- 【事業内容】
- ■電気通信工事業（テクニカルソリューション事業部） 特定建設業 大分県知事許可 許可（特-2）第14627号 ■人材事業（ヒューマンソリューション事業部） 一般労働者派遣事業許可 派 44-300127、有料職業紹介事業許可 44-ユ-300054 ■IT推進事業（ITソリューション事業部）
勤務地
特長
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 建物の検査スタッフ◆未経験歓迎／完全週休2日制／年間休日124日／賞与年2回／U・Iターン支援あり！ 主にプラントや工場、タンク、遊園地の設備などの大規模な建造物の安全を調べる、非破壊検査を行なう仕事です。業務に必要なことはイチからしっかり教えていきますので安心してください。＜「非破壊検査」とは？＞ モノを分離したり壊したりせずに、超音波機器などを使ってキズや欠陥を検査する方法です。レントゲンや聴診器を使って病気を見つけるお医者さんのようなイメージ。建造物には定期的なメンテナンスが必要なので、国からも義務付けられており、耐震性が注目されている昨今においてますます重要性が高まっています。 ＜具体的には＞ ◆建造物の検査 検査の方法は約6種類あり、検査機器や超音波技術などを用いて建物の内部の状態をくわしく検査。資格を持っていないとできない作業もあるため、始めのうちはできる範囲の作業をお任せします。 ◆持ち帰ったデータをPCへ入力 検査結果をシステムに入力します。 ◆報告書の作成、提出 資格取得後に報告書を作成できるようになります。 ※作業は基本的に2名体制、複数チームを組んで進めていきます。 ※作業期間は、半日で終わるものから長いと1年間かけて行なう現場もあります。 ※検査道具などは現場で準備してあるため、自分で揃える必要はナシ！出勤も私服でOKです！ <入社後の流れ> ▼研修の実施＆現場作業スタート まずは、様々な現場で重要となる安全に関して基本からしっかり教えていきます。始めは資格を持っている先輩とペアになり、機材の名前や使い方を覚えます。 ▼資格取得に向けた勉強 実務と同時に、資格取得を目指して勉強も開始。テキストの支給や無料で受けられる通信教育、1～2日の講習もあります。入社後1年半で資格が1つ取得できるイメージです。各試験は年2回あり、費用は会社が全額負担するので本人の負担は一切ありません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎！＞ ◎人物重視の採用です！ 検査スタッフとして必要な資格は入社後に勉強会や通信教育で学び、取得することができるので、経験や知識は一切不問！もちろん、経験者の方は歓迎します！ ◎接客や販売の経験がある方は、コミュニケーション力を活かせます！ ＜こんな方はぜひご応募ください！＞ ・手に職をつけたい方 ・サポート体制が万全な環境で働きたい方 ・未経験から資格を取得して長く活躍したい方 |
| 募集背景 | ＜全国で30名以上の採用です！＞ 1991年に設立し、電気工事・通信工事を軸に事業を展開しながら成長を続けている当社。建造物の安全を守るための非破壊検査も手がけており、北海道から九州まで検査実績のある部門に成長しました。国から義務付けられている非破壊検査はニーズが絶えることがなく、毎年増収増益を続ける当社の新たな柱となっています。 現在、多くのご依頼をいただく中で、各拠点で人手が足りていない状態です。イチから育てていく体制は整っていますので、育成を見据えた新しいメンバーを募集することになりました。未経験の方も安心してチャレンジできる環境です！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
北海道・新潟・神奈川・千葉・三重・大阪・岡山・山口・愛媛・福岡・大分・宮崎・鹿児島
全国のプロジェクト先の事業所に勤務となります。 ※勤務地は、希望を考慮して決定します。U・Iターンも歓迎します。 ※転勤なし。 ＜勤務地＞★神奈川・三重・岡山・愛媛、大分は積極採用中です！ 北海道苫小牧市 新潟県新潟市 神奈川県川崎市 千葉県袖ケ浦市 三重県四日市市 大阪府堺市（泉北） 岡山県倉敷市水島 山口県周南市 愛媛県西条市 福岡県北九州市 大分県大分市 宮崎県延岡市 鹿児島県鹿児島市喜入、肝属郡東串良町 交通
勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※残業は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給27万円～50万円＋各種手当+賞与年2回 ※上記金額には、時間外労働の有無に関わらず固定残業代月40時間分を、川崎（神奈川県）・千葉エリアは一律6万円、その他エリアは一律5万円を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW ◆夏季休暇 ◆有給休暇（有休は取得しやすく、取得率は90％以上です） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ◆育児休暇（取得・復帰実績あり） ◎5日以上連続休暇の取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年2回（4月・9月） ◆賞与年2回（6月・10月） ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費全額支給 ◆時間外手当（超過分支給） ◆出張手当 ◆職能手当 ◆資格手当（非破壊検査関連の資格の場合月5000円～） ◆資格取得支援（研修実施、テキスト支給、受験費用を全額負担） ◆U・Iターン支援（引越し手当あり） ◆服装自由 ◆制服貸与 ◆マイカー通勤可（駐車場完備）※勤務地により規定有 ◆オフィス内禁煙・分煙 |
| 資格取得について | 非破壊検査を行なうには、資格の取得が必要です。資格は大きく分けて6種類あり、業務内容や配属先に合わせた資格を取得いただきます。多くの企業は特定の検査のみを行なうので取得できる資格がかたよる場合がありますが、当社は多種多様な案件を受注しているため、幅広く色々な資格を取得できます。色々な資格を取ってオールマイティな活躍を目指したり、一種類の検査の資格を取得して専門性を高めたりなど、人によってステップアップも様々です。 また、資格試験は自由に選べるうえに何度受けても受験費用は会社が全額負担します。さらに、資格を取得するごとに毎月手当を支給。スキルを身につければその分収入にもつながります。 |
| 教育・研修体制 | ▼しっかり学べる安心の教育制度 資格取得対策のテキスト・問題集の支給があり、業務時間内での勉強会の実施や自分のペースで学べる通信教育などで、イチからしっかり知識を身につけることが可能。未経験の方も平均1～2回の受験で非破壊検査に関する資格を取得できています。 ▼最長2年のOJT研修と万全のフォロー体制 配属後は先輩社員がOJT研修でフォローしながら丁寧に教えていきます。さらにエリア担当者が定期的に面談を行ない、1人ひとり相談に乗るなど何でも言いやすい環境です。職場では基本的にクライアントの社員とペアを組んで進めますが、何年経っても初めてのことがある仕事なのでその都度しっかりサポートします。 |
| 会社名 | 株式会社ネオマルス |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役 甲斐 武彦 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 272名（2022年10月時点） |
| 売上高 | 21億3397万円（2021年9月期実績） |
| 事業内容 | ■電気通信工事業（テクニカルソリューション事業部） 特定建設業 大分県知事許可 許可（特-2）第14627号 ■人材事業（ヒューマンソリューション事業部） 一般労働者派遣事業許可 派 44-300127、有料職業紹介事業許可 44-ユ-300054 ■IT推進事業（ITソリューション事業部） |
| 事業所 | 本社／大分県大分市都町2-1-10 ウォーカービル8F 東京支店／東京都港区虎ノ門4-1-1 WeWork 神谷町トラストタワー23F 業務センター／大分県大分市都町2-1-10 ウォーカービル7F 北九州オフィス／福岡県北九州市小倉北区鍛冶町1-1-1 北九州東洋ビル3F 天神オフィス／福岡県福岡市中央区天神3-4-9 GGソーラービル5F |
| 主要取引先 | ソフトバンク株式会社／NTTコム エンジニアリング株式会社／日本コムシス株式会社／株式会社TNP（乃村工藝社グループ）／日本工業検査株式会社／株式会社ミライト |
| 企業ホームページ | https://www.neomars.co.jp/ |
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