| 仕事内容 | 未経験からチャレンジできる営業◇月給30万円から始まる年収1000万円への道◇残業月10時間以内 不動産オーナー様や法人企業様に対してご案内します。オーナー様の持つ土地にアパートやマンション、介護施設などを建設し、収益・資産を増やすプランを提案。新規顧客の開拓が中心です。まずは先輩がしっかり仕事の流れを教えていきますので、知識・経験ゼロの方もご安心を！＜仕事の流れ＞ ▼アプローチ まずは土地オーナー様のもとを訪問し、当社の事業を紹介。ニーズの有無を確認することからスタートします。月に一度は足を運んで、オーナー様に顔と名前を覚えてもらうところから始めましょう。担当する顧客（オーナー様）は、一人当たり100～200ほど。世間話を通して情報収集を行ない、土地ごとにベストな提案内容を考えます。 ▼ニーズによりご提案 土地活用に興味を示されたオーナー様へ、「どういう建築物を建てると、どれだけの収益が上がるか」といったプランを提案。最初は先輩社員が同行・提案を行なうため心配は無用です。必要に応じて、上長や設計担当者も同行・サポートします。 ▼ご契約へ 測量～設計～お見積もりを作成後、融資・収支のご納得をいただき、契約へ。 ▼建設後のフォロー 建築物の完成後はアフターフォローへ。また古くなったアパートの建て替えなど、新しいニーズが出てくれば、追加プランを案内しましょう。 ＜1日の流れ・9:00出勤の場合＞ 09：00 出社／当日の予定の共有・資料作成 10：00 営業活動／各自の車で移動・オーナー様を訪問 12：00 お昼休み 13：00 再度営業へ 17：00 帰社／一日の報告・日報作成 18：00 帰宅 ＜仕事のポイント＞ たとえば、アパートなら5000万円ほどの受注がメイン。その場合は【100万円】のインセンティブが支給されます！ 受注金額は、3000万円～10億円以上とさまざまです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
＜職種・業種未経験、歓迎！＞ ■PC入力ができる方 ■普通自動車運転免許（AT限定OK） ◎学歴も問いません。稼げる仕事に挑戦したい方、プライベートも大事にしながらしっかり高収入を実現させたい方、ぜひご応募ください。 ◎営業経験のある方・宅地建物取引主任者の資格をお持ちの方は尚歓迎します！ |
| 募集背景 | ＜10名以上の積極採用です！＞ 高品質な建築物の建設を手掛ける当社。アパートやマンションが中心ですが、近年では戸建賃貸や工場、倉庫、店舗のほか、医療・介護施設やクリニック、公共物件などの建設も手掛けています。 このように建築物の種類も増え、幅広く総合建設企業として成長を続けていることから、組織力強化のため増員募集を行なうことに。業界・職種の経験を問わず、各拠点で新しい方を増員したいと考えています。教育担当の先輩がしっかり指導していくため、お気軽にご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
※転勤なし
※U・Iターン歓迎！ ※マイカー・社用車通勤OK（無料駐車場完備） 以下、いずれかの拠点よりご希望を考慮し決定します。 ＜愛知＞ ■本社／愛知県小牧市大字三ツ渕字西之坪1138 ■三河支店／愛知県豊田市美山町1丁目58-12 ＜三重・滋賀＞ ■三重支店／三重県三重郡菰野町宝永台75 ■滋賀南支店／滋賀県大津市瀬田3丁目40-3 ＜長野＞ ■信州支店／長野県塩尻市大字広丘吉田字道西392-1 ■信州東支店／長野県上田市上田3195-1 交通
■本社／名鉄犬山線「岩倉駅」より車で7分
■三河支店／名鉄三河線「土橋駅」より車で10分・東名高速道路「豊田IC」より車で3分 ■三重支店／近鉄湯の山線「菰野」駅より徒歩11分 ■滋賀南支店／京阪石山坂本線「石山寺駅」より車で8分 ■信州支店／JR篠ノ井線「村井駅」より徒歩10分・長野自動車道「塩尻北IC」より車で1分 ■信州東支店／各線「上田駅」より車で6分 ※いずれもマイカー・社用車通勤OKです。無料駐車場も完備！ |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働7.4h） ★残業【月平均10h以内】！ 帰りづらい雰囲気はなく、遅くても18：30には全員退社しています。 ★スライドワーク制度！ 「子どもの送り迎え」「お客様先へ行くため」など、都合に合わせ＜8：00／8：30／9：00／9：30＞から出勤時間を選べます！ ※実働時間は同じです。 |
| 給与 |
月給30万円＋インセンティブ ※年齢・経験に関わらず【月給30万円からのスタート】です！ ※上記月給額には36時間分（6万1000円）の固定残業代を含みます。超過分は別途支給。 ＜インセンティブについて＞ 成約したら、建物を建築する際の建築費に応じたインセンティブとして還元。受注金額（＝建築費）は100万円～10億円以上までさまざま。一般的なアパートなら5000万円程度が相場（＝100万円のインセンティブGET！）です。 年収例
650万円／30歳（入社3年）
800万円／35歳（入社8年） 1200万円／42歳（入社15年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（日・木／月8～9日）※会社カレンダーあり ■年末年始休暇（8日程度） ■夏季休暇（8日程度） ■GW（8日程度） ■有給休暇（半年後に10日） ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■看護・介護休暇（時間単位で取得可） ＜年間休日110日＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回 ■物件別報奨金（随時） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月2万円まで） ■役職手当 ■資格手当（建築士・建築施工管理技士・技士補） ■家族手当（扶養1人目：月6500円／2人目以降：月2000円） ■会員割引制度加入 ■退職金制度 ■時短勤務制度 ■スライドワーク制度 ■社内親睦会費補助（5000円／年2回） ■結婚・出産祝金 ■永年勤続表彰 ■オフィス内禁煙 ■制服（冬服）・社用車・携帯電話貸与 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ※条件により高速代も支給 |
| 教育体制 | ＜教育担当の先輩がしっかり指導します！＞ 入社後はまず、OJT形式にて先輩社員が仕事の流れを教えていきます。先輩の営業活動に同行し、オーナー様とのやり取りではどんな話題が出てくるか、注意するべき点はどこかなどを覚え、知識を蓄えていきましょう。 同行研修は1～2週間ほどの予定。その後、営業活動スタートとなります。ニーズのあるオーナー様が見つかれば、先輩や上長がその都度同行するため経験の浅い段階でも安心です。 その他、相続対策やグループ会社の借り上げシステムなど。必要かつ有益な知識の習得に役立つ勉強会も実施中。分からないことは周りに聞きながら成長していける環境です。 |
| 会社名 | サカイ創建株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1970年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 酒井 俊子 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 166名（2024年5月現在） |
| 売上高 | 70億円（2023年7月期実績） |
| 事業内容 | ■建築事業 ・アパート・マンション、福祉施設（介護・医療・福祉）、一戸建て住宅、官公庁建築 ・事業用建築（工場・倉庫・店舗） ■不動産事業 ・土地建物の仲介、売買 ■サポート事業 ・建築コンサルティング、土地活用コンサルティング、リフォーム、リノベーション ＜許認可＞ 建設業許可 国土交通大臣（特-4）第15915号 宅地建物取引業免許 国土交通大臣（1）第9876号 一級建築士事務所 愛知県知事（い－4）第7523号 |
| 事業所 | ■本社／愛知県小牧市大字三ツ渕字西之坪1138 ■三河支店／愛知県豊田市美山町1丁目58-12 ■三重支店／三重県三重郡菰野町宝永台75 ■滋賀南支店／滋賀県大津市瀬田3丁目40-3 ■信州支店／長野県塩尻市大字広丘吉田字道西392-1 ■信州東支店／長野県上田市上田3195-1 |
| 関連会社 | 株式会社オンテック 株式会社オンテック共済会 株式会社ビッグマン |
| 企業ホームページ | https://www.sakai.co.jp/ |
サカイ創建株式会社の未経験からチャレンジできる営業◇月給30万円から始まる年収1000万円への道◇残業月10時間以内（1201372）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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