仕事内容 |
半導体の法人営業 ◎住宅手当など福利厚生充実!◎研修制度充実でキャリアアップを目指せる 日本を代表する総合電機メーカー三菱電機の総合代理店として、将来性の高い産業用電機・電子機器を幅広く取り扱ってきた当社。1947年の設立から70周年を超え、常に変革意識を持ち続けることで、多くのお客様と長年にわたってお取引いただいています。
あなたには、半導体や電子部品、パソコンやモニターなどの情報通信機器の企画提案型営業をお任せします。
<具体的な業務内容> 顧客:家電メーカー、商社 商材:三菱電機製を中心とした半導体や電子部品、情報通信機器 担当企業:15~20社程度(主要顧客数10社程度) 営業スタイル:既存顧客を中心に営業活動を行ないます。主な折衝先はメーカー開発担当者や、生産部門・開発部門・営業といった2次請け商社です。1日に平均3~4社訪問します。
時には他社とコンペティションを行なうこともあります。その際も他社製品との差別化・優位性を的確に伝え、受注につなげます。また、提案営業の他にも既に納入実績のある製品の再発注業務も担当していただきます。
<業務のポイント> ◎仕事のやりがい 何度もお客様の下に足を運ぶうちに信頼関係が築かれていきます。その信頼関係があるからこそ「多少高いが、信頼しているから納入するよ」と受注につながることも少なくありません。
◎求められるスキル 納品までのスケジュールが遅れてしまうと取引先へ大きな影響が出てしまいます。そのため、納期管理やスケジュール調整は重要となります。
<入社後について> 電子デバイス第一部への配属となります。20代~60代のメンバー6名で構成されています。また、入社後は研修や先輩のもとでのOJTを通じて、製品知識や提案手法を学びます。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
<業種未経験OK!> 有形商材の営業経験をお持ちの方
|
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
|
勤務時間 |
9:00~17:50(実働7時間50分) ※残業は月平均10~20時間です。 |
給与 |
月給20万6000円以上+賞与年2回 ※想定年収は400万円~550万円です。 ※残業代は全額支給いたします。 |
休日休暇 |
<年間休日124日> ■完全週休二日制(土・日)、祝日 ■創立記念日(5月1日) ■結婚休暇 ■ヘルスケア休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■企業年金(確定拠出年金) ■従業員共済会、寮・社宅制度(借上住宅) ■法人会員リゾートホテル ■クラブ活動(野球・サッカー・バスケットボール・テニス) ■階層別研修 ■職種別研修 ■知識習得研修(経理・財務研修、マーケティング研修、与信管理研修、営業法規研修、語学研修、海外留学制度 ほか) ■資格取得奨励制度(資格取得の費用補助、資格取得手当支給) ■子供手当(第一子:1万5000円、第二子:1万円) ■住宅手当(単身者:3000円、世帯主:5000円) ■敷地内禁煙 |
当社の魅力 |
◎充実した教育体制 ■階層別研修:3~4年目、5~6年目を対象とした研修 ■職種別研修:専門分野を更に極める研修 ■マネージメント研修:経営者感覚を身に付ける研修 ※その他にも、財務研修・マーケティング研修・コーチング研修などもあります。
◎評価制度 当社では、結果だけでなくプロセスも重要視しています。業務において「プロセスシート」というものに仕事の進め方を記入していき、それも評価対象のひとつにしています。 |
萬世電機株式会社(東証スタンダード上場)の半導体の法人営業 ◎住宅手当など福利厚生充実!◎研修制度充実でキャリアアップを目指せる(1154411)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。