- 【事業内容】
- ■第二種社会福祉事業 ・障害福祉サービス事業（共同生活援助、就労継続支援Ｂ型、就労移行支援、就労定着支援、生活介護） ・特定相談支援事業 ・障害児相談支援事業 ・障害児通所支援事業（放課後等デイサービス）
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| 仕事内容 | 生活支援スタッフ ★残業月10h以下、昨年度賞与実績4.5ヶ月分、年間休日125日以上！ 《精神・知的障害をお持ちの方が、地域に溶け込んで生活していくための支援を》障害をお持ちの方向けのグループホーム・就労継続支援B型・生活介護等を運営する当社。日々の生活を見守りながら、「できること・できそうなこと・できにくいこと」を見極め、生活スキルやコミュニケーション能力を高めていきます。 《自立した生活を営むためのスキルを磨きます》 食事、入浴、歯磨き、ひげそり、洗濯、掃除、買い物、通院、服薬…これらの生活行為は、自立した生活を送るために欠かせません。施設での生活を見守りながら、利用者の方のタイプや好み、状況に合わせた関わり方で、少しずつできることを増やしていきましょう。 ＞たとえば、衛生面に課題を持つ入居者の方の場合… ■行動療法を用いて、「入浴と洗濯」の支援をスタート。 ご本人の長期目標は、「就労して一人暮らしをすること」。そのためにも、衛生面の課題クリアは不可欠でした。まずは「入浴と洗濯ができたら印鑑を押す」というルールを作り、継続できたらご本人の興味が強い「警察署見学」を実施。徐々に習慣になりました。 ■次は、「居室掃除とひげそり」も。 次のステップとして、課題を増やしてルールを継続。就労への意欲から「他にクリアしなければならない課題は何か」とご自分から尋ねてこられるように。特に苦手だった「歯磨き」が必須であることを面談で伝えると、印鑑をもらわなくても毎日取り組めるように。 《支援に必要な知識をしっかり学べる環境です》 性格や感情特性、パニック障害や強迫性障害など、より専門的な知識を学ぶための研修を定期的に実施。入居者の方が出かける日中等を活用して受講できます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業界未経験、第二新卒歓迎！》学歴不問 ★介護や福祉に関する経験・知識は不要。ブランクなども不問です！ ★たとえば、こんな方にピッタリです。 ・福祉や障害者支援の問題に関心があって、学んでいたことがある ・福祉や介護の問題を身近に感じたことがあり、何か力になりたい ・介護の経験があるが、よりよい労働環境で働きたい ・心身のゆとりを持てる働き方で、生活支援スタッフとしてスキルを磨きたい …など |
| 募集背景 | 《新しい施設のOPENに伴い、新たにスタッフを採用します！》 グループホームや就労継続支援B型等、機能や特性別に事業所を運営することで、より多くの人にサービスを届け、無理なく経営を続け成長してきた当法人。まだまだ障害をお持ちの方を迎え入れる施設の数は慢性的に不足しており、社会的に強いニーズがあります。それぞれの施設にて、利用者の方を温かく支援してくださる方をお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員（最大1年半）※正社員は6ヶ月間の試用期間(有期雇用)があります。この間の条件については、変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
ご希望を考慮して、以下いずれかに配属します。
■立川（グループホーム） 東京都立川市一番町6-12-6 友セカンド ■八王子 （就労継続支援B型事業所） 東京都八王子市戸吹町111-3-1F エスプリ ■八王子 （グループホーム） 東京都八王子市戸吹町11-4 ラファミド八王子3 ■あきる野（生活介護） 東京都あきる野市二宮336-3 笑 ■江戸川（グループホーム） 東京都江戸川区北篠崎 サクレ江戸川6・7 ★2021年4月OPEN ※サービス管理責任者候補のみ募集中 東京都江戸川区東葛西 サクレ江戸川4 交通
勤務地により異なります。
《配属予定先》※勤務地によってはマイカー通勤が可能。お気軽にご相談ください！ |
| 勤務時間 | ■シフト制／実働8時間 笑＆ラファミド八王子3 9:00～18:00 友セカンド 7:00～15:30 12:00～21:00 16:00～10:00 ※夜勤(月2～3回) エスプリ 7:00～16:00 10:00～19:00 サクレ江戸川4・6・7 9:00～18:00 ※6・7→サービス管理責任者候補（着任後） |
| 給与 |
月給22万～27万円 ※サービス管理責任者候補者：27万円～ ※上記月給には、固定残業代として4万円以上（月28時間分）を含みます。時間超過分は別途支給いたします。 ※家族手当、資格手当は月額に上乗せ！ ※契約社員（最大1年半）：月給26万円～ 固定残業代として8万円以上（月56時間分）を含みます。 時間超過分は別途支給いたします。 年収例
330万円／22歳（入社1年）
450万円／25歳（入社3年） 600万円／30歳（入社5年） |
| 休日休暇 | 《年間休日126日》 ※年末年始休暇・夏季休暇を含む ■シフト制（毎月、カレンダー上の土日祝日と同日数を取得しています） ■年末年始休暇（3日） ■夏季休暇（3日） ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） └平均で8300円は毎年昇給しています！ ■賞与年2回（6月・12月） └昨年度支給実績年間80万～110万円 ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当（主任：月2万円、サービス管理責任者：月5万円、管理者：月8万円） ■資格手当（精神保健福祉士・社会福祉士・介護福祉士・公認心理士、月1万円）※上限4万円 ■家族手当（配偶者：月1万円、子1人あたり月5000円）※上限なし ■特別手当 ■引っ越し代補助制度 ■退職金 ■慶弔見舞金 ■私服勤務OK ■インフルエンザ予防接種費用負担 ■永年勤続表彰制度 ■資格取得支援制度（規定あり） |
| 1日の流れ（平日） | 6：00 起床 7：30 朝食 8：00 服薬、歯磨き、ひげそり、身支度 9：30～10：00 就労継続支援B型や生活介護へ出発（通所先からの迎え） 10：00～16：00 通所先で活動ののち、帰所。手洗い・バイタルチェック 16：30～ 入浴（順番に利用し、20：00までに） 17：30 夕食 18：00 服薬、歯磨き 21：00 就寝 ★スタッフは、7：00～21：00の間でシフト制にて勤務。早番・遅番で、それぞれにどんな支援を行なうかが変わります。 |
| 入社後の流れ | ▼現場での仕事と並行して、基本的な知識を学びます。 6ヶ月間かけて、当法人の理念や目標、障がい特性の理解、支援方法、ビジネスマナーや金銭管理補助や服薬管理補助、コンプライアンスに対するマニュアル、緊急対応等をじっくりと学んでいきます。もちろん現場での支援についても、先輩社員と一緒に業務に取り組みながら覚えていきます。 |
| 会社名 | 社会福祉法人SHIP |
|---|---|
| 設立 | 2015年 |
| 代表者 | 理事長 臼井 大悟 |
| 資本金 | 社会福祉法人のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 274名（2024年4月1日時点） |
| 事業内容 | ■第二種社会福祉事業 ・障害福祉サービス事業（共同生活援助、就労継続支援Ｂ型、就労移行支援、就労定着支援、生活介護） ・特定相談支援事業 ・障害児相談支援事業 ・障害児通所支援事業（放課後等デイサービス） |
| 事業所 | 《本部》 東京都あきる野市秋川1-12-1-1B 《支援施設》 東京都八王子市、東京都あきる野市、東京都江戸川区、東京都立川市、東京都昭島市 |
| 企業ホームページ | http://www.swsc-ship.com/ |
| 採用ホームページ | 社会福祉法人 SHIP わたし達は、障がいをもつ利用者さんの「できること」「できそう… https://en-gage.net/swsc_ship |
社会福祉法人SHIPの生活支援スタッフ ★残業月10h以下、昨年度賞与実績4.5ヶ月分、年間休日125日以上！（1210143）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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