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管理系総合職(人事・新規事業運営)★中核を担うポジション/Z会グループの教育・福祉事業/在宅勤務可能の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/09/12 - 2022/10/09)

管理系総合職(人事・新規事業運営)★中核を担うポジション/Z会グループの教育・福祉事業/在宅勤務可能
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
あなたの力を活かすなら、Z会グループの基盤のもとで。
『Z会グループ』の一員として、発達に課題を抱える子どもの支援教室や、心理学専門学校などの運営を行なう当社。一人ひとりの可能性を最大限支援する、という想いに基づいて事業展開を行なっています。

今回は事業拡大に伴い、組織の根幹を支えるメンバーを募集。あなたには中核を担うポジションとして、マネジメント業務をお任せします。会社の成長を支えるキーパーソンとして手腕を振るってください。

『Z会グループ』という大きな基盤のもと、意見が形になりやすいのが特徴。当社は現場の裁量が大きくその意見を尊重する社風。週1回は役員クラスとミーティングを実施する機会もあるため、アイデアはスピーディーに実現可能です。

実際にこれまでも「人事」ではIT化により業務効率化を行なったり、「新規事業運営」では社員の声から去年2つの新規事業を立ち上げるなど、着実に社員のアイデアを形にしてきました。もちろん今後も拡大は続くため、きっとあなたの声も実現できるでしょう。

盤石な基盤を築く当社で、あなたの能力を最大限に発揮しませんか?

募集要項

仕事内容
管理系総合職(人事・新規事業運営)★中核を担うポジション/Z会グループの教育・福祉事業/在宅勤務可能
希望や適性に応じて、「人事」もしくは「新規事業運営」をお任せします。会社の中核を担うマネジメントポジションとして、ぜひ組織の底上げに貢献してください。

<具体的な仕事内容>
【1】人事
採用や労務の人事実務や部署のチームマネジメントをお任せします。社労士やグループ労務と連携のうえ、業務を進めていただきます。現場で活躍するスタッフたちが安心して働けるよう、バックオフィスからグループ全体の成長を支えてください。

【2】新規事業運営
当社の新規事業において、事業・サービス拡大に向けた取り組みを行ないます。例えば、商品サービスの企画・自治体との連携・社内講師との日程調整など。主に携わっていただくのは、今年立ち上げた以下の事業です。

■研修事業
これまで当社が培ってきた、支援者向け研修の一部を外部の方へ提供する事業です。

■オンライン不登校支援事業
子どもたちやその保護者の方を、オンラインでサポート。

<配属部署>
各部署3~5名と少数精鋭で、20~30代が多く活躍中。社員同士は仲が良く、活発にコミュニケーションを取り合っています。全員が「共生社会の実現に貢献したい」という想いに共感しているため、協力体制も万全です。また、現場の声を尊重し、やりたいことを後押ししています。スピーディーにアイデアを形にすることが可能です。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

<必須要件>
■大卒以上
■基本的なPCスキルをお持ちの方(Word/Excelの基本操作)

<以下の経験をお持ちの方は歓迎!>
◇マネジメント経験
◇人事経験
◇教育・福祉業界経験

◎意欲や人柄を重視した採用です!
社会貢献できる仕事に興味がある方、人の役に立ちたい方は大歓迎です。
職種・業種未経験の方も歓迎します!
募集背景 子どもの発達支援事業としてスマートキッズ教室55教室の展開や、心理学専門学校を運営する当社。「教育の力により、一人ひとりの可能性を最大限支援することによって、共生社会の実現に貢献します。」という考えのもと、社員全員で利用者の支援に、積極的に取り組んでいます。

多くの実績や信頼を重ねてきた当社だからこそ、事業も順調に拡大中。複数の新規事業も立ち上げているため、それに伴い体制強化を図ることになりました。「マネジメントを通して会社を支えたい」「社会貢献がしたい」という方、ご応募をお待ちしています!
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】
東京都千代田区神田須田町1-2-3 Z会御茶ノ水ビル8F

◎転勤はありません。
◎社会情勢に合わせてリモートワーク導入中。現在は週2日ほど在宅勤務を取り入れています。
交通
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩1分
都営新宿線「小川町駅」より徒歩2分
JR「神田駅」より徒歩5分
勤務時間 シフト制(実働8時間)
9:30~18:30、10:00~19:00 など(いずれかでの勤務が多いです)
給与 月給27万円以上
※残業代・交通費(上限2万円)は別途支給いたします。
※上記記載額は採用時の給与です。経験等を考慮した上で決定いたします。
★上記に加え、2021年度は一時金の支給実績あり
休日休暇 ■週休2日制
└毎週、日曜ともう1日(シフト制)お休みを取っていただきます。
■GW休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇制度
■産前産後休暇・育児休暇
└現在までに38名(内、男性6名)が育児休暇を取得しており、復帰率は96%にのぼります。
福利厚生・待遇 ■賞与(年1回)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(上限2万円/当社規定有)
■時間外手当全額支給
■健康診断
■慶弔見舞金
■外部研修補助
■インフルエンザ予防接種補助金
■福利厚生サービス(リロクラブ)加入 
└宿泊・レジャー・スポーツ・ショッピング・グルメ等の各種施設やサービスを割安価格で利用可能です。

会社概要スマートキッズ株式会社

会社名 スマートキッズ株式会社
設立 2008年
代表者 代表取締役 黒木 景子
資本金 4000万円
従業員数 348名(2024年4月時点)
事業内容 ■発達支援を行う療育教室の運営
■心理学専門校「ファイブアカデミー」の運営
(心理学系大学院進学対策講座、臨床心理士・公認心理師の資格試験対策講座など)
■外部支援者養成研修事業
■児童福祉・福祉専用(適性検査)SKVT
事業所 本社/東京都千代田区神田小川町3-2-1 CIRCLES神田小川町3階
関連会社 増進会ホールディングス
Z会ホールディングス
Z会
Z会エデュース
Z会ソリューションズ
Z会CA
栄光
エデュケーショナルネットワーク
シェーンコーポレーション
エー・アンド・アイ
国際交流センター
国際コミュニケーション・センター
ゼニス
エデュプレス
アルティアセントラル
栄光アース
会社の理念 教育の力により、一人ひとりの可能性を最大限支援することによって、共生社会の実現に貢献します
自社採用ページ https://smart-kids.co.jp/recruit/
企業ホームページ https://smart-kids.co.jp/
採用ホームページ スマートキッズ株式会社【Z会グループ】 「社会貢献ができる仕事をしたい」そんな…
https://en-gage.net/smart-kids_saiyo
個人名の表記について
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