- 【事業内容】
- ■現場改善コンサルティング ■製造請負事業 ■製造派遣・人材紹介事業 ■開発&設計技術者派遣事業 ■人材教育事業 ■EAPコンサルティング ■海外進出支援業務 ■IoTシステム導入・運用 <許可番号> 労働者派遣事業許可番号 派13-310767 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-309562
勤務地
特長
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仕事内容 | 自社サイトの運用担当(ライティング中心) ◎年間休日128日◎週2~3日テレワーク◎残業月10時間程 自社運営のお仕事検索サイト「ものっぷ」(https://monoppu.com/)をはじめとする採用サイトの原稿制作を中心とした運用をお任せします。■「ものっぷ」とは? 製造スタッフの派遣や製造業務の請負などを行なっている当社。人材の確保に向けて自社で運営しているのが、ものづくりのお仕事検索サイト「ものっぷ」です。全社で掲載している媒体の中でも閲覧応募数が最も多く、重要な採用サイトとなっています。 ■仕事の内容は? サイト内のキャンペーン内容の書き換えや原稿制作などを中心とした内勤業務です。作業ボリュームは初めのうちは1日5件、平均10~20件程度。各拠点とメールや電話で連携を取りながら、依頼内容に合わせて対応していきます。 ■作業の流れは? ▽各拠点から新規の掲載依頼や修正依頼が届く ▽内容をチェック ▽「ものっぷ」の管理画面より求人内容を入力 ▽別スタッフが2重チェックを行ない、他の求人サイトへ転記 ※月1回程度ミーティングや会議などがあります ※手が空いた時は画像・キャッチコピー変更などのサイトメンテナンスも行ないます <アイデアが活かせます> 初めは先輩が文面をチェックしながら原稿を作りますが、慣れてきたら積極的にアイデアを出すことが可能です。営業から上がってくる各拠点の募集掲載内容は条件面のみなので、少ない情報の中からちょっとしたアピールポイントを自ら考えていきましょう。原稿に対する反響は数字で確認できるため、やりがいを実感しやすいですよ! <将来的にさまざまな業務を経験できます> 業務に慣れてきたら、Google Analyticsや独自の分析ツールを使った集計、アクセス解析、サイトの最適化などをお願いすることも。将来的にはSEO対策、リスティング広告、Web広告に挑戦することも可能です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
学歴不問【職種未経験、業種未経験歓迎!】 前職経験や特別なスキルは一切問いません。「ライティングやサイト運用の実務経験がない」という方も大歓迎です! <以下のような方を歓迎します> ・文章を考えたり、書いたりすることが好き ・人とコミュニケーションを取るのが得意 |
募集背景 | 製造スタッフの派遣や製造業務の請負、製造現場のコンサルティングなどを手がけている当社。設立以来、長きにわたり日本の製造業を支えてきました。中でも自社で運営しているお仕事検索サイト「ものっぷ」は、全国の仕事が検索できるため多くの方にご利用いただいています。立ち上げから7年が経過し、さらなるサイト品質の向上を目指すべく、このたび新たな仲間をお迎えすることになりました。「文章を考えたり書いたりするのが好き」という気持ちをフルに発揮しながら、好きなことを仕事に活かしたいという方をお待ちしています! |
雇用形態 |
正社員
正社員※2ヵ月の試用期間あり。期間中の待遇・給与に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都港区港南1丁目8番40号 A-PLACE品川 6階
※転勤はありません。 広々としたカフェのような自慢のオフィスです。 <テレワークもOK!> 研修期間中1~3ヵ月は本社出勤ですが、研修終了後は本社出勤とテレワークで半々程度。チーム内で相談しながら、働き方に融通を利かせています。たとえば「この日は午前中は在宅、午後は出勤」といった変則的なスタイルも可能ですので、お気軽にご相談ください! 交通
JR各線「品川駅」港南口より徒歩5分
京急急行電鉄本線「品川駅」港南口より徒歩5分 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※残業は月10時間程度。多くても15時間ほどです。 <残業はほとんどありません!> 18時には大半の社員が退社するほか、しばらくは更新作業が中心のため、納期に追われるようなことはありません。周囲のメンバーもしっかりサポートしますので、基本的には定時で退社できます。 |
給与 |
月給20万円~ ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。 ※昇格後は昇給年1回、賞与年2回 年収例
280万円/24歳女性 入社2年目
350万円/30歳女性 入社4年目(主任クラス) |
休日休暇 | <年間休日128日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり <産休・育休を取得しやすい環境です!> 産休・育休を取得した社員や、取得後に復帰した社員がいます。家事や子育てと仕事を両立できる環境です。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回(7月)※昇格後 ■賞与 年2回(6月・12月)※昇格後 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当(全額支給) ■役職手当 ■出張手当 ■退職金制度 ■社員持株制度 ■社宅(規定あり) ■ギフト券支給制度(誕生日や在籍期間などにより支給) ■引越しサポート(規定あり) ■ココロケアサポート(24時間専門家が相談に応じるサポート) ■eスポーツ応援制度 |
入社後の流れ | 入社後まずは1~2日かけて、当社の事業内容や配属先となる採用企画課のミッションなどについてお教えします。続いて、1週間ほどかけてサイト運用チームより更新作業などを引き継ぎつつ、OJTを通じて徐々に業務に慣れていきましょう。はじめのうちは、更新する内容のチェックや入力がメインになります。できるところから段階的にお任せしてきますので、経験のない方や経験が浅い方も心配いりません。 ※研修期間は1~3ヵ月。期間中は本社出勤となり、テレワークを含む働き方は研修期間終了後からとなります。 |
配属部署 | 一緒に働くのは30~40代の女性社員5名。ディレクション、デザイン・バナー作成、応募者対応、メンテナンス・効果測定とそれぞれ異なる業務を担いながら、サイト運営に携わっています。少人数だからこそ協力しやすく、コミュニケーションが図りやすいのが特長。一人ひとりの役割は大きいですが、常にみんなで考えて作業を進めていく風土があるため「一人じゃない」という安心感があります。分からないことがあればしっかりサポートしますので、遠慮なく相談してくださいね!動画配信やSNSなどの企画も行なっているので、ゆくゆくはアイデア発信や業務補佐などもお任せしたいと考えています。 |
会社名 | 株式会社平山 |
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設立 | 2018年 |
代表者 | 代表取締役社長 平山 善一 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,992名(グループ合計10,922名/2023年6月時点) |
売上高 | 146億円(グループ合計316億円/2023年6月期実績) |
事業内容 | ■現場改善コンサルティング ■製造請負事業 ■製造派遣・人材紹介事業 ■開発&設計技術者派遣事業 ■人材教育事業 ■EAPコンサルティング ■海外進出支援業務 ■IoTシステム導入・運用 <許可番号> 労働者派遣事業許可番号 派13-310767 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-309562 |
事業所 | ■東京本社 東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6F ■支店 東京西、宇都宮、つくば、群馬、山梨、沼津、静岡、豊田、大阪 ■営業所 北上、山形、郡山、古河、千葉、神奈川、浜松、長野、可児、名古屋、金沢、福井、京都、岡山、香川、広島、山口、行橋 ■事務所 下松、中津、下関、福岡 ■出張所 三島 |
関連会社 | <持株会社> 株式会社平山ホールディングス <国内> 株式会社トップエンジニアリング FUNtoFUN株式会社 株式会社平山LACC 株式会社平山グローバルサポーター 株式会社平和鉄工所 株式会社大松サービシーズ <海外> HIRAYAMA (Thailand) Co., Ltd. JOB SUPPLY HUMAN RESOURCES Co.,Ltd. |
主要取引先 | テルモグループ、TOPPANグループ、TOTOグループ、トヨタグループ、三菱グループ、LIXILグループ、リコーグループ ほか ※アイウエオ順、敬称略 |
設立について | 当社の設立は2018年ですが、前身会社は1955年設立となります。 |
企業ホームページ | https://www.hirayamastaff.co.jp/ |
株式会社平山の自社サイトの運用担当(ライティング中心) ◎年間休日128日◎週2~3日テレワーク◎残業月10時間程(1208954)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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