仕事内容 |
FA機器の法人営業◆三菱電機の総合代理店/年間休日124日 日本を代表する総合電機メーカー三菱電機の総合代理店として、将来性の高い産業用電機・電子機器を幅広く取り扱ってきた当社。1947年の設立から70周年を超え、常に変革意識を持ち続けることで、多くのお客様と長年にわたってお取引いただいています。
あなたには、生産現場における自動化・省エネ・省力化に欠かせない各種産業機器の営業をお任せします。
【詳しい業務内容について】 顧客:プラントメーカー、セットメーカー、商社 商材:三菱電機製を中心としたFA機器(コントローラやサーボなど)の電機製品 担当企業:15~20社程度(主要顧客数10社程度) 営業スタイル:既存顧客を中心に営業活動 折衝先:メーカー開発担当者や2次請け商社(生産部門、開発部門、営業) スケジュール:1日に平均3~4社程度訪問します。
【仕事のやりがい】 何度もお客様の下に足を運ぶうちに信頼関係が築かれていきます。
【入社後の流れ】 研修や先輩とのOJTを通じて、製品知識や提案手法を学んで頂きます。
【充実した教育体制】 階層別研修:3~4年目、5~6年目を対象とした研修 職種別研修:専門分野を更に極められる研修 マネージメント研修:経営者感覚を身に付ける研修
【評価制度】 プロセスを非常に重要視しています。社員が仕事の進め方などを記入した「プロセスシート」を評価対象のひとつにしています。 |
応募資格 |
大卒以上
FA機器の法人営業経験をお持ちの方
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雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
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勤務時間 |
9:00~17:50(実働7時間50分) ※残業は月平均10~20時間です。 |
給与 |
月給25万円以上+賞与年2回 ※想定年収は500万円~650万円です。 ※残業代は全額支給いたします。 |
休日休暇 |
<年間休日124日> ■完全週休二日制(土・日)、祝日 ■創立記念日(5月1日) ■結婚休暇 ■ヘルスケア休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■企業年金(確定拠出年金) ■従業員共済会 ■寮・社宅制度(借上住宅) ■法人会員リゾートホテル ■クラブ活動(野球・サッカー・バスケットボール・テニス) ■階層別研修 ■職種別研修 ■知識習得研修(経理・財務研修、マーケティング研修、与信管理研修、営業法規研修、語学研修、海外留学制度ほか) ■資格取得奨励制度(資格取得の費用補助、資格取得手当支給) ■子供手当(第一子:1万5000円、第二子:1万円) ■住宅手当(単身者:3000円、世帯主:5000円) ■敷地内全面禁煙 |
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