- 【事業内容】
- 1.電気設備工事 2.電気外構工事
勤務地
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 電気工事士（未経験OK！）★昨年度賞与5ヶ月分／残業月10時間ほど／資格取得の支援充実！ オフィスビル、医療施設、学校…など、街のランドマークになるような大きな建物を中心に、電気工事を手がける当社。あなたには実際の電気工事をお任せします。先輩社員から丁寧な教育を受けられるので、未経験の方も歓迎です。――電気工事ってどんな仕事？ 照明やコンセントなど、私たちの生活に欠かせない「電気」。その設備を整える仕事です。図面や指示書を見て、ケーブルやコンセントなど必要な資材を取り付けていく、という仕事の流れです。 ――どんな工事を手がけるの？ オフィスビル、店舗、マンション、病院、大学、官公庁の新施設…など、大規模な建物の電気工事が中心です。基本的には建物内に電気を通す工事が中心で、時々外構工事も手がけます。工事が完了するまでの期間は、数ヶ月～1年ほどのものが中心。案件が並行することは少なめです。 ――1日の流れは？ ▽朝、会社に集合。車で現場へ。 ▽現場に到着！安全確認をして、作業スタート。 ▽ケーブルを通したり、電球を取り付けたり…などの作業を進めます。 ▽夕方頃、仕事終了！長期案件が多いため、資材や荷物は現場に置いておけます。 ★ここがポイント★ ・国家資格の取得をサポートします！ 電気工事士は、実は国家資格の一つ。当社では、1発合格ができるよう勉強会を実施し、過去問題も配布しています。つまづきポイントなども丁寧に教えるので、合格率が高めです。 ・残業は少なめ。 工事だけでなく工事の管理まで当社が行なうため、納期は調整が効きやすい環境。また並行案件も少なめなため、月の残業は10時間程度とほとんどありません。また、現場は千葉県内が中心。その分移動時間も短めなんです。 ※最初の2～3年は、2～3人のチームで動きます。その間は1人孤独に仕事することはありません。詳細は「教育体制」欄をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※電気工事の技術・知識は入社後にじっくり学べますので、特に必要ありません。 ※学歴不問。文系出身者でも安心です。 |
| 募集背景 | 千葉県内を中心に、電気工事の施工を手がけてきた当社。工事だけでなく施工管理まで幅広く担えることから、大規模プロジェクトを中心に手がけています。ありがたいことに受け切れないほどのご依頼をいただくため、組織強化するべく新たな仲間をお迎えします。入社時点での経験・スキルは問いません。長く一緒に働いてくださる方、お待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間：3ヶ月）※試用期間中の待遇や条件に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／千葉県千葉市中央区都町1-18-12
※転勤はありません。 交通
千葉モノレール「葭川公園駅」より徒歩5分の「千葉銀行中央支店」停留所よりバス乗車、「都公園」停留所にて下車、徒歩1分
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| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ※残業は月平均10時間と、ほとんどありません。 |
| 給与 |
月給23万円～＋賞与年2回＋決算賞与（昨年度実績5ヶ月分） ※残業代は全額支給いたします。 年収例
430万円／23歳・入社4年目（未経験スタート）
710万円／41歳・入社4年目 820万円／36歳・入社15年目 1000万円／45歳・入社8年目 |
| 休日休暇 | ◇週休制（日曜＋希望休） ※月に1回、希望の日に休めます。土曜や月曜に希望休を出し、2連休にしてもOKです！ ◇祝日 ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇 ◇産休・育休 ◇介護休暇 ◇慶弔休暇 ★1週間ほどの長期休暇も取得OK！ 工事が終わった後などは、まとめて有給を取得することも可能。旅行したり、家でのんびり過ごしたり…と、自由に使ってください。 |
| 福利厚生・待遇 | ◇給与改定年1回（5月） ◇賞与年2回（8月・12月 ※昨年度実績5ヶ月分） ◇決算賞与（4月） ※業績による。3年連続支給中！ ◇社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◇交通費全額支給（月2万5000円まで） ◇時間外手当（全額支給） ◇制服貸与 ◇電話代補助 ◇職長手当（月2万円） ◇休日出勤手当 ―――資格取得支援＆手当が豊富です！ ◇資格取得時のお祝い金 └電気工事士二種に一発合格した際、2万円！電気工事士一種取得時には、5万円を支給！ └1級施工管理技士取得時には、10万円！2級施工管理技士の場合5万円を支給します！ ◇資格取得支援 └試験用の問題集を配布＆週1回は勉強会を実施予定。 ◇資格手当 └電気工事士／一種：月1万円、二種：月5000円 └電気工事施工管理技士／1級：月1万円、2級：月5000円 ※資格手当がでない資格取得(玉掛等)も、講習費用については会社が負担！ |
| 教育体制 | ■秋葉・渡邉があなたの教育担当に。 教育を担当するのは、先輩社員の秋葉（入社5年目）と渡邉（入社6年目）。「自分が新人時代にされて嫌だったことは、若手にはしない」がモットー。二人とも、とても穏やかで優しい性格ですので、どうぞご安心ください。 ■5年ほどかけて、一人前を目指しましょう。 最初の1年間は「仕事を学ぶ」期間。先輩社員が、仕事の流れや道具の名前など、基礎からじっくり教えていきます。ちなみに最初の2～3年は2～3人の先輩社員とチームになって、同じ現場に入ります。一人孤独に仕事することはありませんので、どうぞご安心ください。少しずつ仕事の範囲を広げていき、早くて5年ほどで独り立ちとなります。 |
| 一緒に働くメンバー | ■プライベートな相談にも乗るような、あたたかい職場環境です。 配属される工事部では、現在6名の社員が活躍中。年齢は20～40代と様々です。入社年次や年齢はバラバラながら、みんな気さくに会話ができるのが当社の特徴。よく「昨日、妻に怒られた…」「休日何したんですか？」なんてプライベートな話も飛び交います。とても和気あいあいとした雰囲気ですので、新しい方も馴染みやすいと思いますよ。ちなみに既婚率は50％。「この会社に入って収入が上がり、結婚を決めた」というメンバーもいます。 |
| 会社名 | 株式会社東葉テクノ |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉原 治 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 18名（2023年8月時点） |
| 売上高 | 5億1117万円（2023年4月期実績） |
| 事業内容 | 1.電気設備工事 2.電気外構工事 |
| 事業所 | 本社／千葉県千葉市中央区都町1‐18‐12 |
| 所属団体 | 千葉県電業協会 千葉電設協会 |
| 企業ホームページ | http://www.to-yo-techno.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社東葉テクノ 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/to-yo-techno_saiyo |
株式会社東葉テクノの電気工事士（未経験OK！）★昨年度賞与5ヶ月分／残業月10時間ほど／資格取得の支援充実！（1089571）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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