- 【事業内容】
- ■有料職業紹介事業(27-ユ-301349) ■採用コンサルディング事業 ■人材育成および能力開発コンサルティング事業 ■求人情報サイトの運営事業 『食バンク』『PATISSIENT(パティシエント)』 ■飲食店のプロデュース・運営委託事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | パティシエ業界に特化した人材コンサルタント《◆土日祝休み◆年間休日125日以上◆賞与年2回》 ◆洋菓子店へ・新規開拓営業 ・求人ニーズのヒアリング ・人材紹介、求人広告の提案 ・求職者の紹介・面接同席 ・定着・人材育成のフォロー ◆求職者へ ・キャリアカウンセリング面談 ・お仕事の紹介 ・面接のアドバイス・同席 ・入社後フォロー これらの業務を通して、洋菓子店とパティシエのベストマッチングを追求します。 ★マッチングの姿勢 夢を持ち業界への道を決めた方が多い一方で、企業・求職者ともに悩みを抱えている方も多いパティシエ業界。私たちが目指すビジョンの一つは、そんな洋菓子業界で働く人が「この仕事は素晴らしい」と誇れる業界を創ること。 月間約80名の求職者に理想の職場、将来の夢などをヒアリング。その方の長所短所を十分に理解し、二人三脚で転職活動を進めていきます。しかし、数字の為の無理なマッチングは論外です。心掛けてほしいのは条件のすり合わせではなく、「一人ひとり、一社一社の想いに応える」両者の本音が共感し合うマッチングです。 無事ご入社が決まると、何ものにも代えがたい感動を覚えます。もちろん当社では、入社をゴールにはしていません。働く人が長期にわたって活躍できるよう、支援は続きます。時には愚痴や悩みを聞いたり、親身にフォローしていきます。求職者それぞれの人生のターニングポイントを、家族や親友のようにビジネスを超えた姿勢で支援します。 ★経営者の「想い」も支援 「企業は人なり」と言われるように、人材のマッチングはクライアントの業績を左右する力を持っているので、経営者の想いやビジョンにも寄り添い、経営や人材育成の相談にのることもあります。 また、当社は業界特化型で競合が少ない中で洋菓子協会の会員となっており、協会からの紹介、WEBからの問い合わせも多く、すぐに必要とされる実感を得られるはずです。 |
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応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■何らかの法人営業経験をお持ちの方 《以下は必須ではありませんが、当てはまる方はぜひご応募ください!》 ・人材紹介、人材派遣、求人広告などの人材業界経験 ・リクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザーとしての実務経験 ・洋菓子店や飲食店などのサービス業経験 《こんな方も!》 ・初めて会った人にも旧知の友人のように接することができ、相手を想って本音で話せる。 ・仕事だからと割り切ることなく、等身大で真摯に人と接することができる。 そんな方を求めています。涙も、喜びも分かち合い、人の成長を見守ることができるお仕事。「実はそんなお仕事がしたかった!」というあなた、挑戦してみませんか? |
募集背景 | 洋菓子専門特化したサービスを始めたのは2015年。関西エリアを中心に事業展開し、年間成長率は約200%と急成長を遂げてきました。6年間で取引社数は400社以上になりました。2020年、新卒向けサービス(新卒求人・合同企業説明会の企画運営)を開始。2021年には直営の次世代型パティスリー「hannoc」をOPENしました。人材紹介にこだわらず、企業・求職者双方に役立つ新サービスを考えています。未来戦略の実行に向け、人材コンサルタントを募集いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※1~3ヶ月の試用期間があります。 |
勤務地・交通 |
大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル西館501A号室
★U・Iターン歓迎します! ※業務効率化とワークライフバランス整備のため、リモートワーク制度を導入しております。 交通
地下鉄谷町線「中崎町駅」 3番出口直結 各線「大阪駅」「梅田駅」より徒歩12分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) 《フレックスタイム制度あり》 ※コアタイム11:00~15:00 ※試用期間後、応相談 |
給与 |
月給26万円~35万円 ※上記の月給金額には、固定残業手当(30時間分/46.988円~)を含みます。 ※固定残業時間を超過した分については別途手当を支給します。 ※試用期間は3ヶ月となります。 ※月給は能力・経験などを考慮のうえ、決定いたします。 年収例
年収420万円(入社2年/26歳)
年収530万円(入社5年/33歳) |
休日休暇 | 《年間休日125日以上!》 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ※9日以上連続休暇取得可能 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給随時 ◆賞与年2回(能力・業績による) ◆通勤交通費支給(月2万円まで) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆社員旅行(年1回) ◆食事会(社員全員、食べることが大好きです!) ◆フレックスタイム制度 ※試用期間後、応相談 ◆リモートワーク(在宅勤務)制度 ※社内規定あり ◆時短勤務制度あり |
働く職場 | 社員に共通しているのは、「ヒトの夢の実現をサポートしたい」という想い。洋菓子店のオーナーや求職者はもちろん、社員の夢や理想の実現もサポートしていきたいと考えている当社は、常に自由意志で動き、かつ成果が上がる制度づくりに取り組んでいます。またリモートワーク・フレックスタイム制度を導入したり、社員の結婚をきっかけに産前産後休暇・育児休暇を取得しやすい環境を整えたり、社員一人ひとりの声で整えられた制度が多くあります。 |
当社の未来戦略! | ■目指すのは、洋菓子業界を全方位で支援するプラットフォーム 転職支援や人材紹介にとどまらず、2021年3月次世代型パティスリーhannocを開業。 業界のビジネスモデルを改革し、働き方の見直しを目的としたモデル店舗を目指しています。繁盛店を作ることが第一ステージ、そこで得たノウハウをシェアし、新しい洋菓子業界を作ることが第二ステージ。その他、専門学生から見習いパティシエ、ハイキャリアのシェフクラス、海外進出支援など総合人材育成企業として洋菓子業界を全方位で支援するプラットフォームを目指し、 サービス開発に取り組んでいます。目の前の業務だけではなく、新しい事業などの企画立案にも幅広く携われます。 |
会社名 | 株式会社ドリームラボ |
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設立 | 2011年 |
代表者 | 代表取締役 児玉 直人 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 34名(アルバイト・パート含む) |
事業内容 | ■有料職業紹介事業(27-ユ-301349) ■採用コンサルディング事業 ■人材育成および能力開発コンサルティング事業 ■求人情報サイトの運営事業 『食バンク』『PATISSIENT(パティシエント)』 ■飲食店のプロデュース・運営委託事業 |
事業所 | ■本社/大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル西館501A号室 |
当社の未来戦略! | ■目指すのは、洋菓子業界を全方位で支援するプラットフォーム 転職支援や人材紹介にとどまらず、2021年3月次世代型パティスリー『hannoc』を開業。業界のビジネスモデルを改革し、働き方の見直しを目的としたモデル店舗を目指しています。繁盛店を作ることが第一ステージ、そこで得たノウハウをシェアし、新しい洋菓子業界を作ることが第二ステージ。 その他も、専門学生から見習いパティシエ、ハイキャリアのシェフクラス、海外進出支援など総合人材育成企業として洋菓子業界を全方位で支援するプラットフォームを目指し、サービス開発に取り組んでいます。目の前の業務だけではなく、新しい事業などの企画立案にも幅広く携われます。 |
企業ホームページ | https://dream-lab.work |
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