ジュエリーのアドバイザー（108534）（応募資格：＜未経験者、第二新卒者、歓迎！＞★高卒以上。20歳～40歳く…　雇用形態：正社員）｜ユンヌピエール（株式会社都商事）の転職・求人情報

ジュエリーのアドバイザーの過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2007/08/17 - 2007/09/20）

ジュエリーのアドバイザー

正社員職種未経験OK

キャリアが輝く、ジュエリーのお仕事。

　　　　。・*＊☆ お客さまの笑顔が輝く☆あなたのキャリアも輝く ☆＊*・。
ジュエリーのことならお任せあれ、と自信を持っていえるのが『une pierre ～ユンヌピエール～』の特長。お客さまに輝いていただくことを一番に考えた結果、リフォームからリペア、買取、販売まで、すべてを完結できる珍しいショップが誕生しました。

つまり当社でなら、ジュエリーの専門的な知識を学べるということ。サイズの測り方から石の査定方法、指輪を美しく生まれ変わらせるノウハウまで。ジュエリーデザイナーを目指す女性も勉強しにくるほどの知識を、今から、イチから、学べる環境があります。

さらにアドバイザーの“先”には輝かしいキャリアプランもご用意。新ショップを担うマネージャー職、店舗展開を担う事業推進職、ビジネスを生み出す外商担当など。将来的には本部でご活躍いただくことも、あなた発案で新たな職務を作り出すことも、可能です。

お客さまを輝かせるため、『ユンヌピエール』のサービスを広めるため、
ぜひあなたのキャリアを輝かせてください！

募集要項

仕事内容	ジュエリーのアドバイザーあなたのトータルアドバイスで、タンスの肥やしが宝物に変わる！【シゴトのエピソード１】ある女性が母親から譲り受けたという指輪を持ってご来店。確かにいいジュエリーだけど、自分には似合わない…。そこで、思い切ってリフォームすることをアドバイスしました。新しい指輪のデザインは一緒に考え、本社加工場に加工を依頼。世界で一つしかない“宝物”の誕生です。【シゴトのエピソード２】お母さんが旦那さまからもらった、パールのネックレス。そろそろ子どもに…と思ったそうですが、実は子どもは双子の娘。そこで私たちは、パールをバラしてピアスとブローチをおそろいで作ることを提案しました。 ★買取、販売、リフォーム、リペアなど。ジュエリーに関するサービスはすべて手がけています。今ある商品を提案するだけにとどまらず、サイズ直しからリフォームまで、幅広いアドバイスを提供することが可能です。 ★ノルマはありません。なぜなら、お客さまに喜んでいただくことを一番に考えてほしいから。リフォームの際にはジュエリーの思い出話も聞くため、2時間お話ししていることもあります。
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎＜未経験者、第二新卒者、歓迎！＞ ★高卒以上。20歳～40歳くらいまで。 ★ジュエリーやアクセサリーに興味をお持ちの方。 ★お客さまと会話ができる方。 ※ブランクのある方、既婚者、歓迎します。
募集背景	ジュエリーに関する幅広いサービスが、人気のヒミツ！ジュエリーのトータルサービスはお客さまに人気で、出店依頼が続々。今年6月には福岡に進出。さらに現在、2店舗の出店計画が進行中。今後も年に2～4の出店を目指しています。そこで今回の募集。店長や事業推進などの新しいポストが誕生していますので、将来的には本部でご活躍いただくことも可能です。
雇用形態	正社員正社員 ※試用期間（3ヶ月）は、月給19万円以上となります。
勤務地・交通	東京・千葉・埼玉・静岡・愛知・大阪・兵庫・福岡の直営ショップ ※駅ビル内など、集客力のある好立地にショップを展開中！通勤にも便利です。 ※U・Iターン歓迎！勤務地の希望は考慮します。 ※2007年秋までに愛知（名古屋）と福岡（中洲）に新店舗オープンを予定しています。 ※名古屋の新店舗で勤務を希望される方は、本人の希望によりオープンに合わせて入社するか、オープンまで他店舗で研修を受けるかをお選びいただけます。その際に必要な滞在費等は会社が負担します。 ※特に名古屋と福岡、東京で、メンバーを急募しています。＜具体的な勤務地＞東京（目黒店、笹塚店、西銀座店）、千葉（新浦安店、本八幡店）、埼玉（浦和店）、静岡（静岡店）、大阪（HEP NAVIO店、高槻店）、兵庫（三宮店、川西店、元町店、六甲アイランド店、姫路店）、福岡（天神店）交通店舗により異なります。詳細はＨＰをご参照ください。 ⇒ http://www.gembank.co.jp/shop/index.php
勤務時間	10：00～22：00／シフト制・実働8時間 ※店舗によって異なります。　【例／11：00～、～19：30、～21：30】 ※ショップ内で各自の希望を調整し、シフトを組んでいます。
給与	月給　21万円以上 ※経験や年齢を考慮して、入社時の給与を決定いたします。 ※昇給のチャンスは年2回。頑張りを速やかに給与へ反映していく体制があります。 ◆MCS（Miyako Challenge System）どの程度仕事ができれば、どれ位の月給と賞与がもらえるかを公開しています。個人の好みに左右される曖昧な部分がないので、誰もが納得した評価を獲得。成長が認められ、頑張りが給与に反映する制度です。
休日休暇	月8日（シフト制）、有給休暇 ※他、特別休暇を含め年間休日は105日となっています。
福利厚生・待遇	昇給年2回（4月、10月）、賞与年2回（7月、12月）交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）残業手当、家族手当（配偶者…月1万円、子ひとりにつき…月5000円）住宅手当（既婚・世帯主の場合…月1万円）、役職手当社員旅行（年に1回。2006年は、韓国に行きました）、社員割引
まだまだあります、シゴトのエピソード	★企画会議に参加して意見をシゴトに反映！年間のイベントやキャンペーンを企画する“企画会議”には、全員が参加。そもそも総合的なジュエリーサービスを提供するお店は珍しいので、みんなで一緒にビジネスモデルを作っているという感覚。若手スタッフの意見からポイントカードが導入されたり。「こうしたらいいのに」という気づきを、ショップに反映させています。 ★お客さま一人ひとりにカルテを作る！？すべてのお客さまにカルテをつくり、いつご来店いただいても変わらぬサービスを提供できる仕組みをつくっています。また、すべてのショップはオンラインでつないでいるので、在庫もスピーディに確認できるんですよ。
配属部署・教育制度	ジュエリーのアドバイザーは現在、総勢30名。うち24名が女性です。年齢は25歳～40代まで、平均年齢は30歳。転職者も多く、元アパレル販売、元事務などさまざまです。 ★「これから一緒に会社を育てていこう！」という時期です。事業の拡充に伴い、新しい役割が誕生しています。たとえば最近入社した男性は現在、外商として活躍中。デパートとタイアップした特設コーナーを企画するなど、新しいミッションに挑戦しています。【3ヶ月は教育期間です】会社についてご説明したあとは、さっそく研修の開始！スーパーバイザー（複数ショップの経営や社員教育を担うマネジメント職）の女性スタッフが、マンツーマンであなたの教育を担当します。指輪のサイズ直し、査定のコツ、石の種類や相場の読み方、接客の仕方など、一つひとつ順を追って教えます。これまで多くの未経験を一人前に育ててきたノウハウがありますので、ご安心ください！ ★たとえば、アクアマリンは鉱物学的にエメラルドと同じ仲間だったり。ジュエリーに関する豆知識は、HPでもご紹介しています！ぜひお楽しみください。

会社名	ユンヌピエール（株式会社都商事）
設立	1972年8月
代表者	代表取締役　福島　眞司
資本金	5390万円
従業員数	127名
売上高	235億円（2007年7月期実績）
事業内容	◆パチンコ事業…5店舗 ◆物販事業…TSUTAYA3店舗、キャンドゥ（100円ショップ）1店舗 ◆貴金属事業…リサイクルジュエリー『une pierre』18店舗 ◆アクセサリー事業…雑貨・アクセサリーショップ『PLANET BLUE』他25店舗 ◆映画館事業…三宮シネフェニックス1店舗
事業所	都商事本社／神戸市中央区三宮町1-9-1
企業ホームページ	http://www.phoenix.co.jp/miyako/

会社名

ユンヌピエール（株式会社都商事）

設立

1972年8月

代表者

代表取締役　福島　眞司

資本金

5390万円

従業員数

127名

売上高

235億円（2007年7月期実績）