- 【事業内容】
- 生命保険業
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| 仕事内容 | ライフカウンセラー ★月給30万円スタート★未経験歓迎★年間休日125日以上！ ＝＝＝誠実にお客さまの人生に寄り添えるお仕事です＝＝＝【具体的には】 ◎当社のHP等からお問い合わせされたお客さまなどとお会いし、その方のライフイベントなどについてお伺いし、最適な保険プランやサービスをご提案します。 ※経験を積む事により、将来的に法人のお客さまを担当したり、トレーニングマネージャーなど上のポジションを目指す事もできます。 【当社で働くポイント】 ★未経験からキャリアが築けます。 入社後は3年にわたる育成期間を用意。保険の知識やお客さまとの信頼関係の築き方をイチから学べます。また、音声認識による資料の検索や商談内容の結果をレポートで自動作成するシステムもご用意。未経験でも安心してご提案できるようにサポートします。さらに、随時オンラインで研修も行なっており、配属オフィスと本社で手厚いフォロー体制を整備しています。 ※3年間の研修プログラムの詳細は、【教育制度】の項目をご覧下さい。 ★「保険＋健康」という新しい価値を提供します。 当社は、保険の従来の役割である病気や万が一の備えだけではなく、お客さまの健康を応援する「健康応援企業」として変革しています。また、健康応援企業として、お客さまだけではなく、社員が健康に働けることも大切にしています。 ※詳細は、【休日休暇】【福利厚生・待遇】の項目をご覧下さい。 ★リモートワークを実施中！ 自身のスケジュールに合わせてアーリーワーク、レイトワークなど出社日を調整できます。また、お客さまに事前に資料を送付し、オンラインで商談をするメンバーもいます。時代の変化に合わせ柔軟に在宅勤務環境を充実させています。また、現在オフィスではデスク間にアクリルパーテーションを導入し、感染症対策も進めています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験の方、歓迎！】 ※札幌・仙台・福岡・北九州LCオフィスは要普通自動車免許（AT可） ★ひまわり生命保険のライフカウンセラーについて詳しく知りたい方は下記の動画をチェック！ 【動画】SOMPOひまわり生命保険のライフカウンセラーについて https://seminar.jobtv.mynavi.jp/rlink?uc=105073a 【動画】先輩ライフカウンセラー座談会 https://seminar.jobtv.mynavi.jp/rlink?uc=105073b |
| 募集背景 | 【50名以上の積極採用を行ないます】 当社はSOMPOホールディングスのグループの中核である生命保険事業を担う会社として、堅実な経営を行なっています。病気や万が一の備えとしての保険の提供だけでなく、お客さまが健康になることを応援する「健康応援企業」への変革を目指し、直販の人数を増やすことで、より多くのお客さまと長くお付き合いできるような関係を築きたいと考えています。そこで、社内制度を大幅に変更し、より社員が働きやすい環境を整えました。最短で10月の入社が可能。当社でご活躍いただける方を50名募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
全国のLCオフィス
★希望考慮、Ｕターン歓迎。 ★会社都合の転勤なし。 新東京／東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー23階 横浜中央／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 クイーンズタワーA 11階 札幌／北海道札幌市中央区北1条西4-2-2 札幌ノースプラザ4階 仙台／宮城県仙台市宮城野区榴岡2-4-22 仙台東口ビル4階 大阪／大阪府大阪市西区江戸堀1-11-4 損保ジャパン肥後橋ビル4階 名古屋／愛知県名古屋市中区丸の内3-22-21 損保ジャパン名古屋ビル2階 福岡／福岡県福岡市中央区天神2-14-13 天神三井ビルディング8階 北九州／福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-2 小倉興産16号館12階 ＜社内は完全禁煙＞ お客さまと社員・家族をはじめとした国民の健康を応援する「健康応援企業」への変革を目指す当社。社内を完全禁煙としています。 交通
勤務地によって異なる
※各LCオフィスの住所詳細 https://www.himawari-life.co.jp/examine/life_counselor/branch_lc/ |
| 勤務時間 | 事業場外みなし労働時間制 └1日のみなし労働時間7時間、標準労働時間帯／9：00～17：00 ＜柔軟な働き方ができる環境です＞ 出社・退社の時間も柔軟に調整できる勤務形態を採用。場所や時間にとらわれず働ける「リモートワーク」も推進しており、在宅勤務が可能なため、プライベートも充実できる環境を整えています。 |
| 給与 |
月給30万2000円スタート（一律支給の初期研修手当10万2000円を含む） ※初期研修手当は入社初月～6ヶ月目まで10万2000円、7ヶ月目以降は逓減して支給いたします。 ※入社後の給与体系については、下記の【給与体系について】をご確認ください。 年収例
800万円（34歳／入社6年）
600万円（32歳／入社4年） 400万円（30歳／入社2年） トレーニングマネージャーの場合 1200万円（40歳／TM経験4年） 1000万円（35歳／TM経験2年） |
| 休日休暇 | 【年間休日125日以上】 ■完全週休２日制（土・日） ■祝日 ■特別連続休暇（5日） ■年末年始休暇 ■指定休暇（4日） ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■看護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産休・育休制度あり（取得実績あり） ■介護休業 ■プレミアムフライデーズ └月1度、好きな日に15時退社できる制度です（金曜日以外にも取得OK）。 ＜子どもの行事・イベント全参加の社員多数！＞ 5日連続で取得できる休暇など、休みやすい制度を充実させています。そのため、子どもの行事は全参加しているという社員が多数。毎年、遠出の旅行をしているという社員もいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤交通費全額支給 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■WELBOX（宿泊施設や映画館など様々な優待が受けられる会員制サービス） ■ウェアラブル端末無料貸与（手首につけて歩数や心拍数などを管理する端末） └毎日のアクティビティ、エクササイズ、睡眠の記録を通し、健康的でバランスの取れたライフスタイル構築を促進しています。 ＜産休・育休制度も充実！＞ 産前産後休暇はもちろん、育児休業（満2歳1ヶ月まで）も取得できます！看護休暇のほか、「アーリーワーク （8時～16時など）」「レイトワーク （11時～19時など）」といった、出社・退社の時間を調整できる独自の仕組みも。結婚・出産後も働き続けられる環境かどうかを重視して転職活動をしていた私も、納得して入社しました（社員のK・Mより）。 |
| 教育制度 | ＜入社後3年間にわたる教育プログラムがあります＞ 基礎教育（入社～2ヶ月）ライフカウンセラーの使命、コンプライアンス、保険知識等の座学研修 実践教育（3ヶ月～6ヶ月）専属のトレーニングマネージャーによるお客さまへの同行研修 中期教育（7ヶ月～）上記教育の徹底したフォローアップ（定期面談で課題やできていることを確認） 随時、本社での研修も行なっており、配属オフィスと本社で手厚いフォロー体制を整備。活動を振り返り、一人ひとりが求める成果が得られるような行動方針の決定を行なうフォロー研修などがあります。 |
| 給与体系について | 【入社後の給与体系】 ▼入社後～6ヶ月目 月給30万2000円（初期研修手当10万2000円含む）＋賞与 ▼7ヶ月目～12ヶ月目 月給20万円（固定給）＋初期研修手当（毎月逓減していき、12ヶ月目にゼロになります）＋営業インセンティブ＋賞与 ※初期研修手当が減っていく代わりに、営業インセンティブは増えていきます。 ▼13ヶ月目～3年目 月給20万円（固定給）＋営業インセンティブ＋賞与年2回 ▼4年目以降 (1)固定月給制＋営業インセンティブ＋賞与年2回 (2)完全歩合制＋賞与年4回 ⇒(1)か(2)のどちらかを選択することができます。完全歩合制は固定月給制に比べて営業インセンティブ率が高くなります。 |
| 会社名 | SOMPOひまわり生命保険株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1981年 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 大場 康弘 |
| 資本金 | 172億5千万円 |
| 従業員数 | 2,650名（2023年度末） |
| 保有契約高 | 22兆6,476億円（2023年度末） 【保険料等収入】 4,330億円（2023年度末） |
| 事業内容 | 生命保険業 |
| 事業所 | 東京都千代田区霞が関三丁目7番3号 損保ジャパン霞が関ビル |
| 企業ホームページ | https://www.himawari-life.co.jp |
| 採用ホームページ | 「もしも」に備えるだけが、保険の役割じゃない。 保険が発揮する価値は、「もしもの… https://en-gage.net/himawari-life_saiyo |
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