- 【事業内容】
- ■ITソリューション ■iOS/Androidアプリ受託開発 ■Webシステム受託開発 ■自社サービス企画/開発/運営
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 開発エンジニア(自社アプリ展開中)◎土日祝休み/残業月平均15h以内/月給30万以上/希望案件優先! 当社は、スマートフォンアプリの開発やWebシステムの開発などを得意としています。教育系・医療系をはじめ様々なジャンルでの開発に取り組んでいます。そんな当社には、日々、様々なプロジェクトの依頼が数多く寄せられています。 だからこそ、エンジニアの希望を実現することが可能です。 あなたの気持ちを優先しプロジェクトを決定致します。 ■仕事内容■ まずは一緒に相談しましょう。 あなたの経験や今後の目標、将来の夢を共有しながらあなたに適性なプロジェクトに配属します。 ▼ご希望のプロジェクトにアサインします。 SIerからベンチャー企業まで多様なジャンルの依頼を受けています。 「残業が少ないほうが良い」「通勤1時間以内が良い」「Pythonの仕事がしたい」「スマホアプリが作りたい」など、ご希望を聞かせてください! 【具体的には】 ◆WEB系/スマホアプリ/オープン系/組込み系の開発 ・業務系WEBシステム開発 ・BtoC向けECサイトのフロントエンド開発 ・コンシューマ向けスマホアプリ開発 ・IoT組込み系開発 等 ◆受託開発・自社開発・社内SE ・各種スマホアプリの開発 ・各種WEBシステムの開発 ・教育向け自社アプリの開発 ・新規サービス開発 等 <開発言語> JAVA,PHP,Ruby,Python,.Net,C#,C,COBOL Android Java,Swift,Objective-C,Kotlin,Flutter など ◎直近でブランクある方でも大丈夫。 「ブランクが1~2年あって他社からは断られてしまう」と悩んでいた方も、弊社ではブランクが数年あった方でも現在現場で活躍していますのでご安心下さい! |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問/実務経験者> ■何らかの言語でプログラミングを書いたことがある方(実務経験1年以上) └プログラミング経験1年以上、HTMLコーディング経験1年以上 └開発言語・業種や分野は不問です。 └ブランクも不問です。 ◎ブランクがあるけれど、もう1度プログラミングがしたい方歓迎! 1~3年ブランクある方も入社しています。 ◎HTMLコーダーからフロントエンジニア・WEBエンジニアへのスキルチェンジも歓迎! |
募集背景 | 設立から12期連続で黒字を達成! 次のステップへ進むため新メンバーを募集! ■今後5年で50名体制を実現 ■自社サービス&受託案件の強化 ■大手企業・エンドユーザーとの取引拡大 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社 または首都圏(東京・神奈川・千葉)のプロジェクト先
※ご希望を考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 [本社] 東京都台東区東上野1-9-7 YTSビル8階 交通
プロジェクト先勤務の場合は、プロジェクト先によって異なります。
[本社] JR山手線「御徒町駅」 東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」 東京メトロ銀座線「上野広小路駅」 都営大江戸線「上野御徒町駅」「新御徒町駅」 (徒歩5分圏内に複数路線あり) |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) ※プロジェクト先勤務の場合は、クライアントの勤務体系に準じます。 |
給与 |
月給30万円~50万円 ○賞与年2回 ○残業代全額支給 ※年齢・スキル・経験を考慮して決定します。 年収例
・600万円/経験12年/SE(月給40万円+各種手当+賞与2回)
・520万円/経験8年/SE(月給34万円+各種手当+賞与2回) ・450万円/経験5年/PG(月給30万円+各種手当+賞与2回) |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土日休み) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◎家族を大切にできる休暇あり! 代表自身が家族を大切にしていることもあり、“社員の家族も大切にしたい” という思いで記念日の休暇を作りました。下記が一例です。 ■お子さんの保育園・幼稚園の入園式および卒園式への出席(1日/当日のみ有効) ■お子さんの小学校・中学校・高校等の入学式および卒業式への出席(1日/当日のみ有効) ■お子さん・配偶者・父母の誕生日会などに参加する日(半日以内) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月)※全社員が毎年昇給しています! ■賞与年2回(5月・11月/昨年度実績(約2.6ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) └関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています。 <各種手当> ■時間外手当(全額支給) ■交通費支給(全額支給) ■出張手当 <その他> ■オフィス内禁煙 ■保養所あり ◎スキルアップ支援制度あり! たとえば、 外部スクールの利用・資格取得支援・書籍代支給などを通して、あなたの学びを応援します。他にも学びたいことがあれば相談してください。 |
先輩社員(入社2年目) | ◎念願のプログラマーに! 以前は、運用・保守の仕事をやっていたのですが、プログラマーの夢を諦めきれず転職。当社では社内教育やOJTを通してシステム開発を体験しました。徐々に仕事の幅が広がり、今では大きなプロジェクトへの参画も可能に!スキルに合わせてしっかり収入もUPするので大変やりがいがあります。 |
一緒に働くメンバーについて | 自身もエンジニアである社長のもと、20人のエンジニアが在籍しています。平均年齢は34歳で、5年以上働く人が複数。「実務経験はないけれど、スマホアプリを作ってみたかった」など、何かしら “やってみたい” という思いをもって入社している人が多いです。 代表自身も、自分のやりたいことを実現するために起業しました。開発するアプリは、妻や娘などの身近な人を思って作るものが中心。たとえば「奥さんがダイエットをしているのを見て、ダイエット用アプリを開発してみる」「娘が漢字ドリルを頑張っているので、手書き漢字ドリルアプリを開発してみる」など……。今後は、より多くの自社サービスを発信していきたいと考えています。 |
会社名 | 株式会社フロンティア・システムソリューションズ |
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設立 | 2008年 |
代表者 | 代表取締役 須藤 賢二 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 36名 2024年9月現在 |
売上高 | 2.8億円(2024年5月期実績) 2億円(2023年5月期実績) 1.7億円(2022年5月期実績) |
事業内容 | ■ITソリューション ■iOS/Androidアプリ受託開発 ■Webシステム受託開発 ■自社サービス企画/開発/運営 |
事業所 | 本社/東京都台東区上野3丁目16番4号 文行堂ビル7階 |
自社サービスについて | 当社では様々な自社サービスを開発しています。詳しくは下記のURLからご確認ください。 https://www.frontier-syssol.com/service/ |
企業ホームページ | http://www.frontier-syssol.com/ |
採用ホームページ | 私たちの仲間になりませんか? FrontierSystemSolutions https://en-gage.net/frontier-syssol_saiyo |
株式会社フロンティア・システムソリューションズの開発エンジニア(自社アプリ展開中)◎土日祝休み/残業月平均15h以内/月給30万以上/希望案件優先!(1077684)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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