- 【事業内容】
- アルミサッシ・住宅機器・住宅関係全般の販売および施工工事
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ルート営業 ★月給26万円以上／昨年度の賞与実績4ヶ月分／家族・住宅手当（全員支給）／既存顧客メイン ◆地域密着で46年。全国トップクラスの経営実績！LIXILのフランチャイズとして、地域の工務店様やリフォーム会社様へ、家づくりに不可欠な建材や設備をご提案している当社。あなたには長年お付き合いのあるお客様のフォローを中心にお任せします。 【扱う商品】 サッシや建材、ドア、バルコニーや門扉など。また、お風呂やキッチン、トイレなどの水廻り商品も扱います。新商品が次々に発売されますので、お客様にコマメにご案内していきましょう。お客様から「自社にマッチした商品を提案してくれる営業さんだ」と信頼を得ることが大切です。 【営業スタイル】 ◎既存 ・フォロー（7割） ・新たなニーズのキャッチ（1.5割） ◎新規 ・新たなお客様の開拓（1.5割） ※既存のお客様へのフォローをメインに、合間を見て新規開拓というイメージです。 ※1人あたり15～20社の担当のお客様を持ち、各社へ1～2週間に1回のペースで訪問します。 ※売上目標はありますが、チームで助け合って達成する風土なので、重く捉える必要はありません。 【お仕事の流れ／一例】 ▼工務店様やリフォーム会社様を訪問し、建築予定の図面をいただきます。 ▼図面をもとに当社が扱う製品のプランニングと見積もりを行ない、ご提案。 ▼決定後、お客様に製品を納入し、管理していただきます。 ▼建築現場に行き、工事担当者様に商品や施工方法をご説明。 ▼家が完成！達成感は格別です。 【日々の頑張りが評価へ直結！】 部門長と毎月面談を実施。半年に1度、売上目標の達成率やプロセスを含めて評価します。評価が高ければ昇給や賞与の金額、昇進などに反映。実際、昨年度の賞与実績は4ヶ月分でしたが、それ以上に支給された方もいます。日々の頑張りがしっかり還元される環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問｜職種・業界未経験者、第二新卒者、歓迎！＞ 以下の2つの条件を満たす方を対象とした募集です。 ■普通免許（AT限定OK）をお持ちの方 ■基本的なPC操作ができる方（Excel、Word等オフィスソフトに抵抗がなければOKです） |
| 募集背景 | ◆5名以上の積極採用を行ないます！ 私たちは地元・川崎に密着して、事業を展開している企業です。LIXILの商品力、真摯なフォローが好評で、長くお付き合いしているお客様がほとんど。おかげ様で、事業は安定して成長中です。 今は新規店舗の出店も計画中。近隣エリアへの進出を考えています。もちろん、お店を新しく出すからといって引越しを伴う転勤などは生じませんのでご安心を。こうした事業拡大のため、またさらにきめ細かいサポートや提案を行なっていくために、新たなメンバーを募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間：3ヶ月）※試用期間中の月給については【給与欄】をご覧ください。その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／神奈川県川崎市宮前区菅生2-8-8
◎引越しを伴う転勤はありません。 ◎クルマ通勤可。駐車場は完備しています！ 交通
⇒公共交通でいらっしゃる方は…
◆東急田園都市線「溝の口」駅／JR南武線「武蔵溝ノ口」駅下車 川崎市営バスで約20分 （『溝口駅南口』停留所、2番のりば「鷲ヶ峰営業所」行、「菅生車庫」行、 「柿生駅」行又は「聖マリアンナ医科大学」行に乗り『蔵敷』で下車） ◆横浜市営地下鉄「あざみ野」駅／東急田園都市線「あざみ野」駅下車 小田急バスで約20分 （『あざみ野駅』停留所、1番のりば「向ヶ丘遊園駅」行に乗り『菅生中学校』で下車） ◆小田急線「向ヶ丘遊園」駅下車 小田急バスで約20分 （『向ヶ丘遊園駅』停留所、1番のりば「あざみ野駅」行に乗り『菅生中学校』で下車） |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働7時間45分） ※残業は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
■月給26万～35万円＋賞与（4ヶ月分：2020年度実績）＋各種手当充実 経験・能力・年齢・前職給与などを考慮し優遇いたします。 月給金額は月45時間分の固定残業代（5万9670円以上）を含む（超過分は追加支給） ★月収例／30万円以上（全員に支給の住宅手当など含む） ＜3ヶ月間の試用期間中＞ ■月給25万円以上 └月給金額は月37時間分の固定残業代（4万9670円以上）を含む（超過分は追加支給） ※月給には一律支給の住宅手当1万円を含む。 年収例
年収380万円／27歳・入社2年目
年収450万円／30歳・入社3年目 年収615万円／36歳・入社7年目 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日｜2022年度予定＞ ■週休2日制（土日） ＞月1回程の土曜出社がありますが、 全体会議で出社した場合は振替休日を取っていただきます。 ＞皆でご飯を食べながら振り返りを行なうなど、楽しく過ごしています。 ■祝日 ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇（平均取得日数：10日以上） ■慶弔休暇 ■産休・育休制度 ■バースデイ休暇 ■長期勤続特別休暇 【有休を取得しやすい環境です！】 自分で業務のスケジュールを調整しながら、柔軟に有給休暇を取得できます。実際に、GW休暇などと組み合わせ、10日以上の長期休暇を取得している方もいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月） ■決算賞与あり ＞2020年度の賞与支給実績：4ヶ月分（決算賞与を含む） ■交通費支給（上限3万円まで） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■家族手当（配偶者1万円、子供1人につき2000円／月） ■役職手当 ■住宅手当（既婚者2万円／月） ■資格手当 ■結婚・出産祝金 ■懇親会補助代（2500円／月） ＞現在はコロナにより、プールしています。 ■社員旅行（北海道や沖縄、グアム、バリ、タイの一流ホテルに、全額会社負担で宿泊しています！）※来年は金沢を予定しています。 ■退職金制度 ■制服貸与 ■営業車・携帯電話貸与 ■健康診断（人間ドック／年1回、血液ガン検査／年2回） ■クルマ通勤可（駐車場完備） ■社内分煙 ■住宅機器の社割制度あり 【資格取得支援制度】 ◎様々な資格を取得できる講習を会社負担で受講できます。 ◎多くの社員が、働きながら様々な資格を取得しています！ |
| 配属部署 | 営業部には責任者（39歳男性／入社11年目）を中心に、20代後半～30代半ば、入社1～6年目の男性5名が在籍。ちなみに社長の安田も一緒に営業活動しています。メンバーのうち3名が既婚者で、入社後に結婚を決意した方も。安心できる職場環境をつくってきてよかったなと嬉しい思いです。 メンバーの前職は航空写真の営業、ブライダルジュエリーの販売、現場監督など様々。直近では、28歳の元・接骨院スタッフが入社しました。みな「モノづくりや住まいづくりに興味があって」と入社してくれています。お互いに「スケジュール調整とか困ってない？」「現場、一緒にいくよ」とフォローしあうなど、チームワークの良さが自慢です。 |
| 教育制度 | ▼新人研修…ビジネススキルを習得！ まずはLIXILが実施する新人研修で、接客に必要なマナーや基礎的なビジネスマナー、業界知識、商品知識などを学びます。 ▼現場研修…商品知識を深める！ より詳しい知識を身に付けるために、現場研修を数週間行ないます。商品の組み立てや現場への搬入を行なう部署に配属。ここで商品に実際に触れたり、現場でどう使われるかを見たりしながら、知識を深めていきましょう。 ▼OJT研修…営業スキルを磨く！ 先輩に同行し、お客様への対応や提案方法を見て実践形式で学びます。また、メーカーの専門家を呼んで、新商品の勉強会を随時行ないます。入社後半年位から一人で提案できるようになります。 |
| 会社名 | 多摩トーヨー住器株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1976年 |
| 代表者 | 代表取締役 安田純一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 28名（2024年4月現在）※社員25名、パート3名 |
| 売上高 | 12億9471万円（2024年3月期実績） 11億1044万円（2023年3月期実績） 10億907万円（2022年3月期実績） 10億3127万円（2021年3月期実績） 10億570万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | アルミサッシ・住宅機器・住宅関係全般の販売および施工工事 |
| 事業所 | 本社／神奈川県川崎市宮前区菅生2-8-8 |
| 主要取引先 | 株式会社LIXIL、YKKAP株式会社、ジャパン建材株式会社、マテックス株式会社、住友林業株式会社ほか |
| 企業ホームページ | http://tamatoyo.com |
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