■幼稚園給食・学校給食・事業所給食・高齢者配食などの製造・販売 ■委託給食 ■介護事業 ■教育事業 ■衛生事業 ■不動産賃貸事業
勤務地
店長・店長候補（飲食・フード、アミューズメント）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 給食センターの支店長（幹部候補）★日祝・隔土曜休み｜月給30万円以上 幼稚園児やオフィス向けの「お弁当や給食」を作る給食センターの支店長として、営業活動や製造現場管理運営など、幅広い業務をお任せします。将来的に、経営幹部の一角になっていただくための準備期間とお考えください。お盆休みなどの大型連休もあり、長く活躍できる職場です。【当社給食の特徴】 幼稚園給食業界では、首都圏トップクラスシェアを誇る当社。その強みは、食品添加物不使用、アレルギーにも対応可能で、なおかつリーズナブルな給食です。1日の提供数は全体で3万食超え。さらなるシェア拡大も、支店長の重要なミッションです。 【入社後の流れ】 まずは現場研修を通じ、事業内容や給食の製造～配送の流れ等を学びます。盛り付け・配送・仕込み・洗い場・清掃などの業務を、数ヶ月を目安に担当。その後、状況に応じて以下の様な業務をお任せします。 ◆営業活動 幼稚園・企業などを対象に、新規開拓営業をお任せ。先輩と営業同行して、きっちり手法をお伝えします。先輩達も「幼稚園給食に特化していることや、アレルギー対応している強みを活かして営業活動をする」「産業給食では、健康に特化した健美膳を武器に営業活動をする」といった、それぞれの戦略で動いています。食に関する知識は健康管理士の資格取得や先輩社員が丁寧に教えますのでご安心ください！ ＞＞3年を目安にひとり立ち！ 数年間営業として実績を積んだ後は、首都圏各支店の責任者へ。給食センターの運営、各スタッフの採用・教育・マネジメント、売上利益の管理、販売促進（既存顧客のフォローや新規顧客の獲得など）などを担当。もちろん収入も大幅にアップします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎ブランクOK
＜営業未経験者、サービス業経験者の方、歓迎！＞ 【1】大卒以上 【2】普通免許をお持ちの方 【3】飲食業界でのマネジンメント経験をお持ちの方 ※上記３つの条件を、すべて満たす方を対象とする募集です。 ◎大手外食チェーンの店長やSVとして働いていた先輩が、多数活躍しています。営業経験などは全く問いませんので安心してください。下記「教育制度」や「配属部署」もあわせてご覧ください。 |
| 募集背景 | 幼稚園給食、学校給食、産業給食の製造から販売までを行なう当社。安全・安心な給食作りや食育活動が注目を浴び、現在は首都圏において圧倒的な販売シェアを誇っています。また、企業向けのお弁当においてもシェアを伸ばしています。今後、より良いサービスを提供していく上で、組織強化を行なうことになりました。 また、今年の4月からはこども園の委託運営事業、9月からは高齢者配食事業、来年にはデイサービスの運営をはじめとする介護事業と新規事業もどんどん展開しています。 そこで重要なのが各部門の支店長。当社の幅広い業務を経験し、部長、役員等と事業部を引っ張っていけるような方を募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都北区豊島8-1-1（本社内に給食センターがあります）
◎転居を伴う転勤はありません。 交通
東京メトロ南北線「王子神谷駅」より徒歩10分
|
| 勤務時間 | 8:00-17:00（実働8時間） ※残業あり |
| 給与 |
月給30万円以上（一律支給の各種手当含む） ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 年収例
年収520万円（36歳・入社3年）
年収700万円（46歳・入社8年） |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（隔土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★夏季休暇などのお休みに有給を前後にとって長期連休にしている先輩も多くいます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与年2回（7月・12月） ■決算賞与年1回（詳細は下記をご覧ください） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■皆勤手当 ■退職金制度 ■独身寮完備（勤務地より徒歩10分の場所にあります） ■資格手当（調理師免許や第一種衛生管理者など業務に関わる資格にかかる費用は全額会社負担します） ★活躍した社員を正当に評価する制度があります。 経費削減、業務改革や改善提案など、著しく会社の成長に貢献した社員を高く評価します。その方には、通常の賞与とは別で実績に見合った決算賞与を支給。成果がしっかり給与として反映される環境です。 |
| 配属部署 | 年齢は30～45歳、中途入社がほとんどです。前職は外食産業の店長やSVの勤務をしていた人が多いですが、給食センターでの経験はない人ばかりです。食や学ぶことに関心のあるメンバーが多く、社員全員があなたと一緒に食に関わる仕事ができることを楽しみにしています。 また入社後に良かった点を挙げてもらうと、外食産業時と違ってしっかり日曜やお盆、年末年始が休めること、頑張った分だけきちんと給与に反映されることでした。またゆくゆくは、複数の支店を統括する【スーパーバイザー】、そして【本社管理職】、【営業部長】、将来的には【役員】と、キャリアアップの道が豊富な点も評判です。 |
| 教育制度 | ▼PC スキル、提案書作成、ビジネスマナー、プレゼンの仕方など社内における充実の研修制度をご用意しています。積極的に知識を習得できる環境です。また外部研修にも積極的に参加していて、先日は某有名企業の社長セミナーに参加してきました。もちろん全額会社負担。マネジメントや経営に関わるものでしたら積極的に参加してください。 ▼給食やお弁当に関わる仕事が初めてだった社員も「幹部」として活躍しています。仕事の基本から学べるだけでなく、本部スタッフにも随時相談できる環境です。 |
| 会社名 | ドリームガーデンズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2018年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 古賀 義将 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 300名（2022年3月時点）※パート含む |
| 売上高 | 17億円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ■幼稚園給食・学校給食・事業所給食・高齢者配食などの製造・販売 ■委託給食 ■介護事業 ■教育事業 ■衛生事業 ■不動産賃貸事業 |
| 事業所 | ■本社・夢工場／東京都北区豊島8-1-1 1F ■やまと亭城北店／東京都北区豊島8-1-1 3F ■さいたま支店／埼玉県さいたま市桜区桜田2-1-15 ■川口ふたばこども園／埼玉県川口市柳根町2-11 ■新郷南幼稚園／埼玉県川口市本蓮3-2-15 |
| 企業ホームページ | https://www.dream-gardens.co.jp/ |
ドリームガーデンズ株式会社の給食センターの支店長（幹部候補）★日祝・隔土曜休み｜月給30万円以上（1045323）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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