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パーソルテンプスタッフ株式会社(テンプスタッフ株式会社より社名変更)資生堂本社の事務スタッフ◆週2~4日在宅勤務/残業月15時間以内/定着率高め/月収例30.8万円(1213941)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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資生堂本社の事務スタッフ◆週2~4日在宅勤務/残業月15時間以内/定着率高め/月収例30.8万円の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/03/30 - 2023/04/12)

資生堂本社の事務スタッフ◆週2~4日在宅勤務/残業月15時間以内/定着率高め/月収例30.8万円
派遣社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
自慢の仕事も、プライベートの時間も。
――キャリアを、“あなた色”にメイクアップ。
抜け感メイク、ハンサムメイク、垢抜けメイク。
次は、仕事とプライベートを"自分色"にメイクアップしませんか。

誰もが知る数々のブランドを生み出してきた『資生堂』、今年で創業150周年を迎えました。「BEAUTY INNOVATIONS FOR A BETTER WORLD 」をミッションに掲げ、今や約120の国と地域に商品を届けています。

就業先は、洗練されたデザインが特徴のスタイリッシュなオフィス。商品をコンセプトにした部屋もあるんですよ。ランチには社内にあるカフェテリアで、体の内側からキレイになれる"健美食"が楽しめます。

やってみたい仕事にチャレンジできるのも、資生堂ならでは。化粧品の仕分けや商品パッケージの制作補助、外国籍の役員秘書など。キャリアの選択肢も、きっと広がるはずです。

さらに、どの部署も残業は月15時間以下で、土日祝休み。週2~4日がテレワークなので、仕事終わりはすぐに家でまったり…なんてこともできますよ。

自慢したくなる仕事も、充実したプライベートも。ここで手に入れてください。

募集要項

仕事内容
資生堂本社の事務スタッフ◆週2~4日在宅勤務/残業月15時間以内/定着率高め/月収例30.8万円
ー資生堂本社で事務スタッフを募集しますー
さまざまな職種に未経験からチャレンジOK。土日祝休み・残業少なめ・高時給に加えて、週2~4日が在宅勤務なので、自分らしいはたらき方が叶います。また、約120の国と地域で事業を展開する資生堂では、業務の中で英語を使うこともしばしば。外国籍の社員が多いので、日本にいながら生きた英語に触れられる機会が多いのも特徴。「英語を使った仕事に興味がある」という方、必見です。

ー就業スタートまでの流れー
1.まずは「登録面談」のご予約を。ご希望の条件・はたらき方について教えてください。
2.たくさんの選択肢から、希望に合う内勤の仕事をご紹介します。
3.就業スタート!コツコツ進めていきましょう。

ー仕事例ー
<英語使用なし>
◆データ入力(一部軽作業あり)
在庫管理表への入力、化粧品の配送手配、倉庫整理・仕分け
→OAスキルは入力ができればOK。事務経験が浅くても活躍できます。

◆部内アシスタント
ドラッグストアの店舗売上データ登録・分析(いつ、どんな商品が売れたか)、電話応対
→20代~30代が活躍中。和気あいあいとした雰囲気ではたらきやすい。

<英語使用あり>
◆事務サポート
ブランドの新製品・改良品の印刷用原稿チェック、定型英文メールの送信
→コスメ好きにはたまらない。英語は、辞書で調べながら読み書きできれば問題なし。

◆表示ラベル作成の進行管理アシスタント
グローバル製品用のラベル作成(英)、翻訳業者とのやり取り、サンプル品の管理
→英語の実務経験は不問ですが、スムーズな読み書きが求められます。

◆外国籍の役員秘書
来日時のアテンド、スケジュール管理、取締役会の事務局運営サポート
→リモートワーク中心。英会話・英文読み書きのスキルが存分に活かせます。

※他にも、魅力的な仕事がたくさん!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【業種・職種未経験者、第二新卒歓迎!】学歴・ブランク不問
★Excel・Wordの基本操作ができる方
※お客さまと接する店舗での販売経験や、コスメの知識が活かせます。
※Excelなどは、入社後にeラーニングで学ぶこともできます。

*こうした想い、資生堂で叶います*
□事務に初めて挑戦したい
□美容・コスメに関わる仕事がしたい
□海外と関わる仕事がしてみたい
□英語を使う仕事がしたい
□ワークライフバランスを大切にしたい
募集背景 「BEAUTY INNOVATIONS FOR A BETTER WORLD(美の力でよりよい世界を)」を企業理念として掲げている大手化粧品メーカー・資生堂。国内ではトップクラスのシェアを誇っており、海外マーケットの開拓も順調。現在では売上の約半数を海外売上が占めており、世界120ヶ国でブランド展開が進んでいます。引き続き多くの方々を魅了していくために、各部門の体制を強化中。そこで、サポート業務をお任せするスタッフを10名以上募集します。
雇用形態
派遣社員

派遣社員

◎長くはたらく社員が多数!
資生堂ではたらく派遣社員は、定着率の高さが特徴です。3年の契約満了後も、資生堂グループでの就業を希望して、継続就業する社員が多数。育児などから復帰して再度就業する社員もいます。
勤務地・交通
■株式会社資生堂
東京都港区東新橋1-6-2(本社)
東京都港区東新橋1-1-16 汐留FSビル

■資生堂ジャパン株式会社
東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー

◎いずれも、転居を伴う転勤はありません。
◎在宅勤務を積極的に実施中で、週2~4日がテレワーク(配属部署・業務状況によって異なります)。
交通
■株式会社資生堂
都営地下鉄大江戸線、東京臨海新交通臨海線ゆりかもめ「汐留駅」1分
JR山手線他各線、東京メトロ銀座線、都営地下鉄浅草線、東京臨海新交通臨海線ゆりかもめ「新橋駅」徒歩3分

■資生堂ジャパン株式会社
JR山手線・京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」徒歩2分
都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」直結
勤務時間 8:30~17:15
9:00~17:30
9:30~18:30
(全て休憩1時間)

※残業は月5~15時間程度(定時退社ができる部署もあります)。
※「8:30~/9:30~」や「~17:00/~17:45/~18:00」に調整可。「時短勤務がいい」など、ご希望をご相談ください。
給与 時給1700円~1800円
※経験・スキルに応じて決定します。

【月収例】 30万8000円(時給1750円×8時間×22日)
休日休暇 <年間休日120日以上>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇(プライベートの予定に合わせて休みを取得しやすい環境です!)
◆夏期休暇
◆冬期休暇
◆産休・育休(取得・復帰実績あり)
福利厚生・待遇 ◆社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金)
◆定期健康診断
◆年末調整
◆マナー研修(無料e-ラーニング講座:座学)
◆OA無料トレーニング、OAスクール
◆海外留学支援、資格取得支援
◆各種通信教育講座、英会話スクール割引
◆各種カルチャースクール割引(アロマテラピー、フラワーアレンジメント、クッキングなど)
◆海外旅行の割引・国内宿泊割引 など
◆副業OK
◆ファッションレンタルアプリ「メチャカリ」限定特典
└月額制で新品の洋服が借り放題!パーソルテンプスタッフ限定の特典でお得にはじめられます。

★資生堂では以下施設が利用できます!
・社内カフェテリア(健康に配慮した食事、リーズナブル&豊富なメニューが人気です)
・購買施設(焼きたてのパンが食べられます)
・おしゃれな休憩室(本の貸し出しも行っています)

会社概要パーソルテンプスタッフ株式会社

会社名 パーソルテンプスタッフ株式会社
設立 1973年
代表者 代表取締役社長 木村 和成
資本金 174億7900万円(2023年3月31日時点)
売上高 12239億6700万円(2023年3月期実績)
10608億9300万円(2022年3月期実績)
9507億2200万円(2021年3月期実績)
9705億7200万円(2020年3月期実績)
9258億1800万円(2019年3月期実績)
7221億8300万円(2018年3月期実績)
5919億9950万円(2017年3月期実績)
5175億9700万円(2016年3月期実績)
4010億5600万円(2015年3月期実績)
※パーソルグループ 連結
事業内容 ■労働者派遣事業 / (派)13-010026
■有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
事業所 本社/東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー
関連会社 国内外にグループ会社148社を展開しています。(2024年6月1日時点)

<グループ拠点数>
国内:523拠点 海外:187拠点(2024年2月時点)
※中国、香港、韓国、台湾、シンガポール、ベトナム、インドネシア、フィリピン、マレーシア、タイ、インド、ニュージーランド、オーストラリア
SDGsの取り組み(気候変動への対応) パーソルグループでは、企業の人事を起点として、テクノロジーを通じた生産性の向上やリモートワークを含む新しいはたらき方の推進を手掛けるHRテクノロジー領域のスタートアップ、累計45社(海外12社、国内33社)の支援をしてきました。2022年2月には新たに「雇用創造ファンド」を組成し、環境・エネルギー・医療・モビリティなど、SDGsに関連した領域で、10~20年後の雇用を牽引すると見込まれる成長領域のスタートアップ支援を開始。また、組織拡大に必要なノウハウ提供や採用支援など、メガベンチャーを早期に目指すために必要な支援も実施することで、SDGs達成、および気候変動対応への貢献を目指していきます。
企業ホームページ https://www.tempstaff.co.jp/
個人名の表記について
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