- 【事業内容】
- ■自動車共済 ■自賠責共済・労災共済 ■交通事故防止活動
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| 仕事内容 | 法人営業（自賠責などの自動車共済を提案します） ◎安定の非営利組織／面接1回／昨年賞与5ヶ月分！ 兵庫県内の運送事業を手がける企業に向けて、「自動車共済・自賠責共済・労災共済」をご案内します。非営利のため、ノルマはありません。入職後に共済と保険の違いや、組合の仕組みからしっかりレクチャーしますので、これまでの経験も不問です。【Q】共済って？ 万が一に備えて、組合員みんなで資金を積み立て、事故などのトラブルが起きてしまったときに経済損失を補う、助け合いの仕組みです。「共済掛金」は“保険料”とほぼ同様で、違うのは営利を目的としていないこと。そのため金額がリーズナブルで、多くの企業から選ばれています。 【Q】非営利なのに営業？ 当組合の営業は、組合員である企業を増やして、協同の財産を確保する仕事です。いざという時の備えが十分であれば、その分組合員にも安心いただけます。無理に売り込む必要はなく、行なうのは共済のご説明とご提案。そのため目標はありますが、営業ノルマは設けていません。 【Q】新規の飛び込みや営業電話は？ 組合員の企業が「トラックを新しくした」「事故を起こしてしまった」という際の契約内容変更や更新、共済金手続きがメインです。新規提案は、県内で新しく運送事業をはじめた企業さんのみ。一人あたり1日5～6件の担当地区の企業をまわり、世間話をしながら信頼関係を深めています。 ★書類仕事も少なめです。 提案資料や契約書はフォーマットが整っており、金額や社名などを変えてFAXでお送りすれば完了。山積みの書類仕事に追われて残業…なんてこともなく、基本的に定時終業しています。 ★共済の種類や仕組みから教えます。 入職後は数日間かけて、共済や組合に関する知識をレクチャーします。その後は先輩職員に同行して、組合員にご挨拶。ひとり立ちまで2～3年かけて、少しずつ提案の仕方も学んでください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問／職種・業種未経験、第二新卒歓迎！＞ ■要・普通自動車免許（AT限定OK） ※営業経験やスキルは一切不問。入職後は組合の仕組みや「共済とは？」から、しっかりお教えします。 |
| 募集背景 | 1971年の設立から組合員に支えられ、安定して組織を拡大。いまでは兵庫県内750社以上が組合員となっています。長年働く職員が多く、組織はベテラン揃い。今後も多くの組合員を支えていくため、次世代を担う若手を2名程度採用いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正職員（試用期間1ヶ月）※試用期間中も、待遇などは変わりません！ |
| 勤務地・交通 |
兵庫県神戸市灘区大石東町2丁目4番27号
※転居を伴う転勤はありません。 交通
阪神本線「新在家駅」より徒歩5分
JR神戸線「六甲道駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：00（実働7時間） ※原則、残業はありません。多くても月1時間以内です。 ※2ヶ月に1回程度、半日（9～12時）の土曜出勤があります。 |
| 給与 |
月給20万円～23万円＋賞与年2回（昨年度：5ヶ月分） ※その他、勤勉手当（月3000円）や住宅手当、扶養手当などを別途支給します！ 年収例
350万円（入職1年・26歳）
400万円（入職5年・33歳） 500万円（入職13年・43歳） |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 ■週休2日制（土・日休み） ※2ヶ月に1回程度、第1・3・5土曜日いずれかに半日出勤（9～12時）があります。 ■祝日 ■夏季休暇（6日） ■年末年始休暇（7日） ■GW（カレンダー通り） ■産休・育休（取得＆復職実績あり） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6・12月／昨年度実績：5ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■財形貯蓄 ■退職金あり ■社内禁煙 ■副業OK ――各種手当―― ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■管理職手当 ■業務手当 ■勤勉手当（月3000円） ■扶養手当（配偶者：月1万円、子1人：月5000円） ■住宅手当（月5000円～1万円） |
| 入職後の流れ | ▼基礎知識を学びましょう。 まずは数日間かけて、座学研修を行ないます。「共済とは」「組合の仕組み」「保険との違い」といった基礎知識から学びましょう。 ▼組合員の企業を覚えましょう。 先輩職員の担当企業訪問に同行して、企業の場所や社長のお名前、お顔を覚えてください。1日5～6件を訪問しながら、約1ヶ月かけて自分の顔と名前を知ってもらいましょう。 ▼少しずつ担当企業を持ちましょう。 2ヶ月目からは少しずつ先輩の担当企業を引き継いでいただきますが、申込書の作り方や共済の提案方法といったノウハウは、引き続き先輩がレクチャーしますのでご安心を。完全なひとり立ちまでは、2～3年を見ています。 |
| 会社名 | 兵庫県交通共済協同組合 |
|---|---|
| 設立 | 1971年 |
| 代表者 | 理事長 笹山 誕一 |
| 出資金 | 2849万5000円（2024年5月時点） |
| 従業員数 | 42名（2024年4月時点） |
| 売上高 | 14億5100万円（2024年3月期実績） 15億800万円（2023年3月期実績） 15億9900万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ■自動車共済 ■自賠責共済・労災共済 ■交通事故防止活動 |
| 事業所 | 兵庫県神戸市灘区大石東町2-4-27 |
| 企業ホームページ | http://www.hyogo-kyousai.jp/ |
兵庫県交通共済協同組合の法人営業（自賠責などの自動車共済を提案します） ◎安定の非営利組織／面接1回／昨年賞与5ヶ月分！（1078424）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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