- 【事業内容】
- 海外におけるコーヒー農園事業からコーヒーの製造、販売ならびにコーヒー関連事業経営に至るまでのコーヒーに関する総合企業
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 『キーコーヒー』の法人営業 ★創業100年の老舗企業★ノルマなし★働きやすい環境が整っています！ 食品問屋やバイヤー、小売店など既存のお客様に対して、キーコーヒーの商品を提案していただきます。お客様から信頼を得て、より多くの商品を店舗に置いてもらうことが、あなたの役目です。★『キーコーヒー』の商品とは？ 一人ひとりの嗜好やシーンに合わせて、コーヒー豆やドリップコーヒー、インスタントコーヒー、紅茶など、さまざまな商品を扱っています。価格帯は、1個あたり200～800円ほど。年2回のペースで新商品も出しているので、営業は毎年新しいニーズに合った提案ができます！ ＜具体的な仕事内容＞ ■商談 担当するお客様はメイン3～4社、サブ数社。1日1～2件ほど、お客様先を訪問し、チラシ商品や大量陳列、新たな商品などを提案します。 ■店舗調査・資料作成 お客様が商品を卸しているスーパーやその近隣店舗などを調査。コーヒー関連商品の販売状況や競合商品の価格帯などをチェックし、お客様に合わせて商談用の提案資料を作成します。 ※目安として、1日3～4件の店舗を調査します。 ※お客様によっては、20店舗あることもあります。すべての店舗の販売状況などを調べた上で、わかりやすく資料にまとめましょう。 ＜仕事のポイント＞ ★ノルマなし！お客様との関係づくりが大切です！ 営業所の目標はありますが、個人のノルマはありません。お客様に寄り添った提案を心がけ、しっかりと関係を築いてください。 ★年3～4回程度、展示会に参加しています！ 食品問屋やバイヤーなどが集まる会場に、当社ブースを設置。コーヒーの試飲や提案などを行ないます。なお、現在はコロナ禍のため、開催時期や頻度などを調整中です。 ＜入社後の流れ＞ まずは、配属先の先輩のもとでOJTを実施。詳細は【入社後の流れ】欄をご確認ください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜業種未経験、第二新卒歓迎！＞ ◆営業経験をお持ちの方（商材や年数は問いません） ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆基本的なPCスキル（PowerPoint、Excel） ～その他歓迎スキル～ 流通市場を分析し、店舗の縦割りや販促提案を行った経験 通販企画を立案し、本部交渉をした経験 |
| 募集背景 | 1920年の創業以来、日本全国の飲食店や食品問屋、飲料メーカーなどにさまざまなコーヒー関連商品を提供する当社。日本を代表する総合コーヒーメーカーとして、安定的な経営を続けています。このたび、今後のさらなる成長をめざして、営業部門の組織強化を図ることになりました。そこで《法人営業》として活躍していただける方を【10名以上】募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間（3ヶ月）があります。その間の給与や待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
北海道 、宮城、東京都、埼玉、愛知、石川、大阪、広島、福岡の各営業所
◎ご希望を考慮の上、勤務地を決定します。 ＜配属先について＞ ＜募集営業所＞ ◇北海道札幌市 ◇宮城県仙台市 ◇東京都 ◇埼玉県 ◇愛知県名古屋市 ◇石川県金沢市 ◇大阪府大阪市 ◇広島県広島市 ◇福岡県福岡市 ★勤務地の詳細は以下をご参照ください。 【 https://www.keycoffee.co.jp/company/branch 】 ※最初の配属はご希望勤務地になります。数年後、異動の可能性があります。 ※全国転勤型の募集になります。 交通
勤務地により異なります。
★マイカー通勤OK（駐車場完備）※勤務地によります。 ★直行直帰OK！ |
| 勤務時間 | ★仕事に慣れてきたら【固定】、もしくは【フレックスタイム制】を選択できます。 【固定】8：30～17：30（実働8時間） 【フレックスタイム制】標準労働時間 1日8時間（コアタイム 11：30～14：30） ※月の平均残業時間は20時間以内です。 |
| 給与 |
月給23万円～35万円 ※上記金額には一律支給手当を含みます。 ※残業が発生した場合、残業手当を全額支給します。 ※あくまでも最下限の給与となります。配属地域や、経験・スキルを考慮し決定します。 ※想定年収：350万円～600万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産休・育休（取得・復帰実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回（6月・12月）※昨年度実績2ヶ月分 ※最低42年連続支給！ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限：月5万円） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当（配偶者：月1万1000円、子1人：月4000円） ■住宅手当（上限：月3万8000円） ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■退職金 ■社内分煙 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■海外研修 ■資格支援制度（コーヒーインストラクター等） |
| 入社後の流れ | まずは、配属先にてOJTを実施。先輩に同行しながら、商品知識や商談の進め方などを覚えていただきます。業務に慣れてきたら、先輩の仕事の一部を担当したり、新店舗の陳列作業を手伝ったりしましょう。わからないことは何でも気軽に質問してくださいね。 ※担当のお客様を持つ【独り立ち】までは、6ヶ月～1年を想定しています。 ★中途採用の社員研修について★ 2021年8月～10月の間に、中途採用の社員研修を実施予定。工場見学や社内試験などを通して、コーヒーの知識を深めていきましょう。同期と会える貴重な機会にもなるはずです。 |
| 会社名 | キーコーヒー株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1920年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 柴田 裕 |
| 資本金 | 46億2800万円 |
| 従業員数 | 940名（2024年4月時点） |
| 売上高 | 738億円（2024年3月期実績） 632億9800万円（2023年3月期実績） 556億8000万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | 海外におけるコーヒー農園事業からコーヒーの製造、販売ならびにコーヒー関連事業経営に至るまでのコーヒーに関する総合企業 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒105-0003 東京都港区西新橋2-34-4 ＜営業拠点＞ 札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、福岡など、全国主要都市に51ヶ所 ＜工場＞ 仙台、船橋、春日井、鳥栖 ＜物流拠点＞ 仙台、船橋、春日井、鳥栖など9ヶ所 |
| 関連会社 | ・株式会社アマンド ・ニック食品株式会社 ・キーコーヒーコミュニケーションズ株式会社 ・株式会社キョーエイコーポレーション ・キーアソシエイツ株式会社 ・スラウェシ興産株式会社 ・P.T.TOARCO JAYA ・honu加藤珈琲店株式会社 ・有限会社オーギュスト ・台湾キーコーヒー株式会社 ・株式会社アイラ沖縄 ・株式会社銀座ルノアール |
| 企業ホームページ | http://www.keycoffee.co.jp/ |
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